門前仲町リハビリデイセンターの柔道整復師求人（正職員）
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【完全週休2日制】研修制度あり☆TOKYO働きやすい福祉の職場に認定されました☆
- 入社時オリエンテーションやサークル制度があるなど、スタッフ間の交流が盛んな職場ですので質問や悩みなど相談しやすい環境です。
- がんばりに応じて賞与と昇給の支給がございますのであなたのモチベーションに繋げてくださいね。
- 完全週休2日制ですのでオンオフしっかり切り替えながら働けます。
- 研修制度が充実していますので働きながらスキルアップも望めます。
スタッフはもちろん、利用者さまも「豊かに生きる」ような支援に努めている当デイで活躍しませんか？みなさんのご応募を楽しみにお待ちしています。
門前仲町リハビリデイセンターの紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
機能訓練指導員業務 ・デイサービスご利用者のリハビリ ・デイサービスに関わる業務
診療科目・
給与
給与の備考
給与の内訳 ・時間外手当：3万円（10時間相当分） ※超過分は別途支給 ・試用期間：あり 3ヶ月（試用期間中の条件変更なし） ・住宅手当 10,000円（世帯主のみ） 昼食補助あり 昇給あり 年2回（人事評価制度による） 賞与あり 実績年2回・計2ヶ月分
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:30～17:30（1時間休憩）
休日
日曜日＋1日 完全週休2日制 年間休日数115日
長期休暇・特別休暇
年末年始 夏季休暇 特別休暇（ハネムーン休暇や慶弔休暇） 育児休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2012年6月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
門前仲町リハビリデイセンターの職員の声
柔道整復師(エリアマネージャー)
経験年数：8年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
「リハデイnoie Rehash Brain統括」 私は柔道整復師として働く中で、約2年間、愛媛県で経験を積んでいました。 その後、地元へ戻ることを決め、「もう一度一から学び直したい」「身体評価や専門知識をさらに深めたい」という思いから、理学療法士のもとで学べる職場を探していました。 その中で、弊社の企業理念や行動指針に強く共感し、「ここで多くのことを吸収し、人としても専門職としても成長したい」と感じて入職を決意しました。 将来は経営にも携われる人材になることを目標に、日々新しいことへ挑戦し続けています。
今の仕事のやりがいは何ですか？
入職後は現場で経験を積み、管理職を務めてきました。そして現在は江戸川区エリアマネージャーとして、3店舗の統括管理を担当しています。 現場でご利用者様と関わるだけでなく、スタッフ育成や店舗運営、組織づくりにも携わるようになり、視野が大きく広がりました。スタッフの成長や店舗がより良い方向へ変化していく姿を見られたときは、大きなやりがいを感じます。 また、ご利用者様から「ありがとう」と笑顔で声をかけていただけることも、この仕事を続ける大きな原動力になっています。
職場の魅力について教えてください
弊社の魅力は、「挑戦したい」という気持ちを後押ししてくれる環境があることです。私自身も現場スタッフから管理職、そしてエリアマネージャーへとステップアップする機会をいただきました。 また、女性管理職も増えており、年齢や性別に関係なくキャリアアップを目指せる環境があります。専門職として知識や技術を磨きながら、マネジメントにも挑戦できるため、自分自身の可能性を広げられる会社だと感じています。 介護に興味がある方、人と関わることが好きな方、成長し続けたい方は、ぜひ私たちと一緒に働きましょう。
柔道整復師(パート)
経験年数：10年以上
更新日：
入職したきっかけを教えてください
子どもが小さく、育児と両立できる職場を探していました。最初は預け先がなく土曜日のみの勤務を希望していましたが、ライフステージに合わせて柔軟な働き方を選べる環境に魅力を感じ、入職を決めました。実際に入職後も周囲の理解やサポートがあり、家庭と仕事を無理なく両立しながら、安心して長く働き続けられる職場だと感じています。
今の仕事のやりがいは何ですか？
利用者様の笑顔に会うことができたり、リハビリの中で少しずつ動きが良くなってきたところに立ち合うことができることです。また、「ありがとう」と感謝の言葉をいただいた時や、ご本人・ご家族ができることの増加を一緒に喜べる瞬間にも、大きなやりがいを感じます。日々の小さな変化を積み重ねながら、利用者様の生活を支えられることが、この仕事の魅力です。
職場の魅力について教えてください
たくさん店舗があるなかでも横のつながりが強く、良いことも課題も積極的に共有しながら、お互いを高め合える風土があります。一人で悩みを抱え込まずに相談しやすい環境が整っているため、安心して働くことができます。また、評価制度も確立されており、日々の頑張りがしっかりと評価されるため、仕事に対するモチベーションを維持しながら成長を目指せる職場です。
作業療法士(管理者)
経験年数：10年以上
更新日：
【 転職を考えたきっかけは？？ 】
前職ではデイサービスの管理者を2年やっていました。 会社の運営やマネジメントに関わることができ、 仕事内容についてはかやりがいを感じて働いていましたね。 ただ日々業務で、ふと自分の運営スキルなどが伸びているのかわからなくなり 周りに相談したいと思いましたが相談相手がいなかったです。 これでは自分ができないと思い、 自身のスキルを伸ばしたい、運営のついてもっと学びたいと意思ができ 転職を考えました。
【当社に応募した理由】
元々、今の社長のことを知っていたのが一番の理由ですね。 転職活動中に会社を運営する勉強会などに参加し、 以前から知っている社長のもとで もう一度、学び直したいと思い応募しました。 またその他の応募した理由にも、 人事評価制度が明確で、 何をしたらステップアップできるのかも明確だったので安心して応募ができました。
【入社後のギャップ】
全体的に若いスタッフが多いのにはびっくりしましたね。 また、若いスタッフが多いのもあり、未経験で入社される方も新鮮でした。 業界的にはもう少し年齢層が高い印象があったので、入社してからのギャップはありました。 今はフレッシュな若い方と交流が取れるのを楽しんでいます！
門前仲町リハビリデイセンターの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
鈴木 健吾
Body Pioneer採用担当の鈴木と申します！柔道整復師として接骨院や介護施設で勤務した後、現在は人事部で採用を担当しています。 周りからはよく「ゲラだね」と言われます笑 施設見学や面接では、緊張せず明るく楽しくお話しできればと思っています！ 仕事内容や職場の雰囲気、地方からのお引越しなど、気になることがあればお気軽にご相談ください！
はじめまして。Body Pioneer株式会社の採用担当、鈴木です。 介護の仕事は、職場の雰囲気や一緒に働く人によって働きやすさが大きく変わると考えています。 だからこそ、求人票だけでは伝わらない部分も含めて、見学の際にありのままをお伝えして皆さん自身で一緒に推せる店舗を作っていけそうか見極めて頂きたいです。 Body Pioneerでは、ご利用者様の「できることを増やす」ことを大切にしたリハビリ特化型のデイサービスを運営しています。 また、3ヶ月間の研修・OJTをご用意しているため、未経験の方やブランクのある方も安心してご入職いただけます。 「まずは話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎です。 お気軽にご連絡ください。皆さまとお話しできることを楽しみにしております。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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