一般社団法人よつば 法人本部施設責任者候補(生活支援員)求人(正職員

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月給293,000510,000

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一般社団法人よつば 法人本部(生活支援員の求人)の写真1枚目:一緒に働く仲間たちです!
人柄重視なので、穏やかで温かい方が多いのが当社の魅力✨

【月給29.3万円~51万円】知的障がい者向けグループホームの管理職候補募集!「寄り添いながら、あたたかい日々をつくる。」そんな支援をモットーに、やりがいを持って働いてみませんか?

障がいのある方が、住み慣れた「いつもの場所」で自分らしく暮らせる社会を。

そんな当たり前を、すべての人に届けたい。
それが、私たち一般社団法人よつばが目指す福祉のかたちです。

日本には、障害のある方が約1,164万人──
人口のおよそ10人に1人が、支援を必要としています。

その中で、施設やグループホーム入居を心待ちにしている知的・精神障害をお持ちの方が少なくとも延べ2万2000人余りに上ることが分かっています。
たとえグループホームが見つかったとしても、家から距離があって家族が心配・・という声も。

知的・精神障害をお持ちの方が、地域の中に“自分の居場所”を感じられる住まいを増やしていきたい。
それが、福祉の現場に携わる一般社団法人よつばの使命だと考えています。

現在は、グループ全体で神奈川県相模原市内や東京都日野市などに障害者グループホームを複数展開しておりますが、
直近で東京23区内や千葉県にも施設を増やしています。
まずは一都三県、その後は関東エリア、いずれは全国に障害者グループホーム・施設を増やし、支援をどんどん拡大していきます。

私たちの仕事は、利用者さんの人生に伴走し、その人が自分らしく生きる未来へと導くこと。
ただのサポートではなく、“可能性を引き出す”という誇りと使命があります。

経験は問いません。必要なのは、知的・精神障害がある方と真剣に向き合う気持ちだけです。


マネジメントで社会を変えるポジション

管理職という重要なポジションですが、その分やりがいを感じられる仕事!
施設の顔・中核となり、利用者さんの笑顔が絶えない温かいホームを一緒に作っていけるユニット責任者を募集しています!
マネジメント業務・障害福祉未経験でも全く問題ありません。
当GHは、人柄重視の採用です。
・上下関係に縛られずに意見を発信できる風土・風通しの良い環境で、20代~30代や幅広い世代が活躍中です。
・成果次第でキャリアアップしていけるので、思い描くキャリアが実現可能です。


<30代男性管理職インタビュー>

“気づいたら、誰かに頼られる存在になっていた。”

就職したばかりの頃、
私は福祉の経験も、リーダー経験もありませんでした。
ただ、「人の役に立つ仕事がしたい」という思いだけは強かった。

最初はグループホームの支援員として、
利用者さんの生活をサポートするところからスタート。
失敗もしたし、先輩に助けてもらったこともたくさんある。

でも、毎日顔を合わせる利用者さんの
「ありがとう」の一言に、仕事の意味を感じるようになった。

そんな中で少しずつ任される仕事が増えて、
気づけば後輩もできて、
「〇〇さんに相談したいです」と頼られることも増えてきた。

“自分が必要とされる瞬間”って、こんなに嬉しいんだと思った。

やがてホーム全体を支えるポジションに挑戦することになり、
今では複数のホームを見守るブロック長という仕事に。

もちろん責任も増えたけれど、
その分やりがいも、視野の広さも、成長のスピードも大きくなった。

”よつば”は、働くスタッフ全員が生き生きと働いていて、優しくてあったかい家族ようなような方ばかり!
やりがいを持って働けて、信頼できる仲間と共に働ける、それが私の財産です。

募集内容

募集職種

施設責任者候補(生活支援員)
ジョブメドレー限定求人他の求人サイトには公開されていない特別な求人です

仕事内容

【ユニット責任者・所長】 ・利用者さんの生活支援・見守り(食事、入浴、排泄介助など) ・個別支援計画に沿った支援の実施と記録の確認 ・スタッフの育成・サポート、シフト管理(作成) ・ご家族・相談支援専門員・医療機関との連携 ・ユニット内の安全管理、備品管理、予算管理 ・行事や季節イベントなどの企画 ・緊急時対応 ほか 【エリアマネージャー】 ・日野市エリアの複数展開するグループホームの運営管理 ・各ホーム所長・スタッフの育成・フォロー ・シフト調整や人員配置の管理 ・利用者支援の質向上・課題解決 ・行政対応・書類管理・報告 ・新規ホーム立ち上げのサポート 「利用者さんが安心して暮らせる環境」と 「スタッフが気持ちよく働けるチームづくり」 どちらも大切にしていただくお仕事です。 【勤務地】 ・配属先:東京都日野市内にある5つのグループホームいずれか 詳細は面接時にお話します。勤務地はご相談可能、エリアマネージャーは施設の行き来があります。 ・仕事内容の変更:法人の定める業務 ・就業場所の変更:法人の定める事業所

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給293,000円510,000円

給与の備考

月給 293,000円~510,000円 <ユニット責任者> 月給 29.3万円~37.5万円 (内訳) ・基本給 238,000円 ・固定残業代 55,000円(30時間相当分/超過分別途支給) ※基本給には処遇改善等の手当含む ※給与額は経験や能力によって決定します <エリアマネージャー> 月給37.5万円~51万円 給与内訳 ・基本給 304,000円 ・固定残業代 71,000円(30時間相当/超過分別途支給) ※基本給には処遇改善等の手当含む ★他、資格手当あり 下記福祉資格所持の方対象(介護福祉士:月1万円、その他:5,000円) ============================= 介護福祉士 実務者研修修了者、居宅介護職員初任者研修、介護職員初任者研修、 居宅介護従業者基礎研修、居宅介護従業者 養成研修課程(1~3級)、 訪問介護員(1~3級)、介護職員基礎研修 ============================= 交通費規定支給(月3万円まで) 昇給あり 年1回(実績) 試用期間あり 6ヶ月(3ヶ月×2回) 試用期間中も給与・手当は正社員と変わりません ※期間中:契約社員(有期雇用)  試用期間終了後、原則正社員登用(双方同意のうえ)

待遇

⭐東京都居住支援特別手当:1人毎月2万円を支給(勤務6年目の人は1万円) ⭐社会保険完備 ⭐服装自由・ネイルOK◎ ⭐PC・携帯貸与 ⭐定年制(65歳) ⭐車通勤OK◎

教育体制・研修

資格取得支援制度あり

勤務時間

日勤 8:30~17:30(休憩60分) 夜勤 15:30~翌9:30(休憩180分) シフト制 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※開始・終了時刻は多少前後する可能性あり ※(1)がメインですが、(2)も組み合わせたシフト制 ※31日月の所定労働時間は177時間、30日月の所定労働時間は171時間

休日

年間休日111日 4週8休(年間休日105日)+6日間の休暇 ■シフト制により不定期 ・休日ー月8日 ※夜勤明けのお休みは含まれていません。 ※前月にシフトを決定し通知します。

長期休暇・特別休暇

・年次有給休暇※入社半年後に10日付与 ・産前産後休暇あり ・育児休暇あり

歓迎要件

■福祉資格(重度訪問統合課程など) ■障害福祉・介護福祉勤務経験

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

アクセス

東京都日野市平山6丁目8-30 ロイヤルハイツ105号室

京王線 平山城址公園駅から徒歩で5分 京王線 長沼駅から徒歩で18分

施設・サービス形態

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