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住宅型有料老人ホーム サンカルナ西新の介護職/ヘルパー求人(パート・バイト)
NEW【福岡市早良区西新】残業少なめ!充実の研修で未経験でも安心◎一人ひとりに合ったケアをお届けする【住宅型有料老人ホーム サンカルナ西新】での【パート・介護職/ヘルパー】のお仕事

- 給与
- パート・バイト 時給 1,357円 〜 1,358円
- 仕事内容
- 入居者様へのサービス提供のお仕事です 施設内での介護業務および生活援助業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助、更衣 ・掃除、洗濯、買い物代行 ・イベントやレクリエーションの企画、実施(ご入居者様がいきいきと楽しく過ごせるイベントやレクリエーションを企画しています) ※雇用期間の定めあり 1年ごと(原則更新・更新上限なし) ※業務変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※未経験可 ※ブランクがある方もお気軽にご相談ください♪
- 住所
- 福岡県福岡市早良区西新4丁目8-8 福岡市営地下鉄空港線 西新駅から徒歩で2分 西鉄「西新四丁目」バス停から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホーム交通費支給介護福祉士
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【福岡市城南区】ご利用者様宅での掃除や調理の提供!/昇給・賞与◎/リフレッシュ休暇有・残業ほぼ無し/福利厚生も充実♪

- 給与
- 正職員 月給 192,500円 〜 215,450円
- 仕事内容
- ◇お客様宅での掃除・調理を中心としたサービス実施 ◇サービススタッフのシフト調整 社有車でお客様宅へ訪問して、サービスを実施していただきます。 【担当エリア】 福岡市・大野城市・春日市・筑紫野市・大宰府市・那珂川市 慣れるまでは在籍スタッフが丁寧にサポートします。 助け合い教えあう環境ですので、安心してご応募ください。 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり:会社規定による
- 応募要件
- 未経験可 普通自動車運転免許 64歳以下(定年が65歳のため) 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市城南区茶山2ー13ー24 福岡市営地下鉄七隈線 茶山駅から徒歩で3分 福岡市営地下鉄七隈線 金山駅から徒歩で8分 福岡市営地下鉄七隈線 別府駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 168,000円 〜 266,000円
- 仕事内容
- ■施設(定員29名)での介護業務全般と利用者様の送迎 身体介護…日常生活に必要な身体動作の援助を行なうお仕事 ・着替え、食事、排泄、入浴、移乗、移動の補助など 生活のサポート…日々の生活に必要な作業をサポートするお仕事 ・食事の準備、居室の清掃、身の周りの整理整頓など コミュニケーション…利用者様の心をサポートするお仕事 ・話し相手、レクリエーション、外出援助、利用者様のための行事の企画など ※免許をお持ちの方は送迎のため社用車の運転業務もあり ※免許をお持ちでない方は、送迎同行の介護業務 ※エリア城南区内 転勤の可能性あり ※転勤範囲:福岡市内・就業場所内にある「なごみ」へ異動の可能性あり
- 応募要件
- 無資格可 簡単なPC入力作業程度が出来る方 64歳以下(定年を上限) 経験、学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市城南区七隈2-7-41 福岡市営地下鉄七隈線 金山駅から徒歩で6分 福岡市営地下鉄七隈線 茶山駅から徒歩で12分 福岡市営地下鉄七隈線 七隈駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
研修制度・キャリアパス制度が充実◎長く働ける安心の福利厚生制度♪【住宅型有料老人ホーム サンカルナ福岡城南】での【正社員・介護職/ヘルパー】のお仕事
- 未経験でも働きながら成長できる環境
- 働くスタッフにも嬉しいサポートが充実
- 残業も少なめ☆仕事と生活のバランスを大事にできます◎
- 困ったことや相談も話しやすいので安心して長期で働けます
みなさんが働くうえで重視するのはどんなことでしょうか?
「仕事のやりがい」「給与や待遇」「ワークライフバランス」など、人によって様々だと思います。当社では、スタッフそれぞれが「働きやすい職場」であることを大切にしてきました。サービスの質向上のためには勤務環境の改善が不可欠と考え、入居者様とスタッフ双方の「あんしん」「かいてき」「ときめき」を追求しています。
無理なく働きやすい職場づくりを
◎柔軟な勤務時間と少ない残業◎基本的に本人が望む時間内で働けるよう、シフトを調整しています。残業もほとんどなく、各施設とも残業時間は月平均5時間程度。これは、支配人や施設長、スタッフ同士の連携ができており、協力して仕事をしているからこそです。
◎お休みも取りやすい職場◎
希望休も通りやすいのでプライベートの予定も我慢しなくて良いのが嬉しいポイント。子育て中のスタッフも多く、学校行事などでのお休みも無理なく取得できています。
◎手厚い研修制度で不安解消◎
入社後は、会社の雰囲気に慣れていただくため、各施設の同期入社の方を集めた新人オリエンテーションを実施。入社前後でギャップが生じないようにフォローを大切にしています。
他にも、接遇研修や認知症介護研修などの実務に必要な研修や、リーダー育成研修など、社内外の研修を活用し、段階を踏んでスキルアップにつなげていただけます。
他にも各種手当や結婚祝い金をはじめとしたお祝い金、休暇制度など、西鉄という安定した母体があるからこその充実した福利厚生制度が、当社で働く大きな魅力です!
長く働ける職場であるために
当社では、スタッフがライフステージに合った働き方ができるようキャリアパス制度を設けています。介護職で入社して事務職に職種変更することも、一般職から総合職に変更することも、現場職からマネジメント職を目指すことも可能。キャリアプランの幅が広がることで、その時の自分に合った働き方を選択しながら、ライフステージが変わってもキャリアを諦めることなく長く働いていただけます。
GLTD(団体長期障害所得補償保険)にも加入でき、病気やケガで長期間働けなくなってしまった場合も安心です。
将来的には、マネジメント職に就いていただける方も増やしていきたいと考えていますので、皆が安心して長く勤められるよう今後もしっかりとバックアップしていきます。
【住宅型有料老人ホーム サンカルナ福岡城南】で【正社員・介護職/ヘルパー】として活躍しませんか?
ホテルのような高級感のある設備やサービスが特徴の当社の施設。広々とした開放感ある施設で、一人ずつに寄り添った細やかな介護サービスを提供しているため、気持ちのゆとりを持って入居者さまと接することができます。支配人や施設長、マネージャーが中心となり、職場は普段からとても和やかな雰囲気。居心地の良さを感じていただけると思います。
スタッフ一同、あなたからのご応募をお待ちしています!
住宅型有料老人ホーム サンカルナ福岡城南の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
入居者様へのサービス提供のお仕事です 施設内での介護業務および生活援助業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助、更衣 ・掃除、洗濯、買い物代行 ・イベントやレクリエーションの企画、実施(ご入居者様がいきいきと楽しく過ごせるイベントやレクリエーションを企画しています) ※即日入社可能(入社時期は応相談) 【異動について】 ・転居を伴わない範囲での施設異動の可能性があります。(福岡県内) ※業務変更の範囲:会社の定める業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 給与内訳 ・基本給 159,000円~189,000円 ・役割等級手当 3,000~8,000円 給与例)※基本給+役割等級手当+夜勤・宿直各月4回+住宅手当(条件あり)の場合 230,000円~268,000円 ■介護福祉士 給与内訳 ・基本給 160,000円~199,000円 ・役割等級手当 3,000~8,000円 給与例)※基本給+役割等級手当+夜勤・宿直各月4回+住宅手当(条件あり)の場合 231,000円~275,000円 賞与 年3回・計2.5ヶ月(会社業績に応じて支給) 夜勤手当 8,000円/回 宿直手当 4,000円/回 住宅手当 20,000円/月(条件あり) 処遇改善加算手当/月 通勤手当 上限50,000円 ※試用期間6ヶ月(条件変更なし) ※固定残業代なし ※裁量労働制なし <キャリアプラン例(介護福祉士)> ■リーダー昇格(入社8年目) 給与例)269,000円(役割等級8,000円、リーダー業務5,000円) ■チーフ昇格/役職(入社11年目) 給与例)299,000円(役職等級手当16,000円) ■マネージャー昇格/役職(入社20年目) 給与例)346,500円(役割等級手当45,000円、看介護マネージャー業務20,000円) ※夜勤・宿直各4回、住宅手当支給の場合
想定年収
- 【30代/介護福祉士/夜勤/4年】
- ・入職4年目 390万円
- 【40代チーフ/介護福祉士/夜勤/6年】
- ・入職6年目 470万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
・入社後に新人オリエンテーション研修があります。 ・研修制度多数(接遇研修、認知症介護実践者研修、感染症予防研修、熱中症予防指導員研修、リーダー育成共同研修など)
勤務時間
シフト制 勤務パターン 【日勤】 (1)8:45~17:30(休憩60分) 【早出】 (2)7:00~15:45(休憩60分) (3)8:00~16:45(休憩60分) 【遅出】 (4)11:15~20:00(休憩60分) 【夜勤】 (5)16:30~翌9:30(休憩90分) 残業:月5時間程度 ※業務により変更になる場合がございます
休日
シフトによる指定休日制 ・年間休日116日(特別加算休暇12日含む) ※福利厚生向上の為特別加算休暇を正式に 追加し、より働きやすくなりました!
長期休暇・特別休暇
・年次有給休暇(初年10日) ・産前産後休暇、育児休暇 ・介護休職 ・特別休暇等
応募要件
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) (介護施設、病院での介護経験優遇) ※ブランク可 ※64歳以下(定年が65歳のため)
歓迎要件
主婦(主夫)歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2014年11月8日
施設・サービス形態
施設規模
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