札幌市中央区/入社祝い金:10万~20万円!!/年間休日122日/介護職(介護士)/想定年収326万~466万円/月給23.3万~33.3万円/訪問介護事業所あさがお
実務者研修 150,000円
初任者研修 100,000円
※当社独自のものとなり、支給に際し、規定がございます。
訪問介護事業所あさがおの介護士を募集します🌟
ご利用者様の住み慣れたご自宅にて、既往歴に応じた介護業務をお任せします。
■株式会社きずな■
札幌市中央区に2014年10月に設立
住宅型有料老人ホーム、居宅介護支援事業所、訪問介護事業所、訪問看護ステーションやデイサービスなど、福祉事業を展開している企業です。
[運営]
住宅型有料老人ホーム:
・パルム澄川ホスピス
・パルム札幌中央ホスピス
通所介護サービス:
・デイサービスきずな豊平
・デイサービスきずな旭ヶ丘
居宅介護支援サービス:
・居宅介護支援事業所あさがお
■運営方針■
【自分らしく生きる】を共に叶える
私たちの仕事は人と人の「絆」を大切にすることを原点とし、
お客様の希望を叶える努力を惜しまない。
【敬意、真摯、感謝】
当社にかかわるすべての方へ「敬意」を払い。すべての人、出来事、仕事に「真摯」に向き合い。「ありがとうございます」という「感謝」の心を大切にする。
■メッセージ■
「日々の対話をしながら患者様との絆を築く」
社名でもある「きずな」には、かかわるすべての人に思いやりの心を持ち、人が繋ぐ絆(きずな)を大切にしたいという思いが込められています。
お客様も、職員も、お取引先の方にも、当社にかかわる全ての人の幸せを願いながら私たちと一緒に仕事をしていきませんか。
〈 求める人物像 〉
・自ら考えて行動できる方
・小さな変化に気づける方
・専門知識と技術のある方
・人の考えを理解できる方
・他者との連携ができる方
・他者への敬意が払える方
・真摯に物事に取組める方
■グループ企業■
「安定したグループ基盤と確かな実績。安心して長く働ける環境です」
株式会社きずなは、全国展開する「株式会社NSホールディングスグループ」の一員です。グループ全体で約735名の従業員が活躍しており、強固な経営基盤のもと、質の高いケアを提供しています。
■NSホールディングスグループ
株式会社エヌエスケア(神奈川県横浜市)
株式会社エヌエスケアさいたま(埼玉県春日部市)
株式会社エヌエスケア仙台(宮城県仙台市)
株式会社きずな(北海道札幌市)
■運営事業所
住宅型有料老人ホーム(ホスピス):9施設
デイサービス:2事業所
訪問看護・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所:横浜市、仙台市、札幌市の3エリアで各事業所
地域に根ざした小規模なケアから、ホスピスといった専門性の高いサービスまで幅広く手がけています。
グループのネットワークを活かしたノウハウの共有や、安定した待遇・福利厚生が整っているため、腰を据えてキャリアを築きたい方に最適な環境です。
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
《介護福祉士(早朝・夜間対応あり)》 【想定月給】253,500円~333,500円(基本給・地域・資格・訪問・処遇改善手当含む) 【想定年収】3,549,000円~4,669,000円(想定月給×12カ月+賞与(基本給・地域・資格・訪問・処遇改善手当)×2か月) [詳細] 基本給:160,000~240,000円 ※能力、経験により決定 地域手当:10,000円 資格手当:20,000円 訪問手当(早朝・夜間への対応):20,000円 処遇改善手当Ⅰ:30,000円 処遇改善手当Ⅱ:13,500円 《実務者研修(早朝・夜間対応あり)》 【想定月給】243,500円~323,500円(基本給・地域・資格・訪問・処遇改善手当含む) 【想定年収】3,409,000円~4,529,000円(想定月給×12カ月+賞与(基本給・地域・資格・訪問・処遇改善手当)×2か月) [詳細] 基本給:160,000~240,000円 ※能力、経験により決定 地域手当:10,000円 資格手当:10,000円 訪問手当(早朝・夜間への対応):20,000円 処遇改善手当Ⅰ:30,000円 処遇改善手当Ⅱ:13,500円 《初任者研修(早朝・夜間対応あり)》 【想定月給】233,500円~313,500円(基本給・地域・訪問・処遇改善手当含む) 【想定年収】3,269,000円~4,389,000円(想定月給×12カ月+賞与(基本給・地域・訪問・処遇改善手当)×2か月) [詳細] 基本給:160,000~240,000円 ※能力、経験により決定 地域手当:10,000円 訪問手当(早朝・夜間への対応):20,000円 処遇改善手当Ⅰ:30,000円 処遇改善手当Ⅱ:13,500円 《一律》 [賞与] あり(年2回) 業績に応じて変動あり [昇給] あり( 年1回 ※給与改定) ・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ・定年制あり(一律65歳) ・再雇用あり(70歳まで) ・勤務延長あり(70歳まで) ・職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定)
待遇
・賞与あり:年2回(2.0か月※同法人内の他施設での前年度実績、業績に応じて変動あり) ・昇給あり( 年1回 ※給与改定) ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・通勤手当 実費支給(上限なし) ・退職金制度あり:勤続5年以上 ・屋内の受動喫煙対策あり(喫煙所あり) 〇ベネフィット・ワン *NETFLIX無料視聴可 *宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、レジャー施設などを福利厚生価格で利用可 *無料eラーニング受講可(約2,000講座) *健康相談(メンタルなど)サービス利用可 *家庭用常備薬を会員価格で提供 *育児介護・補助金制度あり
勤務時間
《フルタイムの方》 9:00~18:00(休憩60分) ※ご利用者様のケアプランにより、他勤務時間あり (例:早朝6:00~8:00 、夜間18:00~22:00 )
休日
・年間休日:122日 ※シフト制 月10日休(1月・3月・5月・7月・8月・10月・12月) 月9日休 (2月・4月・6月・9月・11月) 曜日固定休み不可
長期休暇・特別休暇
・季節休暇:6日(夏季:3日・冬季:3日) ・アニバーサリー休暇:1日 ・有給休暇:あり(6ヶ月経過後10日) ・慶弔休暇:あり
応募要件
【経験】 不問 ※医療・介護施設での介護実務経験あれば尚可 【資格】 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級・介護基礎研修) 初任者研修(ヘルパー2級) 上記いずれかの資格をお持ちの方 ・普通自動車免許
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
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