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同じ市区町村の求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン福岡南【2026年06月01日オープン予定】の介護職/ヘルパー求人
住宅型有料老人ホーム:福岡市南区/オープニングスタッフ募集/介護職(介護スタッフ)募集/正社員/想定年収375万~405万/月給27万~29.2万/年間休日121日/昇給・賞与・退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 270,960円 〜 292,920円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの介護職業務 [訪問介護業務] ⼊浴、排泄、⾷事、移動・移乗介助等の⾝体介護 清掃等の⽣活援助 [訪問介護業務以外] 緊急コールやセンサー対応 清掃やリネン交換 安否確認 お客様へのケア 等 ※業務変更の範囲:法人の定める業務 ※就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級、介護基礎研修含む) 初任者研修(ヘルパー2級含む) ※無資格、応募不可 【経験】 不問 ※医療・福祉施設での介護実務経験あれば尚可 ※未経験、ブランクある方、歓迎 【学歴】 高卒以上
- 住所
- 福岡県福岡市南区柏原1丁目15-6JR博多南線 博多南駅から車で20分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり
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【介護職】メディケア癒やしで新しいキャリアの未来図を

- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 343,000円
- 仕事内容
- 介護職として入居者様を支える介護業務、生活支援業務です。 【具体例】 ・食事介助、服薬介助、口腔ケア ・排泄介助、入浴介助 ・見守り安否確認 ・更衣、洗面、整容 ・起床、就寝介助 ・レクリエーション、介護記録の作成 ※介護記録はスマホで簡単入力
- 応募要件
- ・以下いずれかの資格が必須となります 介護福祉士 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ※経験、年齢不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区西長住3-9-5最寄り駅:西鉄バス 桜町バス停 徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり交通費支給
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ネコロボマン訪問介護南区花畑店【2026年04月オープン予定】の介護職/ヘルパー求人(正職員)
NEW【福岡県福岡市南区】研修制度あり♪2026年月4月オープン予定!!正社員ヘルパー募集!/ワークライフバランスが充実/家庭やプライベートの両立も可能です!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、ヘルパー(正社員)としての介護業務を担当していただきます。 【仕事内容】 ・ご利用者様宅での身体介護(入浴・排泄・食事介助など) ・ご利用者様宅での生活援助(掃除・洗濯・調理・買い物など) ・介護記録の作成(簡単な記録入力や書類記入など) ・事業所内での簡単な事務作業(報告書整理、記録チェック補助など) ・事業所内の会議・研修への参加 ※訪問介護がメインの仕事ですが、事務所内での簡単な作業もあります。 ※サービス提供責任者業務はありません。現場に集中できるポジションです。 ※希望やスキルに応じて、将来的にサービス提供責任者へのキャリアアップも可能です。 \あなたの頑張りをしっかり評価!/ 現場での介護スキルや利用者様への寄り添いは、昇給・昇格にしっかり反映。 「まずは現場でしっかり経験を積みたい」「将来サ責を目指したい」 どちらの働き方も尊重する環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- <必須資格> ●初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております! ●訪問介護員未経験の方も大歓迎 ●介護職ブランクOK ●学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区屋形原詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
あなたの生活スタイルに合わせてお仕事ができます
「こころをつなぎ、あしたへつなぐ」をモットーに安心の革新を目指します。
私たちはウィズグループとして、「有料老人ホーム」「グループホーム」の施設事業をはじめとして、
在宅生活を支援する「訪問介護」「訪問看護」「居宅介護支援」「通所介護事業」、介護スタッフを育成する「スクール事業」、介護保険適用外サービスの提供を可能にする「シルバーサポート」「入退院時サポート」「家事代行」などのサービス、さらに最近では「保育園・デイサービスを併設した有料老人ホーム」を設立しました。
ちなみにウィズ(WITH)とは、【W(welfare)】【I(innovation)】【T(try)】【H(home)】を意味し、地域の方々と一緒に、福祉の革新に努め続ける開発拠点を目指しています。
一人ひとりに合ったサービスで介護の未来を創造します。
ご利用者の心からの満足を追求し、一人ひとりのニーズを汲み取ったサービスを提供するのが私たちの仕事です。
また、高齢者だけに限らず、障がいのある方、子どもや働くお母さんなど、地域に暮らす全ての方がご利用者であると捉え、「福祉の革新に努め続ける開発拠点」として、地域に暮らす方々のあらゆる生活支援サービスにお応えできるよう心掛けています。
~☆私たちと一緒に働きませんか?☆~
私たちウィズグループは全職員の幸福を追求します。
当社の事業の一つに福祉・介護スタッフを育成する『ウィズインターンスクール』の運営があります。
専門の資格を持たないスタッフには資格取得の支援を、また、上位国家資格等の取得を目指す者には最新の情報提供や勉強会の企画など、スクールを通じて支援をおこなっています。
さらに、充実した研修制度も特徴です。入社時の研修以外にも、新人研修・現任者研修・リーダー研修など、段階に応じた研修を定期的におこなっており、介護・福祉を専門に学んできた人以外でもどんどん活躍することが出来る環境です。
ちなみに、これらの研修をはじめ、委員会、行事などにおいて事業所間の交流も盛んに行われており、風通しの良い会社と言えます。
仕事と家庭の両立を希望する方には、事業所、職種、勤務時間等の組み合わせの選択で、色んな働き方が可能です。家庭の状況に応じて自分の働き方も替えていきながら、かつ、自分のキャリアを継続して積み上げていけるよう支援を致します。
そんな思いに共感できる方、私たちと一緒に楽しく働きませんか?!
皆様とお会いできること楽しみにしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
・一般在宅での訪問介護業務 ・住宅型老人ホームでの介護業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
試用期間3~6ヶ月(期間中は時給850円~1,100円) ※有資格者は試用期間中も資格手当あり ※試用期間終了時の考課により給与(月給)決定
待遇
各種保険完備(健保・厚生・雇用・労災)、交通費支給(月30,000円まで) 介護研修教育制度有、資格手当有 女子寮完備
勤務時間
シフト制 基本時間:9:00~17:40(休憩60分) サービスに応じて7時00分~21時00分の間の8時間程度(休憩60分) 夜勤 17:00~ 9:20(休憩60分)
休日
月8~9日シフト制 有給、慶弔 ※年間休日:103日
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)必須
歓迎要件
未経験の方も歓迎。 働きたい時間に合わせてお仕事をご提示できますので、安定した収入を確保できます。
選考プロセス
まずはジョブメドレーより簡単にご経験、ご経歴を記載の上ご応募下さい。追って連絡します。
事業所情報
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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