キズキビジネスカレッジ梅田北校のキャリア支援アシスタント(生活支援員)求人(契約職員)

月給240,000円 〜

最終更新日:

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キズキビジネスカレッジ梅田北校(生活支援員の求人)の写真1枚目:

「うつ・発達障害の方のサポートがしたいが、経験がない…」という方大歓迎!チームで支援するので一歩ずつ相談しながらキャリア支援を一緒に習得しましょう!(未経験・第二新卒歓迎)

\この求人のポイント/
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■ 未経験OK(丁寧な研修あり)
■ メール・LINEでの文章対応が中心のコミュニケーション業務
■ 勤務時間や適性に応じて、面談・記録なども担当
※勤務日数や時間は、ご希望を伺いながら相談のうえ決定します。
※決定した勤務日・時間に沿って、安定して勤務いただける方を歓迎します。
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■キズキとは?
【何度でもやり直せる社会をつくる】
株式会社キズキは教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」を実現することを目指し、毎年150%で売上成長している企業です。
20代-30代が7割以上と若手スタッフ中心の勢いのあるベンチャー企業です。

不登校・発達障害の方を対象とした塾、うつ病・発達障害の方を対象としたビジネススクール(就労移行支援事業)などを行っています。

■事業内容
〇不登校・中退・引きこもりの方向けの学習塾のパイオニア「キズキ共育塾」
〇うつや発達障害で離職した方に特化したキャリア支援を行なうビジネススクール「キズキビジネスカレッジ」
〇行政と連携して、生活困窮世帯等の学習や就労を支援する公民連携事業
支援事例)少年院出院後の学習支援
〇就労に困難を抱えた方をバックオフィス(経理、人事など)人材に育成するBPO事業

■事業実績
〇毎年約1.44倍で売上成長
〇不登校や引きこもり、中退を経験した人の学びなおしや受験をサポートする個別指導塾「キズキ共育塾」は首都圏・関西・東海・福岡に16拠点展開。累計生徒数は約10,800名超、相談件数は累計20,900名超(2026年4月現在)
〇うつや発達障害で離職した方に向けた就労移行支援事業所「キズキビジネスカレッジ」は首都圏・関西に10拠点展開、累計利用者数約1000名(2026年4月現在)
〇中央省庁や全国の自治体から生活困窮世帯の子ども支援を中心とした事業を受託する公民連携事業部では、現在約59事業を運営中(2026年4月現在)

■メディア実績
〇キズキ代表安田がNHK日曜討論に出演し、野田こども政策担当大臣と専門家等と議論
〇集英社オンラインにて役員の林田とキズキビジネスカレッジマネージャーの長谷川がキズキビジネスカレッジについて紹介
〇webメディア「ミライのお仕事」にてキズキ人事部採用責任者の阿部がキズキの組織について紹介
〇日本経済新聞にてキズキ代表安田がキズキビジネスカレッジについて紹介

募集内容

募集職種

キャリア支援アシスタント(生活支援員)

仕事内容

■ どんなお仕事? うつや発達障害などを理由に離職された方の再出発を支援するキズキビジネスカレッジにて、 利用者様とのメール・LINE・電話対応を中心とした運営サポートをお任せします。 事務作業もありますが、日々の業務の中心は「文章でのコミュニケーション」です。 テンプレートをもとにしながら、相手の状況に応じて表現を調整し、誤解のないやりとりを積み重ねていきます。 迷った場合は必ず上長に確認しながら進めるため、一人で判断を背負うことはありません。 また、勤務時間や適性に応じて、面談対応や記録作成などもお願いする場合があります。 ■ 主な業務内容 ・利用者様へのメール/LINE返信 ・日程調整や連絡対応 ・電話対応 ・データ入力、資料整理などの事務業務 ・利用者様との面談の実施(勤務時間や習熟度に応じて担当) ・面談内容の記録作成、事前情報整理(メール・LINEの要点整理等) 対応はテンプレートをもとに進めますが、そのまま送るのではなく、状況に応じた微調整が必要になります。 スピードよりも丁寧さを、自己判断よりも確認を大切にしています。 ■ 入社後の流れ 最初は、メール・LINE対応や事務業務からスタートします。 テンプレートの使い方や、判断に迷いやすいケースはOJTで丁寧に共有します。 慣れてきたら、勤務時間や適性に応じて、 面談の同席・記録作成から段階的に担当していただき、 最終的には面談の実施もお任せしていきます。 (いきなり一人で対応を任せることはありません) ■ この仕事で身につく力 ・誤解を生まない文章力(相手の状況に合わせた表現調整) ・相手視点でのコミュニケーション設計力 ・情報を整理し、要点を言語化する力(面談記録・要点整理など) ・確認・相談しながら業務を進める力 ・チームで連携しながら進める力 日々の対応を通して、“寄り添う”だけではなく、 「状況を整理して、次に何を伝えるのが適切か」を考える力が磨かれます。 ■ 大切にしていること 相談に来られる方、通所されている方の背景はさまざまですが、共通しているのは、 「何らかの精神的な負荷や不調を経験している状態」であることです。 そのため、初動対応を誤ると「やはり無理だ」とあきらめてしまう可能性があります。 だからこそ、スピードよりも丁寧さ、自己判断よりも確認を大切にしています。 落ち着いて文章を考えられる方、慎重さを前向きに捉えられる方が活躍しています。

診療科目・サービス形態

給与

【契約職員】 月給240,000円〜

給与の備考

月給 24万円 ~ 内訳:基本給207,555円、固定残業代32,445円 ※1か月あたり21時間の固定残業手当を含む ※時間外労働:あり ※21時間を超える時間外労働は追加で時間外労働手当を支給 ■一律手当 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・昇給:あり ・賞与:なし ■契約期間 雇用期間:1年 更新有無:あり(契約満了時の業務量、本人の勤務成績・態度、能力、会社の経営状況等により総合的に判断) 更新上限:なし ■試用期間 試用期間:30日間(雇用条件変更なし)

待遇

■社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■福利厚生 ・交通費:別途支給(月額上限3万円) ・年次有給休暇: 入社時に8日付与。入社半年後に25日付与。 ※年末年始を除き、火~土曜日の祝日は勤務日となります。その上で、「法定日数よりも15日分多い有給休暇」の付与によって、祝日の出勤をカバーできる仕組みになっています。 ※社員登用実績あり

勤務時間

勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 ■勤務時間 月~金曜日/9:30~18:30(実働8時間、休憩1時間) ※基本的には土日休みですが、月1~2回程度、土曜日に出勤いただく場合があります。  その際は平日に代休を取得いただきます。 ※月~土の祝日は勤務日となりますが、別途平日に有給休暇を取得いただけます。

休日

・基本:完全週休2日制(月~金曜日の祝日は勤務日となります) ・年次有給休暇:あり(入社時に8日付与。入社半年後に25日付与。) ※年末年始を除き、火~土曜日の祝日は勤務日となります。その上で、「法定日数よりも15日分多い有給休暇」の付与によって、祝日の出勤をカバーできる仕組みになっています

長期休暇・特別休暇

・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・忌引休暇 ・公民権休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・産前産後の休暇 ・子の看護等休暇 ・介護休暇

応募要件

【必須スキル】 ・基本的なPC操作ができる方(メール・入力作業など) ・自己判断で進めず、迷った際に確認・共有ができる方 ・決められた勤務日・時間を守り、継続して安定した勤務ができる方 ・やむを得ず遅刻・欠勤・勤務変更が必要となる場合に、速やかに相談・連絡できる方 【歓迎スキル】 ・メールや文章対応の経験がある方 ・接客や営業など対人業務の経験がある方 ・事実と解釈を分けて整理し、言語化できる方 ・フィードバックを前向きに受け止められる方 ・面談同席や記録作成などにも抵抗がない方 ※未経験の方も歓迎しています。

歓迎要件

【求める人物像】 ①論理的に考えて、物事を進めていくのが好きな方 ②仕事を自分事として進めていくことが好きな方 ③自分の仕事を通じて、社会にインパクトを残したい方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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事業所情報

法人・施設名

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

アクセス

大阪府大阪市北区豊崎3-9-7 いずみビル4F 403号室

大きな地図を見る

JR大阪駅から徒歩10分、大阪メトロ御堂筋線中津駅から徒歩4分、阪急大阪梅田駅から徒歩6分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
就労移行支援

営業時間

【曜日】 月曜日~土曜日 ※年末年始を除き、祝日も開所しております ※スタッフはシフト制で週休2日としております 【サービス提供時間】 10時~15時 【営業時間】 9時半~18時半

休業日

日曜日

利用者定員数

1日あたり20人

施設規模

利用者定員20名

スタッフ構成

管理者:1名 サービス管理責任者:1名~2名 就労支援員:1名~2名 生活支援員:1名~2名 職業指導員:1名~2名

キズキビジネスカレッジ梅田北校の職員の声

サービス管理責任者(エリアマネージャー)

経験年数:10年以上

更新日:

これまでの「キャリア・経歴」

専門学校の幼児教育科を卒業後、保育士としてキャリアをスタートしました。その後、自身の理想とする環境を求めて営業職に挑戦したものの、対人関係の難しさに悩み、半年で挫折を経験しています。 そこから再び福祉の世界へ戻り、重度心身障害者施設で13年間勤務しました。保育士や介護福祉士、サービス管理責任者として経験を積む中で、現在の私の軸となる「根拠のある支援」の土台を築きました。 その後は、別の施設でマネージャーを経験。これまでの多様な経験を活かして本質的に根拠のある支援を実現するため、キズキビジネスカレッジ(KBC)へ入社しました。現在はマネージャーとして、スタッフの育成や利用者様のサポートに尽力しています。

支援の道を志した「原点」

支援者としての原点は、長く勤務した重度心身障害者施設での経験にあります。当時の職場には自分を導いてくれる尊敬できる先輩が多く、「何のためにその行動をしたのか」と、常に支援の根拠を問われる環境で育てられました。 言葉によるコミュニケーションが難しい利用者さまと関わる中では、「すべての行動には必ず意味がある」という重要な気づきを得ました。表面的な行動だけを見るのではなく、その奥にある意図や背景を深く理解しようと努める姿勢が、本質的な支援に繋がると学んだのです。 この「根拠を大切にし、相手の行動の意味を汲み取る」という考え方が、今の私の支援の確固たる土台となっています。

スタッフだから知っている「キズキビジネスカレッジのいいところ」

キズキビジネスカレッジの最大の魅力は、多種多様なバックボーンを持つスタッフが揃っている点です。 福祉業界出身者だけでなく、さまざまな業界で経験を積んできたスタッフが在籍しており、それぞれが高い志を持って真剣に支援に向き合っています。多様な経験があるからこそ、利用者さまの多様な悩みや希望に対して柔軟かつ多角的なサポートが可能です。 さらに、ITや会計など専門分野に特化したスタッフとも密に連携が取れる体制が整っています。新しい業界への就職を目指す場合でも、チーム全体で知識を共有し合いながら、専門的で質の高い支援を提供できる環境があることは、キズキビジネスカレッジならではの大きな強みです。

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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

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