ネコロボマン訪問介護西坂元町店の施設長/介護管理職求人（正職員）

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あおぞらケアグループ永吉（デイ・有料）の管理職（看護）求人
【社】施設長候補：看護（永吉／デイ・有料）／【社】施設長候補：介護（永吉／デイ・有料）
給与
正職員月給 366,000円〜 504,900円
仕事内容
【仕事内容】施設全体のマネジメント業務管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づくりを行っていただきます。 ●看護業務、介護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など【転勤の可能性あり】鹿児島県内の施設及び事業所 ※転居を伴う際はご相談の上、決定させて頂きます。
応募要件
【社】施設長候補：看護 ------------------------------------------ 【必要資格】・普通一種運転免許（AT可）・看護師【社】施設長候補：介護 ------------------------------------------ 【必要資格】普通一種運転免許（AT可）と下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事
住所
鹿児島県鹿児島市永吉２丁目１-１４
JR鹿児島中央より車で10分／永吉町(バス)より徒歩1分
特徴
スピード返信
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
介護付き有料老人ホーム
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クオーレ中山II番館の施設管理者候補求人
あなた頑張りで最大月給38万円超！日勤メイン・月9日休で私生活も充実。未経験から管理者を目指せる「キャリアアップ前提採用」です。谷山駅から車11分、車通勤OK！
給与
正職員月給 203,955円〜 385,731円
仕事内容
介護業務および施設運営業務（管理者候補）・食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護・入居者様の生活支援全般・スタッフの指導・育成、シフト管理・施設運営に関する業務補助・ご利用者様・ご家族対応・関係機関との連携・調整・その他、施設運営に付随する業務
応募要件
ブランクOK 経験・年齢・学歴不問
住所
鹿児島県鹿児島市中山2丁目29-25
鹿児島市電１系統谷山駅から車で11分
特徴
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
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あおぞらケアグループ田上（デイ・有料）の管理職（看護）求人
【社】施設長候補：看護（田上／デイ・有料）／【社】施設長候補：介護（田上／デイ・有料）
給与
正職員月給 366,000円〜 504,900円
仕事内容
【社】施設長候補：看護（田上／デイ・有料） ------------------------------------------ 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づくりを行っていただきます。 ●看護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など【転勤の可能性あり】鹿児島県内の施設及び事業所 ※転居を伴う際はご相談の上、決定させて頂きます。【社】施設長候補：介護（田上／デイ・有料） ------------------------------------------ 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づくりを行っていただきます。 ●介護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など【転勤の可能性あり】鹿児島県内の施設及び事業所 ※転居を伴う際はご相談の上、決定させて頂きます。
応募要件
【社】施設長候補：看護（田上／デイ・有料） ------------------------------------------ 【必要資格】・普通一種運転免許（AT可）・看護師【社】施設長候補：介護（田上／デイ・有料） ------------------------------------------ 【必要資格】普通一種運転免許（AT可）と下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事
住所
鹿児島県鹿児島市田上5-3-2
JR鹿児島中央駅から車で8分／田上寺之下バス停から徒歩3分
特徴
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
介護付き有料老人ホーム
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ネコロボマン訪問介護西坂元町店【2026年夏オープン予定】の施設長/介護管理職求人（正職員）

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月給350,000円〜 410,000円

最終更新日:2026/08/03

【鹿児島県鹿児島市】研修制度あり♪2026年夏頃オープン予定！管理者として新規OPENに携わるチャンス！！事業所立ち上げから関われます！

ネコロボマン訪問介護西坂元町店は【株式会社英語保育所サービス】が運営いたします。

【ネコロボマン訪問介護について】
ネコロボマン訪問介護は、「全ての人に自然に手を差し伸べられる人たちになる！」を理念に、スタッフ自身の「働きやすさ」と「成長」を大切にしています。
経験より「思いやり」を重視し、未経験・ブランクのある方でも本部が丁寧に指導。
髪型・服装自由、急なお休みへの柔軟対応など、あなたの生活スタイルを尊重します。
身体介護・生活援助など多様なサービスを通して、利用者さまの笑顔をつくる「家族のような」温かいチームの一員になりませんか？
あなたの優しさが、誰かの支えとなる場所があります。

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この求人のおすすめポイント
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勤務は日勤帯のみ。
服装や髪型などは自由。お互いがフォローし合い、楽しく働ける職場です。

◆訪問介護事業所の中核ポジション！
管理者として、利用者様・ご家族・スタッフを支える、やりがいの大きな仕事です。現場の中心として活躍できます。

◆サービス提供責任者業務も兼任！
管理者としての運営だけでなく、サービス提供責任者業務も兼任し、現場を深く理解しながらマネジメント力を磨けます。

◆現場に深く関わりながら、事業所運営スキルも習得！
利用者様へのサービス提供を支えつつ、スタッフ管理や売上管理など、事業所運営のスキルも身につけられます。

◆キャリアアップのチャンスも！
管理者経験を積むことで、エリアマネージャーや本部職などへのステップアップも目指せます。意欲のある方を歓迎！

◆「人」と「現場」で成長できる環境！
スタッフの育成や現場の課題解決を通じて、人間力・マネジメント力が磨ける環境です。現場のリアルを学びながら成長できます。

募集内容

募集職種

施設長/介護管理職

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

STEP1：拠点管理者（入社直後）・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善）・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等）・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後）・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標：売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス：執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境：服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ：特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし

診療科目・サービス形態

訪問介護

給与

【正職員】月給350,000円〜410,000円

給与の備考

■試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中条件変更なし ■昇給・昇格あり（随時） ■業績に応じて賞与あり

待遇

社会保険完備交通費支給年収400万円以上可能

◆社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） ◆交通費規定支給（車通勤の場合：1km15円） ◆お菓子・ランチ無料で食べ放題 ◆制服貸与 ◆服装自由、オシャレOK ◆髪型・髪色・ネイル自由（業務に支障がない範囲で） ◆マイカ―通勤OK

教育体制・研修

研修制度あり

本部・SVからの万全サポート！「訪問介護って難しそう…」そんな不安をゼロに！立ち上げから安定運営まで、SVと本部が二人三脚でしっかり支えます。

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし残業月20時間以内

完全シフト制★夜勤なし ① 8：00 ～ 17：00 （休憩1時間） ② 9：00 ～ 18：00 （休憩1時間） 1日9時間拘束、1時間休憩（実働8時間）

休日

4週8休以上

【休日・休暇】 ◆週休2日制（シフト管理者として調整可能）業務状況に応じて調整のうえ、週休2日のお休みを取得いただいております。シフトを管理する立場のため、ご自身で休みの調整もしやすく、プライベートの予定も立てやすい環境です。 ※管理監督者としての採用となります。

応募要件

無資格可介護福祉士介護職員実務者研修以上自動車運転免許学歴不問

＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問

歓迎要件

＜その他の歓迎条件＞ ◎管理者・サービス提供責任者（サ責）のご経験 ◎下記、資格や介護の実務経験がある方・ケアマネージャー（介護支援専門員）・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム・老人保健施設、グループホーム・サービス付き高齢者向け住宅、病院など

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。