【渋谷】【人材大手パーソルグループの特例子会社】支援員メンバー募集! 福利厚生充実◎「ITスキル」に特化事業所ではたらきませんか?
日本のIT人材の不足は深刻化しており、「AI/機械学習」「デジタルマーケティング」「BIツール」「PRA」を使いこなす先端IT人材は、需要増が見込まれ求人数も増加しています。
Neuro Dive(ニューロダイブ)は、近年ニーズが高まる「先端IT領域」に特化した就労移行支援事業所として、障害のある方を対象に、専門スキルの習得を目指し、特性を強みに変えるトレーニングを行っている事業です。
そんな当事業所では、現在支援員メンバーを募集中です!ご利用者様の個性や特性を十分に発揮し、納得のいく就職・転職ができるよう、サポートしていただきます。
安定性バツグンの職場です!
- 研修制度がありますので、経験に不安のある方も安心して業務を覚えていただけますよ。
- 運営するのは、大手人材企業「パーソルグループ」の特例子会社。保養所や法人向け福利厚生クラブなど、大手ならではの待遇をご用意しています。安定性の高い環境のもと、腰をすえて働ける環境です。
「新しい事業を創っていきたい」「ご利用者様の未来に向けて一緒にチャレンジしたい」という向上心のある方は大歓迎!あなたのご応募をお待ちしております。
私たちのビジョン
「はたらいて、笑おう。」この言葉は、パーソルグループ全体のグループビジョンです。
パーソルグループが個人の一人ひとり違う多様なはたらき方や価値観に寄り添い、人々が自分のはたらき方を自分で決め、豊かな人生を送ることができる社会を目指したいという想いを込めています。
今、価値観やはたらき方がますます多様化し、さまざまな制約のある人たちが活躍できる仕組みが求められ、個人や企業、そして社会も意識が大きく変わり始めています。
これからの私たちに必要なのは、今までの常識にとらわれずに誰もが幅広い選択肢を持てる新たなはたらき方のスタンダード。
一人ひとりの能力や意欲に応える仕組みを考え、理解と協力を深めながら、新たな仕事やマネジメント手法を生み出していく事によりさまざまな人が活躍でき、はたらくことの可能性はどんどん広がっております。
弊社が目指す「障害者雇用の成功」は、その変革の第一歩。積み上げた経験やノウハウを広く展開しながら、制約に負けない柔軟なはたらき方を生み出し続けていきたいと思いますので、ご賛同いただける方にご応募いただければ幸いです。
募集内容
募集職種
仕事内容
支援員の仕事は、利用者様の個性や特性を十分に発揮し、納得のいく就職・転職ができるよう、就労に向けたサポートすることです。 <具体的な職務内容> ■支援計画立案 ・利用相談・就労相談 ・現状のヒアリング など ■訓練実施 ・講座内容の企画・講座講師 ・個別面談(随時)・定期面談 ・記録書の作成 など ※ITスキル知識は不問です! ※コミュニケーション、健康管理、職業能力基本的労働習慣など、はたらく上での基礎体力を身に着けるビジネススキル講座を支援員が自由に企画し、自分自身で講師を務めることもあります。 ■就労支援 ・企業実習アレンジ ・疑似就労 ・面接練習・企業面接時に同行 ・履歴書などの書類添削 など ■定着支援 ・企業訪問 ・近況確認 ・定着対応 ※就職後の利用者様が働いている職場を訪問し、企業の担当者様・利用者様双方に現状をヒアリングして、問題があれば解決に尽力。「定着」をサポートします。 ※最初は利用者様のサポートをメインに行い、適性を見ながら徐々に就労支援や、企業様に向け雇用の提案活動などの役割をお任せいたします。 人材業界大手・PERSOLグループの当社は、企業との取引実績も豊富ですので、利用者様を幅広い形で支援できます。 【職種の変更の範囲】 会社が定める範囲の職種 【就業場所の変更の範囲】 契約開始直後の就業地域
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■月給:253,000円~293,000円 ※年収例:365万円~421万円 昇給年2回 (上期:4月~9月、下期:10月~3月) 賞与年2回(業績や評価により決定) 交通費別途全額支給 割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当) ※試用期間:3か月(雇用条件変更なし)
待遇
休日
年間休日122日
長期休暇・特別休暇
週休2日制、年末年始、夏季休暇、特別休暇(慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ、永年勤続休暇等)
応募要件
歓迎要件
【こんな方を歓迎します!】 ■社会貢献できる仕事がしたい ■「障害者雇用」に課題(可能性)を感じている ■新規事業に挑戦したい(事業所立ち上げフェーズのため、変化に柔軟に対応ができ、前向きに取り組める方) ■先端ITやDXに興味のある方 ※介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格をお持ちの方歓迎 ※臨床心理士、公認心理師、サービス管理責任者資格をお持ちの方は優遇します
選考プロセス
応募・選考について <応募受付方法> 「ジョブメドレー」の応募フォームよりご応募ください。 入社までの流れ STEP1 Web履歴書による書類選考 *結果につきましては、5日以内に応募メールに返信致します STEP2 面接2~3回 *面接回数が変更となる場合がございます *2次面接へ進む方は、WEB適性検査の受検があります STEP3 内定・条件面談・入社 *STEP1~3までは、約2~3週間以内を予定しています *面接日時、入社日、配属先の希望を考慮し選考を行います <面接日時に関するお願い> なるべく、皆様のご希望に沿った面接日時で調整をさせていただきたいので、応募時、ご都合のよろしい日時をいただきたくお願い申し上げます。 面接日時に関しましては、平日夜間(最大19:00スタートまで)にもご対応させていただきます。 お気軽にご相談くださいね。 本社(東京都港区) *現在はオンライン面接とさせていただいております。 ■備考 お住まいによって他拠点への配属を相談させていただく可能性もございます。面接内でご希望を確認させていただきます。
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2023年8月
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