はっぴーらいふ寝屋川のサービス提供責任者求人（正職員）

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住宅型有料老人ホームはいらいふ寝屋川【2027年04月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人
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《2027年4月オープン予定》◎入社祝い金5万円◎24時間看護師常駐で安心◎住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者を募集中♪◎残業ほぼ無しでプライベートも充実◎
給与
正職員月給 315,000円〜 355,000円
仕事内容
◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務など施設の中核を担う、サービス提供責任者の募集です。お一人お一人に寄り添ったサービスを提供しています。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし ◆施設開設までは一休伊丹での勤務も可能です
応募要件
40代活躍以下いずれかの資格が必須となります。 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）
住所
大阪府寝屋川市秦町7-32
京阪本線寝屋川市駅から徒歩で21分
特徴
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修以上
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住宅型有料老人ホームいろどり寝屋川高宮のサービス提供責任者求人
【月給30万円～／サ責】残業月平均5時間以内・24時間看護師常駐で「1人で抱え込まない」サービス提供責任者
給与
正職員月給 300,000円〜 320,000円
仕事内容
住宅型有料老人ホーム「いろどり寝屋川高宮」にお住まいの利用者様への訪問介護サービスにおける、サービス提供責任者業務全般をお任せします。 ≪主な業務≫ ◆個別支援計画の作成および運営上必要な書類の作成 ◆利用者のアセスメント（面談・面接）及び定期的なモニタリング ◆サービス見直しに伴う担当者会議への参加 ◆ケアマネージャーとの打合せ（お客様情報の共有） ◆ヘルパーへの指導・教育　など　また、最初は現場を知っていただくために、介護業務などをお任せしますが（最長２か月）その後は現場をまとめていただいたり、書類管理業務が中心となります。
応募要件
実務者研修修了者(旧ヘルパー1級) 以上または、介護福祉士のいずれかをお持ちの方
住所
大阪府寝屋川市高宮1-3-28
京阪本線「寝屋川市」駅より徒歩22分 JR学研都市線「寝屋川公園」駅より徒歩30分 ☆運輸支局の近くのマクドナルドより徒歩2分ほどのところです！
特徴
スピード返信
限定求人
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
求人を見る
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アルク寝屋川の一般サービス提供責任者求人
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【大阪府寝屋川市】住宅型有料老人ホーム｜サービス提供責任者(正社員)株式会社ALKU
給与
正職員月給 371,000円〜
仕事内容
サービス提供責任者として、管理者兼サービス提供責任者のサポートを中心に、施設運営に関わる業務をお任せします。現場業務にも携わりながら、サービス提供責任者としての実務はもちろん、施設運営やスタッフマネジメントについても学んでいただきます。将来的には、管理者などの管理職を目指していただけるポジションです。【主な業務内容】・訪問介護計画書などの作成、サービス計画の立案・ケアマネジャーや関係職種との連携・調整・介護保険やサービス提供に関する研修の実施・スタッフへの指導、フォロー・サービス提供状況の確認、調整・入居者様への身体介護、生活援助などのケア業務　※施設の状況に応じて現場業務にも入っていただきます・管理者兼サービス提供責任者のサポート・その他、施設運営に関わる業務まずはこれまでの経験を活かせる業務からスタートし、徐々に施設運営やマネジメント業務にも携わっていただきます。
応募要件
介護福祉士必須 18歳～64歳（深夜業務を含むため、および定年年齢を上限とするため）
住所
大阪府寝屋川市高柳5-4-19
京阪本線寝屋川市駅から徒歩で28分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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はっぴーらいふ寝屋川のサービス提供責任者求人（正職員）

ジョブメドレーエージェント求人

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月給270,000円〜 320,000円

最終更新日:2026/06/23

寝屋川市で賞与年2回・昇給ありのサービス提供責任者募集

この求人のポイント:

残業は月平均1時間でワークライフバランスを保てます。
ICT機器導入で介護記録や見守り業務の負担を軽減できます。
介護福祉士取得時にお祝い金支給や給与アップがあります。
月1回の研修とフォローアップ研修で安心して業務習得できます。
賞与年2回・昇給ありで安定した収入が期待できます。

キャリアアドバイザーの推薦コメント:

この求人は、安定した収入と働きやすい環境を兼ね備えており、長期的なキャリア形成を目指す方に適しています。残業がほぼなく、ICT機器の導入による業務効率化で負担が軽減されるため、介護業務に集中できる環境です。また、研修制度が充実しており、サービス提供責任者としての経験が浅い方でも安心してスタートできます。介護福祉士取得時の待遇改善も魅力で、スキルアップ意欲のある方には特におすすめです。見学からの応募も可能なので、職場の雰囲気を確かめてから判断できるのもポイントです。

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

介護施設でのサービス提供責任者としての業務全般をお任せいたします。介護現場にも入って頂きます具体的には、・新規利用申し込み対応、新規面談・訪問介護サービスの組立・現場職員としてのサービス提供対応・訪問介護計画書作成・ヘルパーさんからの報告確認、周知・サービス担当者会議への出席・ルート表作成・利用者様のモニタリング　などを行っていただきます。 ■一日の流れ（例）■ 09：00　出社・申し送り 10：00　当日のスタッフ出勤状況・ルート表確認 11：00　利用者様の体調確認・往診同行 12：00　休憩 13：00　各種帳票類作成業務　　　　（計画書・アセスメント・モニタリング） 14：00 　各種帳票類作成業務　　　　（計画書・アセスメント・モニタリング） 15：00 　各種帳票類作成業務　　　　（計画書・アセスメント・モニタリング） 16：00 　夕礼（申し送り） 17：00 　翌日のルート表確認・調整 18：00 　一日の振返り・退社 ※人員状況により介護現場にも入って頂きます・従事すべき業務の変更の範囲：会社内の全ての業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所全て（転居を伴わない異動の可能性あり）

給与

【正職員】月給270,000円〜320,000円

給与の備考

標準月給 290,000円～320,000円月給構成【サービス提供責任者管理職】・基本給　 190,000円・介護職員支援手当　 30,000円・固定残業代 60,000円～80,000円(30.0ｈ～40.0ｈ分) ・資格手当　実務者研修 10,000円 / 介護福祉士 20,000 円社内の一定基準を満たした場合・満室手当として4,000～12,000円/月・運営品質向上手当として23,000円/月　　※ただし試用期間中など対象外となる場合があります標準月給 270,000円～290,000円月給構成【サービス提供責任者】・基本給　 190,000円・介護職員支援手当　30,000円・固定残業代　 40,000円～50,000円(18.0ｈ～20.0h分) ・資格手当　実務者研修 10,000円 / 介護福祉士 20,000 円社内の一定基準を満たした場合・満室手当として2,000円/月・運営品質向上手当として12,000円/月　　※ただし試用期間中など対象外となる場合があります【共通】・夜勤手当　8,000円/回(発生した場合) ・交通費全額支給・賞与　年2回あり・昇給あり・試用期間3ヶ月あり（期間中条件変更なし） ※経験により給与決定いたします ※固定残業代の時間を超過分した分は別途支給

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

・社会保険完備　雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・有給休暇（法定通り）・交通費実費支給・退職金制度あり・慶弔見舞金・社食制度　1食350円/要事前予約・制服貸与（ポロシャツ）・定期健康診断・インフルエンザ予防接種助成金・資格取得支援制度・資格取得お祝い金（介護福祉士取得時）・永年勤続表彰制度 ※全て社内規定に基づく　＼＼オフィスグリコあります！！／／各施設にオフィスグリコが設置されているので（一部施設を除く）お菓子やジュースなどを安く購入することができます

教育体制・研修

★サービス提供責任者向け研修★ 月1回／全2日間＋翌月にフォローアップ研修1回を行います。同じ時期に入社・昇格したメンバーで集合して行いますので、相談しやすい横のつながりもできちゃいます♪ 施設配属後も先輩のサ責がフォローしてくれるので安心です！

勤務時間

残業ほぼなし

日勤　9:00～18:00 週5日勤務 ※欠員応援時、いずれかのシフト勤務が可能であることが望ましい早番　7:00～16:00 遅番　11:00～20:00 夜勤　16:00～翌9:00 ※休憩60分(夜勤時120分） ※土日祝含む早番・日勤・遅番・夜勤あり ※施設によって若干異なる場合あり残業ほぼなし