ぐっどケアＳｐｉｃａの障がい者入居施設の生活支援員(生活支援員)求人（契約職員）

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月給293,500円〜 300,500円

最終更新日: 2025/06/09

未経験歓迎×異業種から転職された方も多数活躍中！／全19部屋の小規模施設でゆとりのある環境◎／夜勤2名体制／残業月平均5h程度

◆弊社について◆

2005年の設立以降、大阪府枚方市を中心に障がい福祉事業を行っております。
主な施設は障がいをお持ちの方と高齢の方がお住まいの「複合型施設」を3施設、障がいをお持ちの方がお住まいの「入居施設」を3施設展開しております。

そのほかにも
・生活介護
・居宅介護支援
・訪問看護
と様々な事業を行い安定した基盤を作り上げ、障がい福祉に特化してきた実績があります。
今後は全国展開も見据えており、その第一歩として沖縄県で障がい者入居施設とデイサービスを開設しました。

◆当施設「ぐっどケアSpica（スピカ）」について◆

18歳以上の身体・知的・精神障がいをお持ちの方が入居されている、全19名定員の入居施設です。
ケアプラン内容に沿って、身体介助や生活援助など必要なケアを行います。
職員は30～60代まで幅広い年齢の方が活躍しております。
職員同士の距離感も近く、困っている事があればお互いに助け合い、チームとして協力しながら日々業務に取り組んでいます。
また定期的に施設長と面談を行い、不安に思っている事や悩んでいる事などに対してしっかり向き合います。
評価制度として、半年に1度目標シートを提出いただきます。目標の達成度に応じて正当に評価します！

◆入職後は同行研修からスタート！◆

入職後は同行研修からスタートし先輩職員がしっかりサポートするので、最初から一人介助になる事はございません！
職員は常に常駐しており分からないことや不安なことがあった場合は、都度ご相談できる環境です。
初任者研修や実務者研修を修了して間もない方でも、安心してお仕事できるよう取り組んでおります。

◆弊社のおすすめポイント！◆

賞与は年2回で年収400万円以上も可能です！
有給休暇の取得を推奨しており、消化率100%も可能です！
天井走行式リフトの導入で身体的な負担の軽減や、利用者様にも快適な姿勢で移乗が可能となります。
適正な人員配置による残業時間の削減や、希望休を月に3日まで取得可能です。
資格取得支援制度があり、介護福祉士を目指したい方やスキルアップをしたいという方などご活用いただけます。
その他にも中小企業退職金共済やリロクラブに加入など、福利厚生が充実しております！

一緒に働ける方を心待ちにしております！

ご質問・ご不明な点等ございましたら、お気軽にお問い合わせください。
皆様のご応募お待ちしております。

募集内容

募集職種

障がい者入居施設の生活支援員(生活支援員)

仕事内容

身体介護生活援助

【定員】：19名【区分】：中・重度の障がいをお持ちの方【日勤】：2～3名【夜勤】：2名障がいをお持ちの方が入居されている施設で、生活サポートをお願いします。【主なお仕事】食事、入浴、衣類の着脱、トイレ、移乗介助といった生活サポートをお願いします。日中は生活介護にお出掛けされている方が多いので、清掃や環境整備などを行います。＜入職後の流れ＞入社後はイチから一人で行わず、先輩職員と一緒に介助を行っていただきます。利用者様の事を覚えるところから始まり、1ヵ月ほど早番・日勤・遅番帯で徐々に慣れていただきます。一人立ちできるようになるまで、先輩職員がしっかりサポートします。 ※雇用期間の定めあり：2～6ヵ月・更新は業務の有無、業務態度により判断します・更新の上限なし・更新後は正社員登用となります ★正社員登用の実績あり

診療科目・サービス形態

障害者支援障害者支援施設

給与

【契約職員】月給293,500円〜300,500円

給与の備考

【月給】初任者研修：29万3,500円実務者研修：29万8,500円介護福祉士：30万500円 ※夜勤5回分手当（5,000円/回）、資格手当、その他手当含む ※固定残業代なし【内訳】基本給：160,000円職務手当：18,000円調整手当：16,500円処遇改善手当：71,000円資格手当・介護福祉士：10,000円・介護職員実務者研修：8,000円・介護職員初任者研修：3,000円夜勤手当5回分：25,000円【賞与】年2回（※正社員登用後　前年度実績計2～3ヶ月分）【その他手当】通勤手当実費支給（上限20,000円　車・バイク通勤の場合は距離に応じてガソリン代支給）試用期間：なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり制服貸与

正社員登用実績あり社会保険完備マイカー通勤可（駐車場代、月4,000円自己負担有）バイク、自転車通勤可時間外手当あり健康診断（インフルエンザ予防接種の補助あり）制服貸与中小企業退職金共済（正社員登用後に加入）※全額会社負担旅行・宿泊サービスの割引会員（正社員登用後に加入）※全額会社負担定年年齢（60歳）※正社員登用された場合再雇用制度(上限65歳)※正社員登用された場合社内研修資格取得支援制度・会社指示の場合：全額会社負担、勤務扱い・会社許可の場合：半額会社負担受動喫煙対策あり休憩室あり冷蔵庫、電子レンジ使用可オフィス置き菓子サービスあり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度ありジョブメドレーアカデミー利用

オンライン研修でジョブメドレーアカデミーを導入資格取得支援制度（規定有り）

勤務時間

夜勤専従あり残業ほぼなし残業月20時間以内

1ヶ月単位の変形労働時間制（1）7：00～16：00 （2）9：00～18：00 （3）11：00～20：00 （4）16：30～翌9：30 ※（1）～（3）休憩60分、（4）休憩120分 ※月の平均残業時間：5時間夜勤について：夜勤入り+夜勤明け+休日（1日）が基本的に1セットとなります。

休日

週休2日有給消化率ほぼ100%

・シフト制（月9日休み、2月のみ8日休み）・希望休3日まで取得可・年間休日107日・有給休暇（勤続6ヶ月後に10日付与、消化率100%可）

長期休暇・特別休暇

育児休暇、産前産後休暇（取得実績あり）介護休業（規定有り）忌引き休暇（規定有り）

応募要件

未経験可ブランク可新卒可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問正職員登用あり 40代活躍 50代活躍フリーターOK

下記いずれかの資格をお持ちの方・介護職員初任者研修・介護職員実務者研修・介護福祉士 PC入力ができる程度のスキル 18歳以上(夜間勤務があるため) ※経験、学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接・施設見学実施（1回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください応募から内定までは平均4日～12日ほどになります。在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※以前ご応募いただいた方は、選考をお断りすることがございます。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

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事業所情報

法人・施設名

ぐっどケアＳｐｉｃａ

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

募集職種

アクセス

駅近(5分以内)車通勤可

大阪府枚方市大字穂谷2番地

大きな地図を見る

学研都市線藤阪駅から車で10分京阪バス境橋駅から徒歩5分

設立年月日

2020年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

障害者支援、訪問介護

休業日

なし

利用者定員数

19名

施設規模

19床

応募画面へ進む簡単&
すぐできます

ぐっどケアＳｐｉｃａの職員の声

生活支援員(リーダー)

経験年数：10年以上

更新日：2023/04/21

施設の雰囲気について教えてください

障がいをお持ちの方や介護保険を利用の方、年齢も若い方からご年配の方まで分け隔てなくご入居されています。入居者様同士や、職員と入居者様との会話も時々冗談を言って笑い合い、盛り上がっている楽しい施設です。職員同士のコミュニケーションも声掛けを意識し協力しながら業務についています。忙しかったり大変だったりする事も正直ありますが、相手を気遣い思いやりの気持ちを忘れないようフォローし合っている施設です。

入社を検討されている方へメッセージ

入居施設では障がい（身体・知的・精神）をお持ちの方や、介護保険利用の方、ほぼ自立の方や介助が必要な方、ご年齢も10～60代と様々な方が入居されています。お一人おひとりへの対応のなかで、ご希望される事をどれだけ汲み取れるか、どれだけ叶えられるか難しさもありますが、それ以上に日々の変化や成長があります。是非私たちと一緒にお仕事ができる日を楽しみにしております。

生活支援員

経験年数：3年

更新日：2023/04/21

入職したきっかけを教えてください

私は他業種から福祉業界に転職しました。きっかけは将来のことを考え何か手に職を付けたいと思ったからです。正直初めは不安も多くすぐに転職する気持ちはありませんでしたが、施設見学でリアルな現場の声を聞かせていただき、分かりやすく丁寧に教えていただいたので、この会社で介護職をしたいという気持ちが強くなりました。