声のクリニック赤坂の医療事務/受付求人（正職員）
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【経験者優遇】 声の専門クリニックでの医療事務／業務拡大につき新規スタッフ募集/東京メトロ千代田線「赤坂駅」徒歩4分／2023年移転・窓が多く明るいクリニック♪
声に特化したクリニックです
当院は、声に関する診療を専門的に行っているクリニックです。歌手や声優など「声」を仕事にする方々の不調・声の障碍に対する診療、及び予防を主に行っています。臨床だけでなく研究にも注力しており、新しい知見や情報を発信するとともに患者様に還元しています。声に特化したクリニックだからこそできる診療を行い、声を大切にされる患者様の支えになりたいと考えています。駅近で通いやすい職場です
- 当院は駅から徒歩4分という好立地にあり、通勤しやすい職場です。
- 経験者や有資格者の方はもちろん、未経験の方やブランクのある方もご応募ください。研修も随時実施していますので、お仕事しながらスキルアップもできます。
2023年に移転しました。院内は窓が多く、明るく綺麗なクリニックです。
＃少人数で運営しているため、穏やかな雰囲気が特徴です。＃コミニケーション能力重視。
募集内容
募集職種
診療科目・
給与
給与の備考
残業手当 法定通り125％ 通勤手当 規定支給 昇給あり 試用期間3ヶ月。内1ヶ月は研修期間（研修期間中は時給1300円、その後の試用期間は時給1350円。） 習熟度により短縮あり。
待遇
研修制度あり 制服あり
教育体制・研修
勤務時間
休日
休診日：水曜・土曜・祝日・第四火曜
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇、夏季休暇
歓迎要件
医療事務資格保有者・経験者優遇。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考 履歴書・職務経歴書をご送付ください ↓ [3] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接・適正検査 実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2016年12月2日
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
平均患者数
スタッフ構成
常勤医師数
院長名
院長略歴
社宅・寮
託児所
声のクリニック赤坂の職員の声
医療事務/受付(正職員)
経験年数：1年
更新日：
職場の魅力について教えてください
医療事務のお仕事を探していた際「声に特化したクリニック」の言葉が目に留まり、 また研究も行っているとのことで珍しく、興味深かったので応募致しました。 先生やスタッフ、皆様とても優しいので安心して働いています。 少人数でアットホームな雰囲気なのが当院の魅力だと思います。
今の仕事のやりがいは何ですか？
「声に特化したクリニック」の言葉通り一般の耳鼻咽喉科とは一味違った診療を行っており、そのサポートをできることがやりがいとなっております。 また、スタッフ向けに定期的に研修を行っている為、診療内容の理解を深めて日々の業務にあたることができとても楽しいです。
どのようなスキルが身につく職場ですか？
受付会計・電話応対・器具の洗浄滅菌・レセプト業務などの一般的な医療事務スキル、エクセル・ワードによるデータ入力など。 先生やスタッフの皆様が優しくご指導くださるので、医療事務未経験の私でも出来る事が増えてまいりました。
医療事務/受付
経験年数：5年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
まずは院長のお人柄を知ったことです。 また、かねてから最先端の声の医療に携わりたいと思っていたこともきっかけでした。 研修期間で業務を身につけた後も、定期的にスタッフ向けの丁寧な研修が実施され、雰囲気もとても温かい職場です。常に学び続ける気持ちさえあれば、大きく成長できる職場だと思います。 入職前、入職後のギャップは特にありません。
今の仕事のやりがいは何ですか？
医療事務の総合的なスキルやコミュニケーション力が身につくことは勿論ですが、これらを通して、多種多様に存在する声の文化の発展に貢献できる点です。そして、患者様の健康に寄与できることが何よりのやりがいとなっています。 また、様々な声に関する知識を深めることができますので、患者様お一人お一人に寄り添える接遇対応に繋げよう、といった向上心を持てるところが職場の魅力の一つです。 院長は、患者様お一人お一人と誠実に向き合われ、上司の方々もスタッフの健康を気遣いながら優しくご指導くださります。 スタッフ間においては、互いにサポートしながら、より良いクリニックの環境づくりに励んでいます。 こうした環境の中に患者様をお迎えし、当院へのご来院をきっかけに声の悩みを軽減され、スタッフにも「ありがとう」と笑顔でお伝えくださる瞬間が最も嬉しく、やりがいを感じるところです。
一緒に働きたい方を教えてください
ご来院される患者様は、何かしらお困りごとやそれによる不安を抱えておかかりになります。そんな方に少しでも安心してクリニックへお越しいただけるよう、明るく丁寧にケアできる方と働けることが望みです。 また、職場内のコミュニケーションも大切にしています。「明るく」「前向きに」一緒に仕事ができれば何よりです。
看護師/准看護師
経験年数：1年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
数年前まで当院の患者として通院していました。院長の高度な専門性と献身的なスタッフの応対に、当時より感銘を受けていました。私も長年医療に従事してきましたので、そのことがより強く印象に残っていました。いざ本格的に転職を考え始めた時、当院の求人を見つけ、迷わず応募してご縁をいただきました。
嬉しかったエピソード
予約のない患者様がひどい咽頭痛で数日間飲食が出来ていないと訴えて来院されました。他院では2か所で診察を断られたそうで、困り果てておられました。当院は完全予約制ではありますが、ただちに院長による診察の結果、急いで処置をする必要がある状態でした。当院で応急処置を行い、提携医療機関へとつなげて入院治療の結果、患者様は回復されました。来院時からのスムーズな連携体制で患者様の状態が悪化することなく、適切な治療に結びついたことと、何より来院時より患者様が当院で診療を受け入れてもらえたことを大変喜んでおられました。本当に困っている患者様、緊急性を要する患者様を見逃さない態勢、姿勢が確立されている中で働けることに誇りを感じるエピソードでした。
一緒に働きたい方を教えてください
開院中はゆったりした時間が流れているように振舞いますが、スタッフの実態は集中力や体力を要します。気力・体力への自信は必須かもしれません（？！）しかしながら、開院当初から勤務しているどんなことでも知っている頼もしいスタッフをはじめ、困ったときには他のスタッフが必ず手を差し伸べてくれます。だからといって甘える姿勢ではなく、仕事に限らず、日常的にどのようなことにも誠実に応じることのできる方から応募にチャレンジしてもらえると嬉しく思います。
1日の流れ
出勤
制服に着替え、タイムカード打刻。診察室内・受付・待合の清掃、準備を始めます。朝礼にて1日の流れを確認します。
診察開始
患者様の受付を順次行い、手洗い・うがいのご案内をします。電話応対、会計、診療器具の洗浄など随時行います。
診療終了
器具洗浄など片付けを行い、日計をまとめ、院長に報告。終礼にて1日を振り返ります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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