【常勤】臨床検査技師|ブランクある方歓迎◎|充実した福利厚生|風通しの良い職場環境|子育て世代に優しい職場です◎
<チームで働ける京浜病院。働き続けられる環境が整っています。>
人生において、結婚・出産・育児・介護など、生活はめまぐるしく変化するもの。京浜会京浜病院は、一人ひとりのライフスタイルにあわせて、長く働き続けられる環境づくりに注力しています。チームでフォローし会える体制があるからこそ、みなさんの働き方も大事にできる体制が整っています。また、職員同士のコミュニケーションも大事にしており、「ほうれんそう」に加えて「ざっそう」(雑談・相談)」を取り入れています。職種関係なく患者様の事・プライベートの事をよく話して連携を強めています。▶新富士病院グループに参画。安定した基盤で、スキルアップできます!
「心が通う信頼の医療」を目指し、1都2県にまたがって多角的に事業を展開する新富士病院グループ。「安心・信頼・平等」をグループの理念として掲げ、地域住民の皆さま方が高齢になっても住み慣れた地域で暮らし、信頼のおける医療を受け、安心して過ごしていただきたいと考えています。グループ内の横の繋がりを活かし、スキルアップできる環境が整っています。▶実働時間7.5時間!
実労働時間が7.5時間なのでプライベートの時間も確保できます。仕事終わりにジムに行く方や習い事に行く方も多く、子育て世代の方も子供との時間を確保できます♪
▶1時間~有給使用可能◎
お休みが取りやすい事はもちろんの事、1時間~時間有休が取得できます。行政の手続きやリフレッシュにご活用いただいています!他にも本人だけでなく、ご家族も一緒に楽しめる・利用できる福利厚生も整っています♪募集内容
募集職種
仕事内容
<当院の外来・入院(80床)における業務> ・生化学検査 ・血算等の院内(入院・外来)業務全般 ・心電図・エコー等の生理検査全般、出張健診業務 ◆出張健診にて東京・神奈川県内を一緒に移動していただくことがあります。 ◆出張健診業務の関係から、日によって東京・神奈川県内のグループ病院で業務をしていただくことがあります。 (東京都:北区、板橋区、大田区/神奈川県:横浜市、川崎市) 当直:無 オンコール:無
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【基本給・各種手当】 基本給に各種手当を加えた試算モデルです。 各種手当には以下が含まれています。 ・住宅手当:15,000円 ・資格手当:12,000円~20,000円 ・ベースアップ手当:5,000円 【別途支給手当】 ・時間外手当 ・危険手当:10,000円 ・通勤手当:上限50,000円 ・賞与あり(年3回) ※賞与は規定に則り支給年3回支給※4月/7月/12月 ・昇給あり(年1回)
待遇
・昇給:年1回 ・賞与:年3回※賞与は規定に則り年3回支給※4月/7月/12月 ・交通費支給(上限50,000/月) ・制服貸与 ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・財形貯蓄制度あり ・退職金制度(勤続3年以上) ・給与前借り制度あり ・各種院内・外部研修(e-learning研修、マナー研修など) ・メンタルサポート(カウンセラーによる職員の精神的サポート) ・産育休制度あり\男性育休実績あり!/ ・子どもの看護休暇・介護休暇あり ・自転車通勤可(駐輪場代無料) ・定年制(一律60歳) ・再雇用あり(65歳まで) ・ハラスメント相談窓口あり
教育体制・研修
勤務時間
8:45~17:15(休憩60分) ※業務により多少変動あり
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇 子の看護休暇 産休育休介護休 慶弔特別休暇
歓迎要件
【尚可】 各種超音波検査経験者 →腹部エコー・心臓エコー・血管エコー経験者優遇(どれかだけでもOK)。 採血経験者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2000年2月
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
施設規模/病床数
スタッフ構成
設備/機材
院長名
院長略歴
社宅・寮
託児所
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