リハビリデイサービスさくらリバース瑞穂通りの介護職/ヘルパー求人（正職員）

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住宅型有料老人ホームニチイメゾン八事緑ケ岡【2026年03月01日オープン】の訪問介護スタッフ求人
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◎2026年3月OPEN◎【名古屋市瑞穂区】◎賞与・退職金有＊車通勤OK＊月平均残業時間4.7時間＊経験・資格に応じてキャリア採用有＊研修制度・資格取得制度の充実＊私たちと一緒にお客様の笑顔と幸せの実現を目指しませんか？
給与
正職員月給 247,000円〜 268,500円
仕事内容
住宅型有料老人ホーム、併設する訪問介護事業所での介護業務《主な業務内容》身体介助サービス（食事介助、排泄介助、入浴介助、買い物同行等）生活支援サービス（居室清掃、環境整備等）業務管理（介護記録の作成等）その他、レクリエーションの企画等の業務を行っていただきます。 ※上記は一例ですが、ご利用者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。《仕事の流れ》何時に、どのご利用者様に、どんなサービスを提供するのかを記載したルート表に沿って業務を進めます。適宜ご利用者様の状況を見ながら、スタッフ同士で協力し合いながらサービスを提供していきます。《施設概要》居室数：70室《備考》訪問介護事業所に所属し、住宅型有料老人ホームニチイメゾン八事緑ケ岡への訪問介護となりますので居宅の訪問・移動等はございません転勤範囲：ご自宅から90分以内の範囲業務の変更範囲：なし
応募要件
【いずれか必須】・介護福祉士・介護福祉士実務者研修（介護職員基礎研修、ヘルパー1級）・介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）【必須】・早番、日勤、遅番、夜勤の交代勤務が可能な方
住所
愛知県名古屋市瑞穂区弥富町緑ケ岡20-4
名古屋市営地下鉄名城線・鶴舞線「八事駅」徒歩10分名古屋市営地下鉄名城線「総合リハビリセンター駅」徒歩10分 ※車・バイク通勤可
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
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ケアリッツ新瑞橋のケアスタッフ求人
【名古屋市瑞穂区姫宮町】夜勤なしの介護職◎介護業界の未来を変える会社◎完全週休二日◎日勤のみ◎研修制度充実◎
給与
正職員月給 270,000円〜 305,000円
仕事内容
・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当・後輩スタッフの育成・手順書などの書類作成など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件
・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上・介護実務経験が6ヶ月以上ある方（パート、アルバイトの経験でも可 ※新卒も可) ・59歳以下（60歳定年制）
住所
愛知県名古屋市瑞穂区姫宮町2-1-5
名城線、桜通線「新瑞橋駅」から徒歩で4分名城線「妙音通駅」から徒歩で7分桜通線「瑞穂運動場西駅」から徒歩で9分
特徴
職員の声
1日の流れ
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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ケアリッツ新瑞橋の初任ケアスタッフ求人
【名古屋市瑞穂区姫宮町】無資格・未経験歓迎◎未経験が活躍する介護職◎資格取得支援・研修制度充実◎
給与
正職員月給 260,000円〜 280,000円
仕事内容
・先輩についての同行訪問からスタート・研修などを重ねてお一人でサービス提供に伺う事を目指します・買物同行や入浴介助などの「身体介護」と家事の「生活援助」を提供しますなど ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件
資格・経験・学歴不問 59歳以下（60歳定年制）
住所
愛知県名古屋市瑞穂区姫宮町2-1-5
名城線、桜通線「新瑞橋駅」から徒歩で4分名城線「妙音通駅」から徒歩で7分桜通線「瑞穂運動場西駅」から徒歩で9分
特徴
職員の声
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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リハビリデイサービスさくらリバース瑞穂通りの介護職/ヘルパー求人（正職員）

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月給247,922円〜 300,722円

最終更新日:2025/02/19

【瑞穂・新瑞橋】土・日・祝日定休で長期休暇あり｜残業少なめ｜入浴・食事提供無し｜小規模リハビリデイサービスでの介護スタッフ募集/未経験者歓迎

リハビリデイサービスさくらリバース瑞穂通りをご紹介します。

当事業所は、名古屋市内で複数の治療院を展開する株式会社さくらリバースが手掛ける、リハビリ特化型のデイサービスです。介護予防に留まらない、自立した生活や生きがいある人生を送っていただくために、スタッフがチーム一丸となってさまざまなサポートを行います。

100歳まで歩ける身体作り

をスローガンにパワーリハビリ、個別機能訓練、バランス向上プログラム、筋膜ケアを提供しています。利用者様からは、
「歩行器無しで歩けるようになりました」
「今年は一度も転ばなかった」
「足が上がり、つまずかなくなった」
「姿勢が良くなったと家族に褒められた」
「休憩を挟まずに家事をこなせるようになった」
など、嬉しい声をたくさんいただいています。
介護職のお仕事を通じて利用者様を励まし、喜び合い、目標を叶えるお手伝いをしていただきたいと思います。

こんな職場環境での介護スタッフ業務です

要支援の利用者様が6割以上で、お元気な方が多く会話も弾む賑やかな職場です。
利用者様が安全に楽しくリハビリに臨めるようサポートをお願いします。
介護職の視点を持ちながら職域を越えて協力し合う環境で、機能訓練・介護を通じて利用者様の目標を叶え、笑顔を創出します。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

【リハビリデイサービスでの介護職】定員18名/地域密着型通所介護・予防専門型通所サービス。 2単位のリハビリデイサービスですので食事、入浴はありません。・介護業務全般・体操、インストラクター・マシントレーニング補助・リハビリ補助・計画、モニタリングの補助業務・送迎（車種/セレナ・シエンタ・ノア）（インストラクターの経験は問いません）生活相談員へのキャリアアップも可能！ └別途手当支給従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス訪問介護通所リハ・デイケア特別養護老人ホーム小規模多機能型居宅介護

給与

【正職員】月給247,922円〜300,722円

給与の備考

・処遇改善手当含む・給与金額は経験・スキル等を考慮し優遇・通勤手当／月1万5,000円まで交通費支給・試用期間3ヶ月/試用期間中の条件変更なし・昇給あり/年1回。人事考課による ※給与は月末締め・翌15日支払い

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給復職支援制服貸与副業OK 引越し手当社割あり

・賞与あり／年2回(6月・12月) ・社会保険完備・法定健康診断・自転車・マイカー通勤可・制服貸与・社員割引／整体・マッサージほか・教育・研修制度あり／専門性を高められる所内勉強会に参加可・受動喫煙防止対策あり／分煙（屋内禁煙）・再雇用制度／60歳定年後65歳まで ■独立支援・独立開業支援制度あり　社内セミナー・開業資金積立による起業支援あり ■引っ越し準備金貸付制度あり名古屋市外からの入社で引越しを伴う場合、希望者に対して引越し代金として無利息の貸付制度があります。【対象者・条件】・入社されるすべての方・内定～配属までの期間に引越し、引越し業者に支払った実費額支給（上限10万円迄）・24カ月以上の勤続で返済不要となる条件付金銭貸借契約が必要・敷金、礼金、仲介手数料、家電や家具代金は対象外です。 ※対象となる範囲は事前にご確認ください。

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

8：00～18：00 (月～金曜日) ・休憩/60分～・残業少なめ/月5h程度 ※1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）

休日

土日祝休み年間休日120日以上

年間休日125日以上とお休み多め！ ◎土曜、日曜 ◎祝日

長期休暇・特別休暇

・土日休みの完全週休2日制・祝日休み・夏季休暇／4日間（8/13～8/16）・年末年始／6日間（12/30～1/4）・有給休暇／入社6ヶ月後に10日支給し、法定順守で有休消化・産前・産後休暇、介護・育児休業／育休取得実績あり・慶弔休暇・健康診断 ★有給取得推進中取得していない社員がいると「取ってくださいね」と声をかけられるほどです。常勤職員の有休取得日数は年間平均6.5日／2023年度実績 ★時間有休取得OK。お子さんの学校や役所への用事といった家庭事情の際も便利に使えます。

応募要件

未経験可ブランク可精神保健福祉士社会福祉士新卒可介護福祉士自動車運転免許 40代活躍 50代活躍 WEB面接可主夫・主婦OK

下記のいずれか必須・介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・社会福祉主事任用資格・介護支援専門員・保育士 ※普通自動車運転免許（AT限定可）必須

歓迎要件

＜こんな方もご相談ください＞介護業務未経験の方、またはブランクがある方 →お仕事は入職後に覚えて頂けますので、ご安心ください

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。