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- 給与
- 正職員 月給 217,100円 〜 258,900円
- 仕事内容
- 小児科クリニックで医療事務・クラーク業務をお任せします。 ＜医療事務（クラーク）＞ ■受付、問診 患者さまから保険証などを預かり、電子カルテに情報を入力していただきます。 iPadを活用して問診入力を行うサポートをします。 ■ご案内 電話や対面で次回予約や予防接種の調整をします。 医師や看護師が判断しやすい情報を聞き出してサポートします。 予防接種のスケジューリングのサポートも担当していただきます。 ■会計・医療事務（レセプト） 会計は初診料（再診料）や検査料・薬剤費などをルールにしたがって計算します。 健康保険や国民健康保険などに対して請求する明細書を作成し、点検、提出するレセプト業務も担当します。 ■その他 院内の整備・清掃、SNSの更新などもお任せいたします。
- 応募要件
- ・社会人経験がある方 ・土日祝含む全シフトに対応可能な方 ※固定時間/曜日指定の募集は行っていません。 ＜配属 / 助勤 / 異動について＞ ・ご自宅から60分圏内の拠点に配属・助勤・異動の可能性がございます。 ・リーダー等に昇格時や近隣に新規拠点が開院される等、組織運営上必要なタイミング等での可能性があり、期間ごとの定期的な異動等はございません。 ※入職時期/居住地により別の配属先をご提案させていただく可能性がございます。
- 住所
- 東京都渋谷区猿楽町17-5 代官山蔦屋書店1号館3F 東急東横線 代官山駅から徒歩で4分 東急東横線 中目黒駅から徒歩で10分 東京メトロ日比谷線 中目黒駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る六本木レディースクリニック六本木院の医療事務（コンシェルジュ）求人
NEW【六本木駅徒歩2分】未経験から医療事務のスキルが身に付く★月給26万円～・賞与年2回＋プチボーナス年4回！最大10連休も取得OK
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 六本木レディースクリニックは、不妊治療を専門としたクリニックです。 来院されたお客様の受付、会計業務、算定（レセプト）業務やお問合せ対応（電話・メール）などのご対応をお願いします。 【具体的な業務】 ◆受付 初診の患者様には自動受付アプリの手続きについてご説明し、再診の患者様には自動受付をしてもらいます。その後、順番にフロントへお呼びし、予約項目などを確認して待合室へご案内します。 ◆電話対応 患者様からのお問い合わせに対応します。お問い合わせの内容は、「予約の申し込み・キャンセル」や、「治療・処方した薬に関するご質問」など様々です。 ◆算定（レセプト）業務 六本木レディースクリニックでは、自費治療と保険治療の両方を取り扱っているため、毎月1回、医療保険制度のルールに従って、レセプトの作成や点検を行います。 ◆事務作業 バックオフィスにて、患者様からご依頼を受けた助成金の処理や、保管している凍結物の更新手続きなどの事務作業を行います。 【六本木レディースクリニックについて】 不妊検査やタイミング指導、人工授精といった一般不妊治療から高度生殖補助医療までの不妊治療を専門としたクリニックです。 高度生殖医療とは、「体外受精」「顕微授精」「胚凍結保存」「融解胚移植」などの不妊治療を指します。 学会では、これらの医療技術の実施施設を認定するにあたり、実施医師、看護師、胚培養士といった人員や、クリニックの設備、 患者様への説明内容などを規定しており、当クリニックは、その規程をクリアした認定施設となっています。 いま不妊に悩まれている方、これから妊活するにあたって相談したい方に向けて、スタッフ一同と共に『信頼され期待されるクリニック』を目指しています。
- 応募要件
- 【平均年齢30歳／9割が美容業界未経験からスタート】 ◆無資格可 ◆社会人経験1年以上※パート・アルバイトを除く ◆専門卒以上 ◆美容医療に興味がある方 ◆基本的なPCスキル（Word・Excel・メール）
- 住所
- 東京都港区六本木7-18-18 住友不動産六本木通ビル6F ・日比谷線「六本木駅」出口2 徒歩2分 ・都営大江戸線「六本木駅」4b出口 徒歩4分 ・千代田線「乃木坂駅」出口5 徒歩7分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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医療法人社団東京桜十字 （仮称）六本木ヒルズ桜十字クリニック【2026年03月オープン予定】の医療事務/受付求人
★2026年3月OPEN予定★健康診断・人間ドックを展開するクリニックでの受付のお仕事！駅チカの綺麗なクリニックで働きませんか♪
- 給与
- 正職員 月給 229,500円 〜
- 仕事内容
- 健康診断および外来を行うクリニックにおける受付業務 【具体的な仕事内容】 ・受付業務 ・電話、メール対応 ・紹介先、書類管理（電子カルテ取り込み） ・レセプト ・会計データ入力 ・書類整理 ・その他、在庫管理、各種準備等の庶務があります。 ※オープン前よりご勤務頂ける場合、まずは既存クリニックで業務を習得頂きます。 その後、オープン1か月前頃を目安にオープン準備にも携わって頂きます。
- 応募要件
- 【必須】 ・接客業経験
- 住所
- 東京都港区六本木六本木ヒルズ森タワー（６階） 東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で6分 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で9分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
医療法人社団ナイズ キャップスクリニックの医療クラーク職(医療事務/受付)求人（正職員）
スライドギャラリー
【26卒募集】医療×ITの急成長・急拡大を遂げる安定経営の小児科クリニックで医療クラークとして働きませんか？【一都三県＋大阪】
首都圏+大阪府に41拠点以上の小児科クリニックを展開
治療・予防・教育の三本柱で事業展開
年中無休の地域に根差した小児科クリニックです
キャップスクリニックを紹介します！
患者様とご家族の「本当の幸せ」を実現するために、「健康を基軸としたそれぞれの人生における『幸せの総量を最大化』すること」をモットーとしています。質の高さはもちろん、あたたかく安心・安全に通院できる地域の拠点としての機能を備えた運営を行っています。
また、治療だけでなく予防医療にも注力し、セルフメディケーションの普及も合わせて取り組んでいることも特徴のひとつです。
医療法人社団ナイズで働く魅力はこちら
- キャリアアップを目指せます！成長中の企業だからこそチャンスがたくさんあります。
- 自社開発の電子カルテ、iPadでの問診などIT活用で業務効率化！
- 研修や実務を通じて医療業界/クラーク業務を学ぶことができます！
医療法人社団ナイズ キャップスクリニックの紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
■受付、問診 患者さまから保険証などを預かり、電子カルテに情報を入力していただきます。 iPadを活用して問診入力を行うサポートをします。 ■ご案内 電話や対面で次回予約や予防接種の調整をします。 医師や看護師が判断しやすいような情報を聞き出すことが重要です。 予防接種のスケジューリングのサポートも担当していただきます。 ■会計・医療事務（レセプト） 会計は初診料（再診料）や検査料・薬剤費などをルールにしたがって計算します。 健康保険や国民健康保険などに対して請求する明細書を作成し、点検、提出するレセプト業務も担当します。 ■その他 院内の整備・清掃、SNSの更新などもお任せいたします。 スタッフ間のコミュニケーションも多く活気のあるクリニックです。 より多くの患者さまへ安心を届けるために一緒に働きましょう！
診療科目・
給与
給与の備考
■試用期間あり （3ヶ月） ※給与・福利厚生などに変動はありません ■月給：213,200円 給与内訳 ・基本給 198,100円 ・固定残業代 15,100円（10時間分※超過分は別途支給） ※資格手当が支給される場合は内訳が変わります。 将来的には給与アップも目指せます！ ・インセンティブ ・リーダー補佐、リーダー等就任で役職手当支給
待遇
・時間外手当（超過分） ・役職手当 ・資格手当 ・引越し手当（弊社規定該当者の方のみ） ・家族手当（配偶者10,000円/月、子お一人15,000円/月） ※ご自身の扶養のご家族様に限る ・社会保険完備 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） ・退職金制度あり ・交通費支給 上限4万円/月 ・評価 年2回（4月、10月） ・賞与 年2回（4月、10月） ・社内表彰制度 ・自社フィットネスジム 月2,750円で利用可 ・福利厚生サービスあり （DL Benefit Premiumに加入。 映画チケット割引など、プライベートが充実するラインナップです！）
教育体制・研修
■新入社員研修 プロとして活躍していた元ビジネスマナー講師による研修を実施。 まずはエリアマネージャーや先輩の指導のもと、受付、問診表の案内、会計の対応などの実務に触れながら一通りの流れを覚えていただきます。 ■メンター制度 1on1制度を導入しております。 仕事の共有や相談などなんでも先輩や上長にお話しできる機会を設けています。
勤務時間
週休2⽇制（シフト制による） ＜シフト例＞ 早番：8:30～17：30（休憩60分） 中番：10:00～19:00（休憩60分） 遅番：12:30～21:30（休憩60分） ※早番・中番・遅番はなるべく均等になるようシフトが作られています。 研修などにより、実働8時間勤務以外のシフトがある場合もあります。
休日
長期休暇・特別休暇
リフレッシュ休暇 有給休暇 ※試用期間終了後10日付与 慶弔休暇 産休・育児休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ※取得実績あり 介護休暇
応募要件
2026年3月に4年制大学、短期大学、専門学校を卒業予定の方 ※所属の学部・学科は問いません。 医療の知識については、入社後研修、実務を通して身につけることができます。 【勤務地】 一都三県＋大阪のキャップスクリニック各院のいずれか ※お住まいも考慮したエリア採用となっております。 【勤務地補足：エリア採用について】 新卒クラーク職採用においては、内定ご承諾後に配属先が決定します。 教育面も考慮し各クリニックで受け入れ可能人数が決まっているため、 内定承諾いただくタイミングによっては希望した拠点以外の配属になる可能性もございます。 あらかじめご了承ください。 （詳細については説明会・面接内でご説明をさせていただきます）
歓迎要件
【歓迎スキル】 医療事務専門学校を卒業予定の方 【求める人物像】 ・人と接する仕事に興味がある方 ・困っている人を支える仕事につきたい方 ・チームで協力する体制に魅力を感じる方 ・社会貢献・地域貢献に関心がある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より連絡をさせていただきます ↓ [3] 説明会・書類選考/適性検査・面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] ご入社
写真
事業所情報
医療法人社団ナイズ キャップスクリニックの職員の声
医療事務/受付(クラークリーダー補佐)
経験年数：1年
更新日：
これが私の仕事
それぞれの得意分野を活かして、より質の高いサービス提供を行っています。 入職後は問診、会計と順に実務を覚えていき、3ヶ月後あたりからは予防接種の請求など持ち回りで担当する事務業務も行うようになりました。今は、前職で培ったチームマネジメント経験を活かして、後輩の育成にも携わっています。 また、リーダー補佐として、みんなで楽しく仕事ができる環境づくりを大事にしています。保護者さまの信頼を得るのが上手な方、お子さんとすぐ仲良くなれる方、診療報酬を安心して任せられる方など、各自の得意分野を活かせる体制を整えています。 その他、学んでいた語学を活かして、外国人の患者さまと先生の通訳を行うこともあります。アプリで日本語に変換することも可能ではありますが、少しでもニュアンスが変わってくると症状がうまく伝わらないこともありますので。そうした場面でもお役に立てることは嬉しいです。
だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード
「ちひろちゃん」と呼んでくれる小さいお友達が、たくさんいます。 私たちに懐いてくれるお子さんも多く、来院の度に、お手紙や似顔絵を持ってきてくれる子もいます。 もらったお手紙たちは名札の裏に大事に保管し、私も毎回、お返事を書いて交換し合っています。他にも、そっと手を繋いできてくれる子や、ママが問診中に「はしっこまでお散歩しよう」と遊びに誘ってくれる子など、入職してから小さいお友達がたくさんできました。もともと子どもは大好きなので、みんなの可愛さに毎日癒されています。
ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き
安心・安全な医療を提供するために、みんなで力を尽くせること。 新幹線パーサーを5年半勤めた後、自分の可能性に挑戦したいと思って保険の営業職に就きました。そこで医療制度について学ぶうちに、医療関係の仕事に惹かれてクラーク職を志すように。ナイズに決めた理由は、子どもが好きだったことと、セサミストリートとのコラボをはじめとしたクリニックの雰囲気が、良い意味で病院らしくなかったこと。ユーザー目線で考えたときに、病院をイヤがる子でもここなら連れていきやすそうだなと感じました。 安心・安全な医療の提供をモットーに、患者さまのために心を尽くせる方ばかりなので雰囲気も良く、医師や看護師とのチームワークも良好です。私たちが受付で聞き取りをした患者さまの情報も、医師は必ず参考にしてくれます。あとは、慰労会など仕事以外の交流が多いことも、風通しが良い理由かなと思います。
医療事務/受付(クラークリーダー補佐)
経験年数：2年
更新日：
これが私の仕事
患者さまだけでなく、スタッフの幸せも考えています。 患者さまに最善の対応ができるよう、看護師、医師、エリアマネージャーと連携をとりながらクラーク業務を行っています。また、現在はリーダー補佐として、働きやすい環境づくりの推進に努めています。役職に就くのは人生ではじめてなので、まだまだ探り探りではありますが、これまで自分がしてもらって嬉しかったことや理想とする上司を参考にしながら、今の自分にできることを考えて行動にうつしています。大変に思うことがあっても、落ち込むのではなく、次は頑張ろうと前向きな気持ちになれるように。元気がなさそうであれば声をかけたり、いつでも近くで見守る存在でありたいと思っています。
だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード
新規拠点の立上げから携われる環境で、成長を感じています。 入職から1ヶ月半で、新規拠点の立上げに関われたことは大変嬉しかったです。備品やインテリアの配置も自分たちで考えて、万端の準備でお出迎え。はじめて患者さまが来院されたときは、看護師さんと手を取り合って喜びました。 オープン当初はまだ、その地域でキャップスクリニックのことを知ってくださっている方は、あまり多くありません。だからその分、良さを感じて、口コミなどで患者さまの数が少しずつ増えていく過程をみるのは本当に嬉しいです。 社歴に関係なく、立上げのような責任ある立場を任せてもらえるのも、ナイズならではの風土だと思います。私も当時はできることが少ないながらも、その後入職した後輩に教えられるよう、家で受付の練習をしたりしていました。そんな環境だからこそ、日々成長できていると感じています。
ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き
365日、年中無休であることの意味を大いに感じています。 前職ではホテルに勤め、毎日たくさんの方とお会いする接客業に就いていました。仕事は楽しかったですが、拘束時間は長く、もっとワークライフバランスを大事にしたいと転職を決意しました。クラーク職に挑戦したのは、将来を考えて手に職をつけたかったから。未経験者歓迎のクリニックを探していたところ、小児科を営むナイズを見つけ、ご家族と関わることが多かった前職の経験を活かせるのではないかと思い、入職しました。 前職との大きな違いは、訪れる方々が最初から笑顔ではないこと。当然、体に不調をきたして来院されているので、泣いているお子さんや不安そうな表情を浮かべる保護者さまが多いです。でも、帰り際には笑顔で「この時間に空いていて助かりました！」と感謝の言葉を頂戴することも多く、存在意義を感じています。
1日の流れ
出勤
・開院準備 ・予約のチェック ・朝礼（前日の申し送りや、対応の共有、役割分担を決めます） 【出勤時間】 早番：8:30 中番：10:00 遅番：12:30
午前診察スタート
受付・会計、問診のサポート、患者さまの案内、診察介助、電話対応を行います。
休診（13:00~15:00）
・昼礼（午前診療での事例、午後の注意点、午後目標の共有） ・勉強会（交代でプレゼンターをし、知識の共有） ・クリニック内清掃・設備の点検 ・データチェック ・請求チェック ・レセプト業務（月初） ※この時間に休憩を交代で取ります。 他のメンバーと一緒にランチタイム。もちろん外食もOKです！
退勤
クリニック内清掃や設備の点検をして、退勤します。 【退勤時間】 早番：17:30 中番：19:00 遅番：21:30
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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