＜加入保険＞ ・雇用保険（休憩を除く週20時間以上の勤務で加入） ・厚生年金・健康保険（休憩を除く週20時間以上かつ雇用契約上の収入が8.8万円以上の勤務で加入） ・労災保険 ＜待遇について＞ 徒歩自転車通勤奨励金 (1勤務につき200円) 制服貸与 ＜その他＞ 【制服貸与】　 通常のユニホーム 【まなびネット割引制度】　 介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です 【ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」】 ・ニチイ公式社内コミュニケーションアプリ！ ・社内報をスマホでチェック ・スタッフ同士のコミュニケーション ・研修サイトへの直接アクセス ・社内報の発行　他 【ケアパレス通信】 社内報を月に1回発行しています 会社の取り組みや他ホームの様子などを知ることができます 【安全衛生委員会】 毎月１回社内の安全衛生についての取り組みについての報告や新たな課題について検討を行っています 【労働組合加入】 日本介護クラフトユニオン ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。 レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。 また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。 【カラダとこころの健康づくり】 ・定期健康診断 (婦人科検診・腰痛検診あり) ・インフルエンザワクチンの接種 ・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組) 【多様な働き方をサポート】 ニチイケアパレスでは ライフステージに合わせたサポートをしています。 厚生労働省より子育て支援の「くるみん」と 女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」の認定を受けており、厚生労働省推奨の仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進。 社員一人ひとりが働きやすい環境づくりに力を入れています。

入社導入研修 階層別研修 技術向上研修 資格取得支援 ・まなびネット割引制度 ・「介護予防運動指導員」取得の推進 ・「認定特定行為業務従事者」の自社養成体制 ・「認知症ケア専門士一次試験対策講座」の受講推進 ・「介護福祉士（国家試験）」支援講座 ・「介護支援専門員（ケアマネジャー）」支援講座　他

1ヶ月単位の変形労働時間制 16:30～翌9:30 （休憩60分） ※ホームにより17：00～翌10：00（休憩60分）のシフトの場合あり。詳しくはお問い合わせください。 【夜勤回数目安】 10～11回 ※月の所定労働時間を満たす回数が必要 ※超過時間は残業代として支給します。

月9日公休（シフト制）※閏年以外の2月は月8日公休

・年次有給休暇（労働基準法の定め通り） ・特別休暇（リフレッシュ休暇、メモリアル休暇）

下記のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（介護職員基礎研修、ヘルパー1級） ・介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） 学歴不問、ブランク可