【大阪市西区新町】未経験から3ヶ月で現場デビュー|"成長保証"の研修育成体制あり
私たちの理念は 「一瞬ではなく、一生モノの身体づくり。」
医科学的根拠に基づき、筋肉だけでなく神経・心肺機能・柔軟性までを鍛える独自メソッドで、クライアントの人生を変えるサポートをしています。
さらに、トレーニング歴・体組成・栄養管理・ボディアライメント・柔軟性・DNA の6側面から徹底的に分析。根本から身体を変えるアプローチで、プロアスリートから一般の方まで幅広く支持をいただいています。
そんな当社ではドクタートレーニング心斎橋店のパーソナルトレーナーを募集しています!
【入社後のサポート体制】
・2ヶ月間(100-150時間)の基礎研修でゼロから安心スタート
・デビュー後も毎月10時間以上の研修で常に知識とスキルをアップデート
医療従事者やプロアスリートも認める研修制度で、未経験者でも一流のトレーナーへ
【キャリアと収入モデル】
・平均年齢26.5歳ながら、2人に1人が年収450万円以上を実現
・正社員は成果に応じて昇給可能。2年目で年収600万円も目指せます
・資格手当あり(社内規定/最大2万円)でスキルアップを正当に評価
【こんな方におすすめ】
・人の人生に関わる仕事がしたい方
・未経験から手に職をつけてキャリアを築きたい方
・成果がしっかり評価される環境でチャレンジしたい方
・トレーニング・リハビリ・栄養など幅広い知識を学びたい方
私たちと一緒に、パーソナルトレーナーとして市場価値の高いキャリアを築いていきましょう。
ご応募を心よりお待ちしています!
ドクタートレーニング心斎橋店の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
お客様一人ひとりの目標に合わせて、 トレーニングメニューの考案からフォローまでを担っていただきます! 【トレーニング指導】 ■トレーニングメニューの考案 ・お客様の状況に合わせてオーダーメイドでメニューを作成 ・扱うトレーニングは300種類以上(骨盤の位置をもとに戻すリアライメントや、バーベルやダンベルなどを使って筋肥大を促すストレングスなど) ■セッション ・1セッション平均約60分、1日で4~5人ほど ■セッション後のフォロー ・セッションの内容をまとめたカルテや、セルフトレーニングの動画などをお客様に送信 【店舗運営業務】 ・店内の清掃 ・お客様の入退館、カルテの管理 ・自社で販売しているプロテインの物販など ※入社後、約1ヶ月間の研修あり(期間中の条件変更なし) ※およそ3ヶ月で独り立ち 業務内容の変更範囲:会社の定める範囲 就業場所の変更範囲:配属後の移動はなし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■ 給与詳細 基本給:208,000円~(経験・スキルに応じて決定) 固定残業代:30,000円(20時間分 / 超過分は別途支給) インセンティブ制度あり(成果に応じて支給) ■ 各種手当・待遇 ・昇給:年1回(実績・成長を正当に評価) ・賞与:年3回(成果に応じて支給) ・交通費支給:最大10,000円/月 ・職能手当(スキルや能力を考慮) ・役職手当(キャリアアップを評価) ・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
想定年収
- 【無資格/未経験】
- ・入職1年目 360万円
- ・入職3年目 550万円
- ・入職5年目 700万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
教育体制・研修
新人研修100時間以上・現場デビュー後も月10時間以上の研修あり。
勤務時間
9:00~22:00(休憩60分) 実働8時間(シフト制) ※残業は月平均20時間程度
休日
月8日、祝日
長期休暇・特別休暇
GW休暇 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(5日) 有給休暇 慶弔休暇(1~3日) ※5日以上の連続休暇を取得可能
歓迎要件
身体づくりやスポーツへの強い関心 人の役に立ちたい、支えたいというホスピタリティ 学ぶ姿勢が強く、素直に吸収し努力できる人 自分自身のトレーニング経験や怪我からの復帰経験など、体験を糧に成長したい人 社内研修やスクールカリキュラムを通じて、資格取得・専門スキル習得を目指す意欲
選考プロセス
【選考フロー】 ・エントリー(ジョブメドレー) まずはお気軽にエントリーしてください。 ・採用公式LINEでやり取り 履歴書の提出や面談日程の調整をスムーズに行えます。 ・面談(対面) ざっくばらんにお話をしながら、お互いの理解を深めます。 ・体験セッション & 最終面談 実際の雰囲気を感じていただき、最後にお話をさせていただきます。 結果はできるだけ早くご案内します。 ※公式LINEは連絡用のツールとして使用していますので、安心してご登録ください。
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事業所情報
法人・施設名
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施設・サービス形態
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提供メニュー
営業時間
休業日
スタッフ構成
スタッフ男女比
スタッフ平均年齢
ドクタートレーニング心斎橋店の職員の声
インストラクター(パーソナルトレーナー)
経験年数:1年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
(一度の不合格を乗り越え、「この人たちと働きたい」と再挑戦) 0歳から22歳まで水泳一筋で、日本選手権にも出場しました。 引退後、水泳部の先輩との縁でドクタートレーニングを知り、実際にトレーニングを体験。 担当してくださった方のプロフェッショナルな姿と、怪我の不安に寄り添ってくれる温かさに感動し、「ここで働きたい!」と直感しました。 実は、最初の面接では準備不足で一度不合格になっているんです。 それでも諦めきれず、人の縁を大切にしたいという思いで再受験を決意しました。 その際、現役の先輩キャストが深夜2時までZoomで面接対策に付き合ってくださり、その「愛」に触れたことで、志望度はさらに強くなりました。 単に「スポーツが好きだから」という漠然とした思いから、「一生の体づくりを通じて、人の夢を叶えるサポートがしたい」という明確な覚悟に変わったことが、合格への鍵だったと感じています。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
(「1人で頑張らなくていい」という安心感と、同期の絆) 未経験・無資格での入社だったので、最初は覚えることの多さに圧倒されました。 しかし、2ヶ月間の新人研修では、担当の先輩がつきっきりで、私以上に私の成長を信じて指導してくれました。この「絶対にプロに育て上げる」という会社の愛が、一番の支えです。 また、切磋琢磨し合える同期の存在も大きいです。 週に一度のフォローアップ研修で会うたびに、本音で相談し合い、高め合える仲間がいることで、心が安らぎ「また頑張ろう」と思えます。 現場に出てからも、分からないことはすぐに店長や先輩に頼れる環境があります。 「先輩キャストを使い倒す」くらいの気持ちで質問しても、全員が不安が解消されるまで真剣に答えてくれる。 この「1人じゃない」という心強さが、未経験からでも挑戦できる働きやすさの理由です。
今の仕事のやりがいは何ですか?
(お客様の人生に深く関わる。当たり前を大切にする心) デビューしてからは、お客様のリアルな体の変化に直面する毎日です。 研修とは違い、現場では「どうすればこの不調を改善できるだろう?」と悩むこともありますが、学んだことを実践してお客様に喜んでいただけた時の達成感は格別です。 私が大切にしているのは、技術以前に「感謝の気持ち」です。 教えてもらうこと、研修を受けられること、お客様に来ていただくこと。スポーツを通じて学んだ「当たり前なことは当たり前と思わない」というマインドは、今の仕事のあらゆる場面で生きています。 ドクタートレーニングは、本気でトレーナーを目指すならこれ以上ない最強の環境です。 ここで成功できなければ他でも成功できない、と言い切れるほどシステムも人も整っています。 もし「自分にはハードルが高いかも」と迷っているなら、まずは一歩踏み出してみてください。 その勇気が、あなたの未来を大きく変えるはずです。
インストラクター(パーソナルトレーナー)
経験年数:7年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
私は兵庫県出身で、大阪のスポーツ専門学校でトレーナーとしての基礎を学びました。 関西での就職という選択肢もありましたが、19歳の頃から「いつかは東京で勝負してみたい」という強い想いがありました。 当時の説明会で受けたインパクトは、今でも忘れられません。 代表から滲み出る圧倒的な自信、そして「本気でやりたい奴は、覚悟してついてこい」という熱いメッセージ。 その真っ直ぐな想いが、私の心にドストライクに刺さりました。「この人についていきたい、この会社なら間違いない」と、理屈ではなく直感で確信したんです。 見知らぬ土地への上京に不安がなかったわけではありませんが、それ以上に「ここならプロのトレーナーとして本気で成長できる」というワクワク感が勝っていました。 考えるより先に体が動くような決断でしたが、あの時の自分の直感を信じて本当に良かったと思っています。
どのようなスキルが身につく職場ですか?
「一生活かせる本物の技術」と「多角的な提案力」 ドクタートレーニングで身につくのは、単なる筋トレの指導法ではありません。 ダイエットだけでなく、仕事のパフォーマンスアップや競技力向上など、お客様のライフスタイルに合わせた「多角的なアプローチ」ができるスキルが身につきます。 私自身、以前はダイエット専門のジムで働いていましたが、ここではお客様の人生をトータルでサポートできる深さを学びました。 また、研修プログラムが非常に充実しており、世界レベルの最新知識を常にアップデートし続ける環境があります。 未経験からでも「超一流」のサービスを提供できるようになるまで、先輩たちがノート一冊分、1年間も毎日欠かさずフィードバックをくれるような泥臭くも温かい教育体制があります。 ここで得られる「本質的な技術」と「プロとしての思考法」は、トレーナーとしての市場価値を確実に高めてくれるはずです。
職場の魅力について教えてください
(挑戦を歓迎する文化と、一生飽きないキャリアステップ) この職場の魅力は、常に「成長のチャンス」が目の前にあることです。 トレーナーとしての技術向上はもちろん、店長やマネージャー、さらには採用担当や栄養学の専門チームなど、自分の得意や興味に合わせて多様なキャリアに立候補できます。 私自身も「やってみなければ分からない」という精神で挑戦を続け、店長やMVPという役割を経験してきました。 周りには妥協を許さないプロフェッショナルな仲間ばかりですが、同時に、後輩の成長を自分のことのように喜んでくれる温かさがあります。 20代という大切な時期に、ただマイペースに働くのではなく、「何者かになりたい」「誰かのために本気になりたい」と思える人にとって、これ以上刺激的で成長できる環境はないと断言できます。
ドクタートレーニング心斎橋店の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
木村 寛明
東京リゾート&スポーツ専門学校を卒業後、大手フィットネスクラブで2年間フィットネスインストラクターとして勤務。 その後、学校法人三幸学園にて教職員として10年間勤務し、トレーナーやインストラクターを目指す学生への授業、資格試験対策、就職支援、広報業務に従事。2024年より株式会社Dr.トレーニングに正式入社。 現在は新卒・中途問わず採用活動を担当し施設見学等ご案内をしています。
株式会社Dr.トレーニングの木村です。 当社は「未経験からでも挑戦できる環境」を大切にし、業界No.1と自負する研修制度で一人ひとりの“好き”や“得意”を磨ける舞台を用意しています。 ミッション「一瞬ではなく、一生モノの身体づくり。」を掲げ、顧客満足度はもちろん、スタッフ自身のキャリアアップも徹底支援。 年間500時間以上の新人研修プログラム、メンター制度、社内コンテストなど成長の仕掛けが豊富です。 現場では店舗を越えたチームワークが根づき、互いに刺激し合いながら成長を実感できます。 私たちが求めるのは、経歴よりも“チャレンジ精神”と“成果への執念”。 「結果を出したい」「自分を変えたい」――その熱意こそ最大の資格です。 不安があっても大丈夫。専属トレーナーがあなたの第一歩から伴走し、成功体験へ導きます。 働きながら資格取得や海外研修に挑めるチャンスも拡大中。 ここで得る経験は、あなたの未来を大きく変えます。 可能性を諦める前に、まずはエントリーしてみませんか?あなたの“やる気”を全力で後押しします。
若杉 太智
トレーニングで自身の人生が変わり、その気持ちを一人でも多くの人に感じていただきたい一心でトレーナーの道へ進む。 医療国家資格とトレーニング資格を併せ持ちメディカル、そしてトレーニング分野からの視点を活かしたトレーニングを提供する。 【学歴】 了徳寺大学 健康科学部 卒業 【経歴】 ベストボディジャパン関東大会優勝2022年
自分はそもそも頭が良くないからこそ「誰よりもやる必要がある」と思っています。 それはお客様一人ひとりにあったトレーニングサービスを提供する上でも 自分がしっかり見せることができなければお客様からの信頼は失われていって当然です。 だからこそ常に「1番を取ろう」と思っています。 弊社はパーソナルトレーナーとして絶対に 「成長」「挑戦」ができる環境であり「情熱」「覚悟」を持って働ける環境です。 結果にこだわり、一緒に弊社のMission・Visionを叶えましょう!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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