三茶しゃれなあど整骨院・鍼灸院の柔道整復師求人（正職員）

【社会保険完備】 ■健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ■施術者賠償責任保険加入 【iPad貸与・E-ラーニングシステム導入】 当社オリジナルの技術動画や、多くの症例報告を閲覧可能。 【先端医療機器導入】 ハイボルテージ、複合高周波EMS（楽トレ）、ES-4000、ES-5000、低周波、マイクロウェーブなどを使用。ただ使うだけでなく、その理論や応用した使用法も学べます。 【独立支援制度－ブルーローズクラブ－】 経営塾やマーケティング基礎、マネジメント研修なども受講可能。リスク少なく独立の夢を叶えたい方へ。 【充実の福利厚生】 ・ワークセレクト制度（公休を買い取り、休日手当をつけて出勤できる制度。出たい月だけ調整可能） ・チームワーク醸成費制度（各院へ補助金支給。飲み会・BBQ・野球・ボーリングなどに利用可） ・読書手当（最大3,000円/月） ・セミナー受講支援手当 ・社内部活動（筋トレ部、麻雀同好会、芋煮会などユニークな部活動制度） ・社内報酬制度（各種イベント報酬、年間MBP褒賞制度） 【休暇制度】 ・完全週休2日（月8日）／最大8日の希望休申請可能（連休・飛び休も自分で調整可） ・年末年始特別休暇 ・有給休暇（使用率ほぼ100%達成） ・5連休取得制度（取得率100%達成） ・慶弔休暇 ・産休・育休制度あり（復帰時、近隣院への異動・短時間勤務可能／復職率100%・男性の育休取得実績あり）

□新入社員研修 新人2ヶ月研修（4月～5月）＋フォローアップ研修（6月以降、月1回開催） 本社研修センターと研修院での現場実習を通じ、社会人マナーから心理学、治療技術を学びます。ハイボルトなどの治療機器から疾患別のプロトコル治療まで学べます。 □中途採用・第二新卒向け「早期キャリアアップ研修」 前職の経験を活かしつつ、当社の技術を早期に習得できるよう、導入研修からOJTを含め指導します。最短6ヶ月で院長を目指すことも可能です。 □月次階層別ラダー研修 毎月1回、勤務時間内に研修センターへ集合。ASTRや筋膜リリース、抑制反射を利用した施術、筋・神経の促通運動など、一般的な整骨院では学べない手技も習得できます。グレードごとに学べる技術が異なり、一段ずつ確実に成長できます。 □技術部・個別塾（任意参加） スパイラルテープ、カイロプラクティック、モビライゼーションなどの技術や、オステオパシー、アナトミートレインといった一歩踏み込んだ知識が学べます。東洋医療研究会もあり。 □特別セミナー 外部講師による講座。コミュニケーション能力の向上、接遇、心理学などを学べます。 □院長育成トレーニング 一歩先の治療技術に加え、医療面談の心理学、経営数値を把握する経営塾、スタッフのマネジメントや集患のマーケティング研修など、幅広い知識・技術を学びます。 □独立開業支援制度－ブルーローズクラブ－ PL／BSなどの経営資料の作成・分析まで学べます。 □活発なOJT 三軒茶屋院は院長1名・副院長3名。現場では指導層が常にスタッフの施術・行動を確認し、うまく結果が出せなかった場合はその場で相談・実演します。理解できるまで説明する、質問し放題の環境です。

【勤務時間】 ■平日 8:30～12:05／14:55～20:05　休憩12:05～14:55(170分) ■土日祝 8:30～12:05／14:55～18:05　休憩12:05～14:55(170分) 【診療時間】 ■平　日 9:00～12:00／15:00～20:00 ■土日祝 9:00～12:00／15:00～18:00 ※時短勤務や公休10日、12日での対応も可能。 　ご相談ください！

月に８日の希望休の申請によるシフト休 連休も飛び休も自分で調整できるため、ご家族やパートナーとの スケジュール調整もしやすい！

【長期休暇・特別休暇】 ‐年末年始特別休暇制度 -有休休暇（有給使用率100％を達成！） -5連休取得制度（取得率100%達成！） -慶弔休暇 -産休・育休制度あり(復帰時、近隣院への異動、短時間勤務可能) ※復職率100%！男性の育休取得実績もあり！

柔道整復師（取得見込み可） 臨床経験不問

経験者優遇 新卒歓迎 20代～50代と幅広い年齢の方が活躍しています。 技術を身に付けたい！独立したい！というかた歓迎！！