チャームプレミアグラン池田山の生活相談員求人（正職員）

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給与
正職員月給 273,500円〜 295,000円
仕事内容
■営業サポートや入居契約、来訪者のホーム見学対応、ご入居者様、ご家族様のサポートなどをお任せします。　その他にも福祉用具の手配や外部業者とのやり取り、事務所の電話対応など業務は多岐にわたります。　生活相談員の経験年数は問いませんので是非ご応募下さい☆ ■従事すべき業務の変更の範囲：・ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。 ■就業場所の変更の範囲：・原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。
応募要件
【以下の資格のいずれかをお持ちの方】・介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事任用 ※65歳未満の方（65歳定年制のため）
住所
東京都世田谷区豪徳寺2丁目（開設準備中）・小田急電鉄小田原線「豪徳寺」駅より徒歩約9分
特徴
スピード返信
職場の環境
1日の流れ
社会保険完備
社会福祉士
社会福祉主事
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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CLASWELL白金台【2025年11月01日オープン予定】の生活相談員求人
【白金台：生活相談員】オープニングスタッフ／生活相談員／正社員／想定年収420万～490万／月給30万～35万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
給与
正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容
住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での生活相談員業務ご入居者様への相談援助に関する業務全般情報収集、管理社内の他部署や関係機関との連携・調整入居促進（営業・見学対応等）
応募要件
【資格】・介護福祉士・社会福祉士 ※上記、いずれか必須【経験】医療・福祉施設での介護業務経験3年以上 ※生活相談員としての実務経験あれば尚可
住所
東京都港区白金台２丁目１３−５ CLASWELL白金台都営浅草線高輪台駅から徒歩で4分都営三田線白金台駅から徒歩で9分
特徴
職場の環境
社会保険完備
社会福祉士
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
新規オープン
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正職員月給 250,000円〜 300,000円
仕事内容
・権利擁護業務・総合相談・介護予防の取り組み・地域ネットワーク作り(町内会・民生委員・警察署・消防署など) ・介護予防ケアプランの作成
応募要件
社会福祉士年齢、学歴不問
住所
東京都港区白金台５－２０－５東京メトロ南北線白金台駅から徒歩で6分都営三田線白金台駅から徒歩で6分 JR山手線目黒駅から徒歩で12分
特徴
職場の環境
社会保険完備
社会福祉士
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
退職金あり
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チャームプレミアグラン池田山の生活相談員求人（正職員）

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月給244,000円〜 264,000円

最終更新日: 2024/03/27

【五反田駅／徒歩８分】２０２２年２月待遇大幅ＵＰ！◎生活相談員募集◎充実の研修で安心してお仕事を始めていただけます。

チャームプレミアグラン池田山を紹介します

関西圏と首都圏に有料老人ホームを複数展開している、株式会社チャーム・ケア・コーポレーション。高齢者生活サービスを中核とし、一人ひとりの価値観を大切にしたサービスを心がけ、ご入居者様に合った魅力的なライフスタイルを提案しています。豊かで実りある高齢化社会を支える人材の育成にも力を入れ、思いやりの心を大切にしたケアを実施。ご入居者様やご家族様、地域の方から信頼されるホームを目指しています。

ワークライフバランスを重視しています

チャームの特徴は、ワークライフバランスを重視した働き方です。基本的に残業は無く、やむを得ず残業した場合も、1分単位で時間外手当が支給されます。産前産後休暇や育児休暇も取得実績多数。従業員は会社の財産という考えの元、職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう、日々改善している企業です。

スタッフとの連携が重要

ご入居者様の心身の状態、置かれている環境などをしっかり把握することが生活相談員のミッション。ご入居者様だけではなく、ご家族も含めての相談やご要望を確認し、ご入居者様が社会生活に必要な支援を行います。介護スタッフ、ケアマネージャーなど周囲のスタッフとの連携がとても重要な業務です。

チャームプレミアグラン池田山の紹介動画

募集内容

募集職種

生活相談員

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

チャーム・ケア・コーポレーションの営業サポートや入居契約、来訪者のホーム見学対応、ご入居者様、ご家族様のサポートなどをお任せします。その他にも福祉用具の手配や外部業者とのやり取り、事務所の電話対応など業務は多岐にわたります。生活相談員の経験年数は問いませんので是非ご応募下さい☆

診療科目・サービス形態

介護付き有料老人ホーム

給与

【正職員】月給244,000円〜264,000円

給与の備考

※交通費別途支給・昇給年1回、賞与年2回支給年収見込（※賞与は前年度実績を含む）【介護福祉士】3,900,000円～（月給264,000円～）【社会福祉士】3,825,000円～（月給259,000円～）【社会福祉主事任用】3,600,000円～（月給244,000円～）試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金ありハラスメント相談窓口あり

・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）・定期健康診断・制服貸与・結婚・出産のお祝い、傷病・弔事・災害時のお見舞い支給・退職金制度（勤続年数3年以上の方が対象。満60歳を迎えた以降、最初の会社の会計年度の末日を迎えたときに支給。）・従業員持ち株制度・再雇用制度（65歳定年後、1年更新の「嘱託社員」として最長75歳まで就業可能です。）・選択型福利厚生・受動喫煙防止対策あり：敷地内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

教育体制・研修

研修制度あり資格取得支援

・入社時には2日間の就業前研修に参加いただき、会社の理念や接遇、介護の実技講習等を経て、当社と介護について理解を深めていただきます。・1・3・6ヶ月研修やホーム研修など、定期的な研修でフォローアップします。・eラーニングを導入しており、スキルアップ研修等も豊富です！・資格取得支援制度

勤務時間

残業ほぼなし

8:30～19:00の間で実働8時間シフト制 8:30～17:30 9:00～18:00 10:00～19:00 ※休憩1時間

休日

育児支援あり

希望休：月2日あり年間休日：115日（月8日～10日）

長期休暇・特別休暇

・バースデー休暇（お誕生月は1日自由に休暇取得可能、もちろん有給です）・年次有給休暇（入社後半年経過後10日付与）・慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

応募要件

ブランク可社会福祉士社会福祉主事介護福祉士学歴不問即日勤務OK 40代活躍 50代活躍主夫・主婦OK

【以下の資格のいずれかをお持ちの方】・介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事任用

歓迎要件

経験者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

チャームプレミアグラン池田山

アクセス

東京都品川区東五反田5丁目 5-20

大きな地図を見る

・JR「五反田」駅より徒歩約8分・各線「目黒」駅より徒歩約12分

設立年月日

2022年9月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

介護付き有料老人ホーム

施設規模

居室数　30室

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チャームプレミアグラン池田山の職員の声

介護職/ヘルパー(介護リーダー)

経験年数：6年

更新日：2022/01/28

未経験からの入社とのことですが、不安はありませんでしたか？

もちろん不安はありました。でも優しい先輩方にフォローしていただけたので、すぐに不安はなくなりました。チャームケアは、一緒に働いている先輩方に何でも聞ける体制が整っているので、入社当時はとてもありがたかったです。介護のことはもちろん、社会人として働くのも初めてで分からないことだらけだったので、何でも聞くようにしていました。もちろん今も教えていただくこともありますが、後輩スタッフが増えてきたので、反対に私が質問される側になることも増えました。後輩から質問されると「頼られている」という嬉しさを感じますし、どんなことに困っているか知ることができるので、これからもどんどん聞いてきてほしいですね！私自身も、できる限り後輩スタッフが話しかけやすい雰囲気を作るよう心がけています。こまめに声をかけたり、何気ない話をふったり、自分が先輩たちにしていただいて嬉しかったことを自分もしていきたいですね。

ご入居者様と接していて嬉しいと思うことを教えてください。

やっぱり感謝のお言葉を頂けるときが何よりも嬉しいです。「いつもありがとうね」の一言は、仕事を頑張る大きな原動力になります。ご入居者様はご高齢ですし、認知症の方もいらっしゃるので、日々介護させていただいていても私たちスタッフのお名前をなかなか覚えられない方もいらっしゃるんです。そんな中、「○○さんね！思い出したわ！」と呼んでいただけることも。単純に名前を覚えていただけるだけでも嬉しいですし、感謝していただけると本当に「この仕事をやってよかった」と思えますね。仕事だからこそ、もちろん大変なこともあります。そんな中でも「ありがとう」のひとことは、本当に報われますね！

これから入社される方にメッセージをお願いします。

入社前は心配なことだらけだと思いますが、チャームケアは教育体制が整っているので安心して入ってきてほしいですね。就業前研修、1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月…と、同期と一緒に定期的な研修があります。今はWEB研修になっている部分もありますが、画面越しにでも同期と顔を合わせる機会が多いですよ。同じ立場のスタッフ同士、支え合って仕事をしていくことができます。また、どのホームにも優しい先輩がいますし、仕事を一から教えてもらうことができます。未経験からチャームケアに就職や転職されている方も多いので、みんな気持ちが分かります。ホームに配属になってからも、「この先輩を頼りたい」という方が必ず見つかりますよ。また、メンター・メンティ制度といって、新人さんに対して、固定の先輩スタッフが指導にあたる制度もあります。もちろん私がメンターとしてフォローさせていただくことがあれば、しっかりとサポートさせていただきますよ！

1日の流れ

08:30出勤・朝の申し送り

＜標準的な１日のスケジュール＞朝の申し送りに参加し、夜勤スタッフから情報共有を受けます。

09:00理学療法士との打ち合わせ

理学療法士の方と福祉用具・リハビリの打ち合わせを行ないます。アクティビティの見守り・サポートなども行ないます。

10:30ご入居者様・ご家族様からの相談対応

ご入居者様の心身の状態、置かれている環境などをしっかり把握することが生活相談員のミッションです。ご入居者様だけではなく、ご家族も含めての相談やご要望を確認し、ご入居者様が社会生活に必要な支援を行ないます。

13:00来客対応

営業サポートや入居契約、来訪者のホーム見学対応、ご入居者様、ご家族様のサポートなどを行なっていただきます。

14:30レクリエーション企画会議に参加

チャームの各ホームでは毎日色々なレクリエーションを開催しています。生活相談員はご入居者様からのご要望を傾聴し、ホームでの生活を楽しんでいただく為のレクリエーションの計画、調整、運営などを行なっていただきます。季節毎のイベントや、色々な企画を立案してご入居者様に喜んでもらえるレクリエーションを計画しましょう。