ヘルパーステーション幸せふくろう北秋津の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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グループホーム幸せふくろう北秋津の介護職/ヘルパー求人（正職員）
【所沢市北秋津】グループホームの介護スタッフ(正社員)大募集中です！！未経験OK！サポート体制や資格取得支援制度が充実しています！(グループホーム幸せふくろう北秋津)
給与
正職員月給 227,585円〜 245,585円
仕事内容
所沢市北秋津にある介護福祉施設「グループホーム幸せふくろう北秋津」で常勤介護スタッフ(正社員)求人募集。・身体介護、生活援助、介護記録入力・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り・居室整備、就寝・起床介助、夜間の見回りなど入居者様は自立度が高い方が多く、自立支援を促し生活をサポートするのがメインのお仕事です★
応募要件
◆下記いずれかの資格をお持ちの方介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
住所
埼玉県所沢市北秋津686-23 西武池袋線所沢駅から徒歩で11分西武新宿線所沢駅から徒歩で11分 JR武蔵野線新秋津駅から徒歩で22分
特徴
未経験可
グループホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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ニチイケアセンター北秋津の介護職員求人
《所沢市北秋津》研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇等、子育て支援制度充実◎スキルアップできる介護のお仕事です！
給与
正職員月給 222,280円〜 240,280円
仕事内容
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる）　ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。＜主な業務内容＞・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。従事すべき業務の変更範囲：なし就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
応募要件
いずれかの資格を保有・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）・介護福祉士実務者研修（旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修）・介護福祉士
住所
埼玉県所沢市北秋津778-49 粕谷ビル1階西武池袋線所沢駅から徒歩で9分西武新宿線所沢駅から徒歩で9分 JR武蔵野線新秋津駅から徒歩で21分
特徴
未経験可
訪問介護
社会保険完備
交通費支給
介護福祉士
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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住宅型有料老人ホーム『医心館所沢』の介護職員求人
【所沢駅】＜前職より給料UP↑の声多数＞その人の最期に寄り添った介護ができる有料老人ホーム◎ 高収入・残業少なめ・24h看護師常駐・需要が高まる終末期・看取りケア★＜初任者研修・実務者研修・介護福祉士をお持ちの方大歓迎！＞
給与
正職員月給 288,900円〜 307,500円
仕事内容
●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。【スケジュールの例】（日勤） 8：30　朝礼・就業開始申し送り 8：50　訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり交代でお昼休憩11：30～、12：30～午後の訪問 17：00　申し送り・夕食のセッティング 17：30　就業終了（夜勤） 16：30　業務開始申し送り 17：00　訪問開始 ※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施 0：30　交代で休憩 9：00　申し送り、記録整理 9：30　勤務終了 ※基本的に訪問予定表に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ■配置人数(満床時　50名想定)■ 日勤：看護師5～6名、介護職7～８名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件
介護福祉士、実務者研修、初任者研修上記のいずれかの資格をお持ちの方特養、老健、病院、有老などの実務経験１年以上ある方
住所
埼玉県所沢市北秋津８２２番西武新宿線、池袋線　所沢駅　徒歩8分
特徴
1日の流れ
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ヘルパーステーション幸せふくろう北秋津の定期巡回訪問の計画作成責任者(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

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月給282,000円〜 322,000円

最終更新日:2023/07/27

2022年3月新規オープンの事業所で、計画作成責任者としてケア内容の周知や技術周知等、育成もお任せ

新規オープンの事業所で、新たな職種で新しいチャレンジを！

新規オープンの事業所の立ち上げから携われるお仕事です。何もないところから、運営を軌道に乗せていくまでの経験を積みたい方、うってつけです！
募集した職種は、介護福祉士資格からでも担う事が出来ます。ケアマネを目指したいとお考えの方は、ご自身のステップアップとしてケアプランに積極的に関われる仕事はいかがでしょうか。
弊社は評価制度や研修等働きやすい環境を創りだし、スタッフが安心して働けるよう努めていきます！年2回の人事考課により、ご自身の仕事ぶりを評価され、給与に反映されていきます。日々の仕事に精一杯取り組めるようより良い環境づくりに取り組んでいます。
介護を通して「絆・愛・感動」を家族のように分かち合える場所をご提供する。それが当社のモットーです。
メディカルライフケアは、設立当初から家族のようにあたたかく一貫した介護に取り組んでいます。お客様とそのご家族に、当社ならではのアットホームな介護をご提供致します。

募集内容

募集職種

定期巡回訪問の計画作成責任者(介護職/ヘルパー)

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

支援計画作成の他、現場業務も担っていただく部分がございます。現場に入ることが出来るため、計画についても錯視しやすいと思います。在宅介護はチームケアの要素をしっかりと守ってサービス提供します。ケアマネさんからの計画書を基にケアを行い、報告するといった流れで仕事を行ないます。

診療科目・サービス形態

定期巡回・随時対応サービス

給与

【正職員】月給282,000円〜322,000円

給与の備考

【基本給】 180,000円～210,000円【手当】職務手当：60,000円介護職員手当：5,000円夜勤手当：25,000円（５回分）資格手当 10,000円（介護福祉士）、20,000円（介護支援専門員）処遇改善支援補助金 2,000～7,000円【その他手当】年末年始手当2,000円/回その他紹介手数料等賞与年2回残業時は別途時間外手当支給モデル給与　介護福祉士282,000円～モデル給与　介護支援専門員292,000円～ ※上記には夜勤５回含む（夜勤６回以上の場合＋5,000円/回）試用期間あり：２カ月期間の条件：同条件

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

昇給有健康診断研修制度（手当有）紹介制度（入居者・職員、手当有）インフルエンザ予防接種補助バースデープレゼント資格取得支援（初任者研修・実務者研修・認知症実践者研修等）※規定有り　他

教育体制・研修

スキルアップや知識向上のための社内研修を行っています。（手当支給有り）また、資格取得支援制度を使えば、働きながら資格の取得が可能で、費用も会社で負担しています。（条件有り）

勤務時間

[1] 07:00　～　16:00 [2] 09:00　～　18:00 [3] 11:00　～　20:00 [4] 16:00　～　翌09:30 実働時間 7時間 30分（休憩時間６０分）〔４〕休憩時間９０分

休日

シフトによる月９日、年間休日１０８日

応募要件

年齢不問自動車運転免許

介護福祉士の資格をお持ちの方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。