希望の樹まちだのサービス管理責任者候補(生活支援員)求人（正職員）
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＜主任待遇！年収400万円も！サビ管へのステップアップも応援＞各定員4名の手厚い知的障がい者専門グループホームで成長したいサービス管理責任者候補を募集中！
◆医療法人社団グループ「希望の樹まちだ」をご紹介します
グループホームの運営は7年となり、日々22名の利用者様を支援しています。末広がりの8年目を迎える2025年、弊社は４つの法人、５つのクリニックを持つ医療法人のグループ会社となりました。「希望の樹」という名前には、木陰で休むような安心感と、日常を優しく包み込む思いが込められています。この理念を胸に、よりより形での医療と福祉の総合サービスの実現を目指していきます。
◆今この事業所は成長期！
長年の経験がある福祉法人さんの段階を10とすると、当社はようやく5の段階です。組織としての運営基盤は徐々に整ってきたので、この先は利用者さんのためにより良い支援を実現するため、長期的な視野をもってメンバー全員で目指していきたいと考えています。まだまだ足りないところはありますが、逆に考えると、残りの半分は当社の伸びしろ。その伸びしろをどう活かすか、どうやって「10」に近づけられるかを一緒に考え、行動できる方と一緒に働けたらと考えています。
◆あなたのステップアップを応援します
今回当社が募集するのは、サービス管理責任者（通称: サビ管）候補となる方です。お仕事スタート時点から主任待遇でお迎えしますが、当社のグループホームで実務経験を積むことで、さらにサビ管へのステップアップが可能です。当社はあなたの頑張りを全面的にサポートします。◆どんなホームにするか、一緒に考えていきましょう
ブランクがあったって、障害者支援への経験が浅くたっていいんです。一番大切にしているのは「一緒に作り上げていくぞ」という思いがあるかどうかです。そんな熱い思いを持った方と一緒に成長していきたいと思いますし、あなたご自身もきっと楽しく仕事に取り組めるはず。ご自身の持っている長所・思いを存分に発揮したい、とお考えの方はぜひご応募ください。あなたがどんな支援をしていきたのか、何を実現していきたのかをぜひ面談でお聞かせください。5年後、10年後にあなたと共に作り上げた「希望の樹」を見て喜び合える、そんな日を迎えられることを楽しみにしています。
＊＊＊
◆ 利用者様 満足度９０.９％ 。定員4名、知的障がいのある方を対象とする小規模グループホームです
"利用者さまにとって、木陰で休むように安心して過ごせる第二の住まいを作りたい" という想いから、安心の居場所を提供することで利用者さまとご家族の負担を軽減し、地域福祉へ貢献しています。2021年に初めて受審した第三者評価期間のアンケート結果では、利用者様 の満足度９０.９％という嬉しい評価をいただきました。
募集内容
募集職種
仕事内容
#【主任のおもなお仕事は４つ】 ①受け持ちホームの状況把握 利用者、スタッフの近況などグループホームの現場情報を把握してもらい、報連相によって一緒に課題の解決を図っていきます。 ②グループホームの円滑な運営、支援 運営ルーティンの実施（食材発注や金銭管理の確認などの確認）通院の付き添いや就労先、担当者会議への出席など ③新人スタッフの見学、研修対応 ④スタッフ欠勤時などのシフト対応 女性活躍中！現在のマネージャーも女性です。 サービス管理責任者の仕事も徐々にをお任せしていきます。 支援の質向上のため、一緒に取り組んでいきましょう。 #サービス管理責任者のお仕事 のご紹介～ 1） 利用者さまへの聴き取り、相談、個別支援計画書の作成 2） 医療機関・利用者さまの就労先・地域事業者・保護者様との連携、調整 3） グループホームの円滑な運営、管理 4） スタッフの採用、育成 など ＜このような方をお待ちしています＞ ・スタッフのサポート、マネジメント経験がある方 ・女性の多い職場なので、パートスタッフときちんとコミュニケーションがとれる方 ・5年10年と腰を据えてをもって一緒に取り組める方 ・誠実な人柄の方 ・ルールをしっかり守った上で責任を果たせる方 ・業務範囲の変更：なし ・転勤：なし（ご希望があれば町田市内で異動の配慮可能） ※「希望の樹まちだ」本部事業所にて採用し、法人内のグループホームのいずれかで配属先が決まります。
給与
給与の備考
・年2回賞与、昇給あり 別途住宅手当（週20時間以上勤務で月２万円） ・年収300万円～400万円 ※能力・資格・経験による ・試用期間6ヶ月（期間中の労働条件変更なし）
待遇
勤務時間
基本は夜勤が週2回、他18時間日勤ですが、 夜勤は週１回などご事情により相談に応じます。 シフト例： 夜勤：16:00～翌日9:00(休憩5時間弱) 日勤：10:00～16:00/17:00~20:00（休憩なし） ＊労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り
休日
シフトによる月9日制 連休取得可能
長期休暇・特別休暇
有給休暇
応募要件
歓迎要件
・車通勤できる方 ・介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士の取得後、2年以上の実務経験があること ・サービス管理者基礎研修受講後、OJT期間中の方 ・リーダー、マネジメント経験あればなお良し。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]職場見学、 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2017年10月
施設・サービス形態
施設規模
希望の樹まちだの職員の声
生活支援員
経験年数：4年
更新日：
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
アットホームなところですね。家族のように接するところが私は好きで。利用者さんが「これ見て！」とか「これ作ったんだ〜」とか言ってくれると、仕事が忙しくてもほんわかしますね。 グループホームでは自然体でいることが大事なんです。本音を隠してコミュニケーションをとっていると、利用者さんがそれを感じ取ってしまってうまく接することができないんですよ。その自然体でいること自体が楽しいなって思いますね。 また、利用者さんの親世代の歳の職員も多くて。あたたかみを感じて、利用者さんが甘えてきてくれることもあるんですよね。
研修制度について教えて下さい
OJT研修では、ベテラン社員の業務を見てメモを取ったり質問したり、自分でやってみてわからないことがあれば先輩職員に聞いたりできます。 他にも業務で必要なことが一通り資料と動画でまとめてあり、「あれ、これどうだったっけな」といったことは、各ホーム備え付けの ipadやご自分のスマホでいつでも確認ができます。もちろん、責任者にいつでも不明点を聞ける体制もとっていますよ。
一緒に働きたい方を教えてください
想いを持っている人と一緒に働きたいです。今働いている職員も、仕事として「時給いくらで働いている」ではなくて「利用者さんのために何ができるのか」「笑顔が見たいから」みたいな、マインドを持って働いている方が多いです。「人の役に立ちたい、利用者さんのためになる仕事をしたい」って想いと行動が伴っている方と働きたいですね。
サービス管理責任者
経験年数：3年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
僕は希望の樹に来る前から、10年くらい福祉畑で働いていました。障がい者グループホームだったり訪問介護で障がいを持つ児童を見たり。 2021年の2月に「新しくチャレンジしたいな」と思って、ジョブメドレーで希望の樹に応募しまして。2021年の5月から働いています。 また、数ある障害福祉施設の中から、希望の樹を選んだ理由としては、良い意味でまだ完成しきっていないところです。社長は僕の伸びしろを評価してくれましたし、僕もこの会社の伸びしろに期待して。「一緒に成長したい、作り上げていきないな」って思って希望の樹を選びました。
職場の魅力について教えてください
初めて障害福祉に関わる人でも安心して働けるところが魅力です。 障害者って「大変そう、大丈夫かな」って思っちゃう人が多いかもしれないんですけど……今働いている人は未経験からスタートした人が多くて、それでも長く続いて楽しく働いているんですよ。なのでこれから障害福祉にチャレンジしたいって人でもきっとやっていけると思います。 業務の流れは研修資料やマニュアルがしっかりありますし、利用者さん一人ひとりの障害特性とか、初めての人にとってわかりにくい障がいの知識などは働きながら伝えています。
一緒に働きたい方を教えてください
希望の樹で働く人は、「一緒に良くしよう」と思って意見をはっきり言ってくれる人が多いですね。「自分なんていちパートだし、職員の一人に過ぎないし」って意見を言わないんじゃなくて「こうしようよ」って声をあげてくれる人が多いです。 また、未経験の方でも働きやすい環境なので「福祉に興味があるけど初めてで……」って方でも安心して一緒に働ければと思います。 正社員のサビ管であれば「一緒に作り上げていくぞ」って想いがある人はきっと楽しいんじゃないかな。成長したい人と一緒に働きたいですね。
1日の流れ
風呂準備、帰宅支援
利用者様の通所施設から帰宅する時間に合わせて、風呂準備、帰宅支援を行う。
入浴介助①、夕食準備
利用者様お二人の入浴介助を行う（定員4名中2名）。また、夕食の準備を行う。
夕食、服薬管理
利用者様と夕食を取る。また、服薬の管理、検温を行う。
見守り、入浴介助②
利用者様は自由時間となる。利用者様お二人の入浴介助を行う（定員4名中2名）。
就寝・トイレ介助
利用者様に就寝時間の声がけを行う。また就寝前のトイレ介助を行う。
入眠確認
利用者様の入眠確認を行う。以降、巡回し、エアコンの温度調整など夜間支援を行う。 ５時間弱休憩（仮眠可）。
朝食準備
利用者様の起床に合わせ、朝食の準備を行う。
朝食、服薬管理
利用者様と朝食を取る。また、服薬の管理、検温を行う。
歯磨き、身だしなみチェック
利用者様の歯磨き、通所準備、身だしなみチェックの支援を行う。 また、洗濯、掃除、申し送り、帳票記載を行う。
8時台に送り出し、退勤
利用者様を8時台に送り出し、退勤する。
希望の樹まちだの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
玉根 ゆか
2017年の開業当初からの創業メンバーです。 現在は、現場運営マネージャーとして、シフト運営を始め、運営全般を担当しています。 前職は旅行業会に15年以上携わり、あらゆる手配はお手のもの。 京都は日帰りの距離と認識しています！
利用者さんに寄り添いながら、仲間と一緒に温かい支援を届けるお仕事です。 知的障がい者支援が未経験でも、安心して始められる研修体制があります。 あなたに面接でお会いできるのを心から楽しみにしています。ご応募お待ちしております。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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