【港区虎ノ門】介護予防事業&トレーニングレッスンの指導やルーム運営のお仕事/健康運動指導士お持ちの方大歓迎!
\ 芝地区いきいきプラザのご紹介 /
港区の芝地区というエリアにて、3つのいきいきプラザ(三田・神明・虎ノ門)を運営しています。いきいきプラザは、高齢化が進む日本にとって欠かせない「介護予防」に特化した施設。60歳以上のアクティブシニアを対象に、いつまでも健康で元気にいきいきと暮らしていただくため、多種多様な教室事業やイベント、介護予防事業など日々実施しています。
※ トレーニング運営職(正職員)の募集です
◯ 配属先は「虎ノ門(とらのもん)いきいきプラザ」という施設
目の前には虎ノ門ヒルズがあるオフィス街ど真ん中にある施設。楽しいだけではなく「終活講座」や「相続講座」などためになる講座も積極的に実施中!他にも「眉メイクレッスン」や「メンズの身だしなみ講座」といった美容の講座など、様々なイベントを企画運営しています。
◯ 最寄り駅から歩いてすぐそこ
\ 改札出てから施設近くの出口まで雨にぬれる心配なし /
‣ 東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 B2出口より徒歩1分
‣ 東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 B2出口より徒歩1分
\ 施設の近くには、カフェやコンビニもあるので便利 /
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『 医療法人財団湖聖会 』について
\ 医療・介護・福祉と様々なサービスで地域の皆様を支えている法人です /◯ 全国的に医療、介護、福祉、保育サービスを展開する湖山医療福祉グループへ所属
◯ 静岡県に本部を構え、200床のリハビリ病院や大規模な介護老人保健施設などを運営
◯ 東京エリアでは、医療・介護・介護予防と3つの事業を展開
\ 仕事とプライベートはメリハリをつける /
◯ 残業は、法人平均月3.2時間程度
◯ 有給休暇は、平均取得日数11日 旅行に行ったり、推し活したり休暇を満喫♪
◯ 引越しを伴う異動・転勤がないので、腰を据えて働ける
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『 求める人物像 』について
\ 「人」が「人」を支える仕事だからこそ『人柄重視』の採用です /◯ 笑顔でコミュニケーションを取れる方
◯ 真摯な姿勢で業務に取り組める方
◯ 職種・性別・年齢関係なく、チームで協力して業務に取り組み、連携を大切に出来る方
◯ ご利用者様を安心させられる対応ができる方
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募集内容
募集職種
仕事内容
施設にて実施している介護予防事業やレッスンの企画・運営、 併設しているトレーニングルームの運営をお任せします。 ◯介護予防事業の実施 アクティブシニア向けに要支援、要介護状態となることの予防や 自立した生活が送れるよう支援する事業を実施します。 ◯レッスンの企画運営 ゴルフピラティス、エアロビ、など企画運営をします。 ◯事業の管理運営、講師対応 名簿の管理、日程表や実施報告書の作成、教室準備など、管理と運営をします。 ◯イベント、企画、施設の広報やPR活動 企画したイベントのポスター作成やブログでの情報発信なども行います。 ◯トレーニングルームの管理運営、事務作業、電話・受付対応等 設置してあるマシンの点検や備品の管理、お客様からの問合など、 トレーニングルームの運営面のお仕事もあります。 ※従事すべき業務の変更なし ※法人の定める就業場所への異動の可能性あり(東京23区内) ※引越しを伴う異動及び転勤はありません
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※給与については経験・能力を考慮し面接後決定します。 前職給与など、お気兼ねなくご相談くださいませ。 ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
・資格手当 5,000円~10,000円/月 ・特別手当 6,000円/月 ・特定処遇改善手当 6,000円/月 ・役職手当(サブリーダー・リーダー・主任 など) ・時間外手当 ・通勤手当 上限50,000円/月(法人規定により支給) ・各種社保完備(健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金) ・成果配分賞与 年1回(業績による) ・昇給 年1回(業績による) ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・オンライン健康相談、オンライン診療 ・オムツ支給制度 ・企業型確定拠出年金制度 ・永年勤続表彰 ・定年60歳、再雇用65歳まで ・リゾートホテル会員権(エクシブ) ・ベネフィットステーション
教育体制・研修
・教育体制 OJT制度を導入。 実際に業務に入りながら、計画に沿って知識や技術を身に着けていきます。 業種未経験の方でも安心していただける環境です。 ・階層別研修 新人~役職者と階層に分かれ、それぞれに合った研修を実施しています。 ※例 中途入職者研修(法人概要、医療介護福祉の基礎 など) 新卒1~3年目 新入職員研修、フォローアップ研修 入職3~6年目 リーダー研修(初級・中級・上級) 中堅・管理者 経営基礎講座、施設長研修、管理者研修 ・その他 研修制度 介護職、看護師、事務職など、職種別に分かれたケア研修や、 各施設にて独自に実施をしている施設内研修もあります。 (防災防犯訓練、避難所開設訓練、離接防止研修、感染症研修 など) ・KOYAMA College(こやまカレッジ) 介護の国家資格「介護福祉士」の実務者研修が、 働きながら受けられる制度です。
休日
・シフト制(4週8休) ・年間休日113日(リフレッシュ休暇2日、ハッピー休暇1日含む) ・年末年始休暇(12/29~1/3)
長期休暇・特別休暇
・有給休暇 12日 (2ヶ月経過で先に2日付与) ※有給休暇は1時間単位で取得が出来ます ・慶弔休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護休業 ・育児、介護に係る短時間勤務制度 など
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考の依頼をさせていただきます ↓ [3] 面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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