【清須市須ケ口】】#育児・介護などに合わせて時短相談可能♪ #須ヶ口駅より徒歩8分◆ #車・バイク通勤も可能◆ #研修制度充実・正社員登用・昇給あり! きよす翔裕館の介護職員(パート・アルバイト)募集◎
ご利用者様の「やってみたい」「こんな風に過ごしたい」の希望に寄り添った施設でプロフェッショナルとして共に働く仲間を募集しています!
「家族主義」「現場主義」をモットーに、私たちと共に"感動介護"を実現してみませんか?
【私たちが目指す介護。それは、単にお世話ではありません。】
見守り、食事介助、入浴介助、排せつ介助……こうした日常介助を行うことだけを、私たちは介護とは呼びません。お一人おひとりの話に耳を傾け、表情や体調の変化に目を配りながら、自分らしい「生きがい」を感じ、豊かな生活を送って頂くこと。
生きがいを見つけたり、叶えたりすることで、ご利用者やご家族に、感動を贈ること。
私たちの介護は、そんな仕事です。
【株式会社サンガジャパンについて】
国内最大級の介護グループ会社”GenkiGroup”の一員です。全国で各種介護サービス・介護施設の運営などの介護事業を幅広く展開しており、中国・台湾・東南アジアなどの地域でも介護福祉事業を展開するなど、日本の「介護(KAIGO)」を世界へ広めている企業です。
当社は令和3年01月01日従来の各地域で展開しておりました「みちのくサンガ」「関東サンガ」「関西サンガ」「九州サンガ」の4社を吸収合併し、ホールディングス会社機能から事業運営会社へ組織変更を行いました。
現在、東北・関東・関西・東海・九州エリアの全国50カ所以上で拠点を構えおり、随時新規拠点もオープンし続けております。
【GenkiGroupについて】
当グループは、「医療」「介護」「教育」の事業運営を行うコングロマリットで、国内外100拠点以上・全グループ従業員6,800名以上を誇る国内最大級の介護グループ会社です。患者・ご利用者とその家族・未来ある子供たちへ感動を提供し続けたい。そして、日本やアジアの社会課題を医療・介護・教育を通じて解決し続けたいと願う集団です。
これまで培ったノウハウをアジアや世界へと輸出・展開し、国内だけでなく海外へも事業を展開進め、2019年本格的に海外での介護事業をスタートしております。
【理念や職員クレドについて】
「共に生きる」を共通理念に掲げ、「家族主義」「現場主義」をモットーに世界に広がる「感動介護」を実現しようと日々ケアを行っています。また、10個の職員クレド(行動指針)を策定し、職員一人ひとりに求められる志向や行動を定めております。
ご利用者に、仲間に、自分に対して体現することでより良い未来を築いていきます。
【充実した研修制度】
当社では入職頂いた方全員に新人研修を実施しています。会社のことや介護の基礎知識をしっかりと学んでからの配属となるので、未経験者の方でも安心してご入職頂けます。また、スキルアップ研修や介護職員向けの研修等、当社独自の研修を多数取り揃えています。
以下一部紹介
・社長講話
社長直々に介護に対する思いや今後の展望などお話していただく社長講話も定期的に開催しています。
・care campus
PC・スマートフォン・タブレットのいずれかがあればいつでもどこでも受講できるe-ラーニングを導入しています。
内容は介護の基礎知識から技術、病気等の知識まで幅広く取り扱っています。
・介護福祉士取得支援
WEB上で専任の講師による介護福祉士取得のための講義を行っています。月に1度の項目ごとの講義に加え、11月、12月には模試も実施し、合格までのサポートを行っています。
【働きやすい職場の追求】
最近では働きやすい職場追求の一環として「子連れ出勤OK」を導入しています。お子様の長期休暇期間や土日祝など子供の事情で勤務が難しい職員から好評で、子育てを終えた世代やご利用者様からも喜ばれています。
また仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進に取り組んでいる「トモニン」も取得しています。
働く職員だけでなく、働く職員の周りの方々にも笑顔を届けたいと思い、これからも当社は働きやすい職場を追求していきます。
介護職員(パート・アルバイト)/きよす翔裕館【介護付有料老人ホーム】
きよす翔裕館の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
<給与> 無資格 :時給1,170円~ 初任者研修:時給1,185円~ 実務者研修:時給1,190円~ 介護福祉士:時給1,325円~ 雇用期間の定め:年度末まで(年度ごと更新) 契約更新の可能性あり:原則更新 試用期間:3ヶ月(同条件) 転勤の可能性なし <別途支給手当> ・通勤手当(上限30,000円/月) ・時間外手当 ・年末年始特別手当 ■昇給(年1回※4月)
待遇
<福利厚生> ・昇給(年1回※4月) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・時間外手当 ・年末年始特別手当 ・定年制度(一律65歳)※定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり ・社会保険完備(就業条件により) ・定期健康診断(就業条件により) ・社内外研修制度(新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など一部抜粋) ・グループ内社員割引制度(美容クリニックなど) ・職員紹介制度(手当支給あり) ・表彰制度 ・IT、IoTの導入 ・GenkiGroup独自のケアマニュアル ・慶弔金支給 ・制服貸与 ・館内禁煙(喫煙所あり)
教育体制・研修
勤務時間
長期休暇・特別休暇
・入社半年後の有給休暇付与(労働条件による) ・産前産後休業(取得実績あり) ・育児・介護休業(取得実績あり)
応募要件
歓迎要件
<歓迎> ・介護施設もしくは病院などで介護実務経験者 ・ブランクある方 ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修(旧介護職員基礎研修、旧ホームヘルパー1級) ・介護福祉士
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームより応募 ↓ [2] 採用担当より書類選考結果・面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接・施設見学実施(基本1回) ↓ [4] 採用決定の連絡をさせていただきます ↓ [5] ご入社 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2022年5月
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
施設規模
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
電話応募画面へ進むなるほど!ジョブメドレー新着記事
- 仕事お役立ち情報
- 仕事お役立ち情報
- 仕事お役立ち情報
- 職種・資格を知る