江南愛の家生活支援員求人(正職員

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月給237,110

最終更新日:

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江南愛の家(生活支援員の求人)の写真1枚目:毎年恒例のクリスマス会です

無資格・未経験OK!育児支援あり◎残業ほぼなし♪昨年度休日123日!ワークライフバランスを整えながら働きませんか?

当法人は、知的障がいのある方を対象とした社会福祉法人です。障がいのある方の生活の場を確保することや地域での自立を目指し、人として地域・社会で生き生きとした毎日を送れるよう支援しております。リハビリ班・作業班を作り、利用者さまの特性や能力に応じた活動を行っています。

自由にのびのびと働けます

  • 勤務は週休2日シフト制です。月の残業は2時間程度でメリハリをつけて働けます。
  • 産休や育児休業の取得実績があります。ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っていますよ。
  • 外部研修は積極参加しております!私たちと一緒に成長しませんか?
  • 応募にあたって資格は問いません。どなたでもチャレンジしていただけます♪
  • 夜勤のできる職員を募集中ですので、基本的に夜勤を含めた変則勤務となります

これから実務経験を積んで成長したいという方もぜひご応募ください。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。

募集内容

募集職種

生活支援員

仕事内容

生活支援員業務全般 ・従事すべき業務の変更あり:事業の配置転換により法人の定める範囲内の業務内容の変更の可能性あり ・就業場所の変更:なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給237,110円

給与の備考

【月収例】 ・4大卒の場合:月給250,174円(基本給205,800円、皆勤手当2,374円、夜勤手当18,000円(4回分)、処遇改善手当24,000円) ・専門卒の場合:月給237,110円(基本給192,885円、皆勤手当2,225円、夜勤手当18,000円(4回分)、処遇改善手当24,000円) #賞与:年間4.3ヶ月分(6月・12月に各2.15ヶ月分ずつ支給) #年度末に処遇改善手当の剰余金の精算支給あり #固定残業代なし(ほぼ残業ない為、設定しておりません) #残業代あり(R5年度実績~月平均2時間以下) ・試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

待遇

#社会保険完備 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 #住宅手当  賃貸13.000円  持ち家2.000円 #交通費支給(上限なし:距離に応じて規定に準じて支給致します) #家族手当(扶養要件を満たしている場合)       配偶者手当(月13.500円)・子ども手当(月6.000円) #処遇改善手当剰余金は年度末で精算し、3月に支給致します

教育体制・研修

外部研修は積極参加

勤務時間

(1)8:30~17:15 (2)早番6:30~15:15 (3)遅番10:30~19:15 (4)夜勤16:00~翌10:00 ・休憩:(1)~(3)45分、(4)120分 時間外勤務:2時間(月平均)

休日

週休2日シフト制 毎月の土日祝分をシフト表に休日として入れますので、年間休日は土日祝日の回数分となります R5年度休日数実績:123日+有給休暇

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり 産休実績あり

歓迎要件

夜勤のできる方、大歓迎です。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学のみも随時受付中ですので、お気軽にご連絡ください

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

埼玉県熊谷市野原245

大きな地図を見る

JR熊谷駅 国際十王交通(小川町駅方面) バス20分  熊谷駅(バス)-畜産試験場(バス)下車  徒歩約 12 分(800 m)

設立年月日

1983年4月1日

施設・サービス形態

営業時間

24時間365日

休業日

なし

利用者定員数

入所58名 通所22名 

施設規模

入所利用者58名 生活介護80名

スタッフ構成

管理者  :1名 生活支援員:52名 事務員  :4名 調理員  :11名 看護師  :1名

江南愛の家の職員の声

生活支援員

経験年数:10年以上

更新日:

子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください

出勤日に子どもの関係で急な呼び出しにも早退させてもらえるので、助かってます。子どもの体調不良のお休みもとらせてもらうことができるので、とても働きやすいです。 私自身、産休・育休の取得も2度させてもらい、とても取りやすい環境で、周りもみんな取得しています。男性も多くとっています。 とても子育てに配慮している職場だと思いますので、子育て世帯の方に是非来て欲しいですね。

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

基本的に残業がなく、定時で帰れるのが嬉しいですね。休日出勤もなく、休みカレンダー分の日数をもらえるので、プライベートも充実しています。夜勤の明けの日は午前中には自由な時間ができるので、自分の時間が多く感じますね。 子育てと仕事の両立がしやすい職場ですね。

1日の流れ

出勤

朝食の手伝いをし、8:45の引継ぎに参加

朝礼

利用者様の朝礼を行います。その日の予定などをお伝えします。 江南愛の家の歌・ラジオ体操を行い、散歩を行います

日中活動

リハビリ班・作業班に分かれての活動を行います

定排

利用者様のトイレ誘導・支援を行います

昼食

昼食の支援を行います。 職員の食事も一緒に食べます

休憩

各自自由に休憩をとります

入浴

利用者様の入浴支援を行います

記録

当日の記録を行います

退勤

定時のチャイムで各自退勤します

職場の環境

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応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

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