アイリスホーム練馬の生活支援員求人（正職員）

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Stars前橋大渡町【2025年07月01日オープン予定】の生活支援員（管理者候補）求人
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【管理者へのキャリアアップも目指せる！】◎１～２年の現場経験を経て一気にキャリアやスキルをアップしたい方！☆新築でキレイな障がい者グループホーム♪オープンスタッフとして管理者候補（生活支援員）として勤務しませんか？
給与
正職員月給 240,000円〜 290,000円
仕事内容
・障がい者グループホームの入居者様への直接支援業務・障がい者グループホームの入居者様の入浴支援・障がい者グループホームの入居者様への排泄支援業務・障がい者グループホームの入居者様への食事介助支援業務・障がい者グループホームの入居者様へのレクリエーション支援業務・障がい者グループホームの入居者様への（食事）調理業務・障がい者グループホームの入居者様のサービス実績の記録業務・障がい者グループホームの入居者様への生活相談、相談支援業務・障がい者グループホームの入居者の通院等付き添い業務・障がい者グループホームの清掃業務・運営オペレーションの改善業務・その他障がい者グループホームの運営業務
応募要件
無資格・未経験の方、障がいのお仕事をイチから学びたい方も大歓迎です！
住所
群馬県前橋市大渡町1丁目11番1 Stars前橋大渡町 JR新前橋駅より車で10分
特徴
限定求人
職場の環境
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
週休2日
障害者支援
求人を見る
スポットワーク情報を読み込み中です
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デイズグループホーム練馬区桜台の夜間見守りスタッフ/世話人求人
【練馬区桜台】資格不問◎正社員募集！将来の幹部候補！こころの障がいを支える世話人・生活支援員
給与
正職員月給 265,000円〜
仕事内容
グループホームを利用されている方の簡単な身の回りのお世話をお願いします。障がいの程度は軽度で、ほんの少しの支援があれば、共同生活をすることができます。お金の勘定が苦手だったり、ささいなことに固執してしまったり。そのような方の日常生活を支援するお仕事です。 (1)お食事作りレシピと食材キットの用意があるので、何を用意するか迷う必要がありません！利用者さんの要望と栄養バランスを考慮し、朝と夜の２食を提供します。同時に、服薬管理や嚥下の見守りもお願いします。 (2)ホームの清掃グループホームといっても普通の家（一般的な戸建てを賃貸しています）と変わらない仕様になっていますので、特殊なお掃除はありません。また、生活備品の在庫チェックや買い出しの依頼も。 (3)入居者の話相手お話好きな方や人と接する事が好きな方は、とても楽しく働けると思います。ただし、利用者さんの中には言葉を強く思い込んでしまう方も。社会的な距離を保ちながら、傾聴を心掛けて会話します。グループホームには多数の職員さんが関わりながら働いています。そのメンバーと月に1回会議の場を設けているので、悩みを相談したり、改善案を話しあったりします。不安な事はすぐに本部に相談できる環境。実務に役立つ研修や知識を学ぶ勉強会もありますので、未経験の方も安心して働けます！・業務の変更：なし・就業場所の変更：相談の上、近隣の施設での勤務の可能性がございます
応募要件
無資格可
住所
東京都練馬区桜台1-32-3 西武池袋線桜台駅から徒歩で3分西武有楽町線新桜台駅から徒歩で9分都営大江戸線練馬駅から徒歩で10分
特徴
未経験可
グループホーム
社会保険完備
無資格可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ココロネ板橋の生活支援員求人
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実質労働7時間！無料託児所や職員食堂など福利厚生も充実☆スタイリッシュな建物が特徴的な「ココロネ板橋」にて生活支援員として活躍しませんか？
給与
正職員月給 245,500円〜 299,500円
仕事内容
身体や知能、精神に障がいを持つ方々の日常生活や就労に向けたサポート・日常生活におけるサポートや残存機能を残す・伸ばすよう見守り・より自立した生活・人生を送れるよう、衣食住、生活習慣が身につくように支援 ■生活介護日中の集団活動で様々なプログラムを行います。食事、着替え、トイレ、入浴などをサポート ■短期入所主に食事・入浴・トイレ・着替え・就寝の準備、夜間の見守り、起床・出発準備をサポート ※排泄介助や入浴介助は原則、同性での介助を行っております。支援の特徴発達障がい・知的障がい・精神障がい・身体障がい【感染症対策】・消毒液設置・定期的な洗浄・消毒・定期的な換気
応募要件
無資格可未経験可学歴不問定年制あり（65歳）
住所
東京都板橋区向原3-7-9 西武有楽町線小竹向原駅から徒歩で8分東京メトロ有楽町線小竹向原駅から徒歩で8分東京メトロ副都心線小竹向原駅から徒歩で8分
特徴
未経験可
社会保険完備
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無資格可
障害者支援
ボーナス・賞与あり
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アイリスホーム練馬の（生活支援員）施設管理者(生活支援員)求人（正職員）

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月給320,000円〜

最終更新日: 2025/06/16

【エリアマネージャーも最速で実現！！】◎１～２年の現場経験を経て一気にキャリアやスキルをアップしたい方！☆新築でキレイな障がい者グループホーム♪オープニングを管理者として勤務しませんか？

給与も本当にやりたかった支援を実現する！福祉の働き方を本気で変えていきます！

私たちStars(スターズ)では「一生懸命真面目に頑張る人が長く・安心して働きやすい職場環境をご提供する」というミッションを掲げています。

これまで長く障害福祉の現場をご経験され、よりよいご利用者様の支援を目指ししている方にまさにおススメの職場であると自負しております。

現場管理の責任者である管理者さんの業務負担を軽減するために、それ以外の煩雑な業務・残業を限りなくゼロに軽減していきます！

たとえば、よく高月給を謳う職場でよく聞かれる

・「月末の国保連への終わらぬ請求処理業務」
・「苦手なのに強制される入居営業」
・「ゼロから作成の施設内業務」

など、結果的に長時間残業・精神的負担が増大する原因となっています。私たちStarsではお一人お一人がそれぞれの強みを活かせる支援を実現するために、こうした業務を本部が一括支援・管理することを実現！

「施設管理者になったら、これまでの現場経験を活かした理想の支援を創りたい！」

そんなアナタの想いに応える職場環境をご提供してまいります。ぜひ、私たちと一緒に働いてみませんか？

特徴1：働き方の自由度も高い！あなたらしい働き方を「セレクト」できます！
スターズグループでは、障がい者グループの運営に特化した独自のサービス管理システムを導入しております。そのため、支援内容の引継ぎや支援方法の共有などがスムーズにできる仕組みが整っております。また、計画書の作成や実績の記録業務などもシンプルに整理されております。そのため、自分のやりたい支援に集中できますし、残業時間も非常に少なく、働きやすい環境が整っております。

特徴2：ライフスタイルに合わせた自分らしいキャリアアップも「セレクト」できる！
スターズグループでは、施設責任者のキャリアアップもお一人お一人に合わせて選択していただけます。バリバリキャリアアップをして処遇UPを目指したい方へは、エリアマネージャーへの昇格をサポートしております。

また、エリアマネージャーに昇格で月給41万円、課長昇格で月給45万円、エリア統括で月給50万円と、頑張った分だけ評価される仕組みが整っています。
一方で、無理せず自分のできる範囲で業務をしたい方へは、1つのグループホームの支援に集中していただける環境もご準備しております。

特徴3：ワークライフバランスに会社が本気で取り組んでいます！

スターズグループでは、正社員・パート含め有給取得率100%を目指しております。お子様の学校行事などに合わせてシフト調整（休日の調整）をすることも可能です。仕事はもちろん頑張りたいけど、家族やプライベートも大切にしたいという方、スターズグループでのお仕事がピッタリです！

アイリスホーム世田谷は、2020年10月に開所した、比較的新しい障がい者グループホームです。障がい者様の住まいと生活をサポートするグループホームのスタッフとして、施設管理責任者として勤務をしたいただける方を募集しています！！

「アイリスホーム練馬」について♪

一軒家を利用したホームを3か所（練馬、雑司ヶ谷、桜台）、定員13名の方が入居されている障がい者グループホームです。
当事業所ではご利用者お一人お一人とゆとりを持って向き合い、スタッフ個々の強みを活かしながら1つのチームとして日々の生活をサポートしています。

スタッフ同士の関係も良好！雰囲気の良い職場です♪

当施設では、一緒に頑張ってくれる管理者兼サービス管理責任者を募集しています。
引継ぎ内容、マニュアル内容を守り、優しい気持ちでご利用者、従業員と接してくれる方を求めています。

働き方の自由度も高い！あなたらしい働き方を「セレクト」できます。

アイリスホームでは、障がい者グループの運営により効率化するため、チャットツール、ビデオ会議システムなどを活用しています。そのため、支援内容の引継ぎや支援方法の共有などが、スムーズにできる仕組みが整っております。また、計画書の作成や実績の記録業務などもシンプルに整理されております。そのため、自分のやりたい支援に集中できますし、残業時間も非常に少なく、働きやすい環境が整っております。

ライフスタイルに合わせた自分らしいキャリアアップも「セレクト」できる！

アイリスホームでは、施設責任者のキャリアアップもお一人お一人に合わせて選択していただけます。バリバリキャリアアップをして処遇UPを目指したい方へは、エリアマネージャーへの昇格をサポートしております。

一方で、無理せず自分のできる範囲で業務をしたい方へは、グループホームの支援に集中していただける環境もご準備しております。

募集内容

募集職種

（生活支援員）施設管理者(生活支援員)

仕事内容

身体介護生活援助

（１）障がい者グループホームの入居者様への「直接支援業務」 ★業務例）・入浴、排泄、食事介助支援・レクリエーション企画、食事調理、サービス実績の記録業務・生活相談・相談支援、通院等付き添い支援・施設内の清掃業務、運営オペレーションの改善業務（２）障がい者グループホームの「管理・運営業務」業務例）・職員の月次シフト作成・必要物品、食材等の発注業務・日中活動先や外部との連絡・調整業務

診療科目・サービス形態

グループホーム障害者支援

給与

【正職員】月給320,000円〜

給与の備考

★合計月給：320,000円・基本給：179,300円・固定残業手当：40,700円/（20時間分の固定残業手当） ※超過分・深夜割増賃金は別途支給・処遇改善手当：90,000円・資格手当：10,000円・交通費規定内支給・昇給あり（不定期　個人評価及び会社の業績による） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ★年2回賞与支給（6月・12月）

想定年収

【管理者/1年】: ・入職1年目 384万円

【管理者・ｻﾋﾞ管/2年】: ・入職2年目 575万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給復職支援住宅手当制服貸与副業OK 社割ありハラスメント相談窓口あり

・年2回賞与有り（事業所への貢献度に応じてしっかり賞与を支給します♩）・社会保険完備・月1回のフォロー面談制度あり（現状の仕事の悩みや、会社が期待することなどを共有することで、働きやすい職場づくりを目指しております）・月1回の状況共有会議あり（入居者様の支援方法、運営の変更点を共有し、スタッフ全員で運営と支援のスキルアップを目指しております）・年末年始手当

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

・月1回のフォロー面談制度 →現状の仕事の悩みや、会社が期待することなどを共有することで、働きやすい職場づくりを目指しております。・毎月のテーマ別研修 →障害福祉の分野に関する研修を毎月テーマ別に実施。過去の研修コンテンツも自由に閲覧可能で、個人のスキルの成長も会社が全面バックアップ！・月1回の状況共有会議 →入居者様の支援方法、運営の変更点を共有し、スタッフ全員で運営と支援のスキルアップを目指しております。・資格取得制度あり →資格取得を会社として応援し、グループホーム全体の支援力の向上、スタッフ1人1人のキャリアアップの向上を促進しております。

勤務時間

日勤のみ可夜勤専従あり残業ほぼなし残業月20時間以内

【基本】 ★シフト制（夜間勤務あり） 9:00～18:00(実働8h/休憩1h) 16:00～翌10:00（実働16h/休憩2h） ※残業は少ないです

休日

週休2日月1シフト提出

希望シフト制（月1回提出）月9日（2月のみ8日）

長期休暇・特別休暇

有給休暇産休制度

応募要件

無資格・未経験の方、障がいのお仕事をイチから学びたい方も大歓迎です！

歓迎要件

＜次の項目に当てはまる方は大歓迎です！＞ ★入職1~2年で年収400万円以上を稼ぎたい方 ★キャリアアップやスキルアップを本気で目指される方 ★キャリアアップとして、管理者・エリアマネージャーや部長職を目指される方 ★ヘルパー２級の資格をお持ちの方 ★介護福祉士の資格をお持ちの方 ★社会福祉士の資格をお持ちの方 ★精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ★月給30万円以上を介護施設よりも1/3負担の少ない夜勤で稼ぎたい方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。