放課後等デイサービス　ここから2号店【2024年夏オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人（パート・バイト）

スポーツ施設運営会社が母体の施設です

2024年夏オープン予定の「放課後等デイサービス　ここから2号店」です。
1号店⇔屋内スポーツ施設⇔2号店の距離は車で10分程度のため現在実施中の療育を中心として行います！
また2号店となるため1号店でのノウハウを活かして運営します。あなたの業務をサポートするスタッフも適宜配置する予定です。

①屋内スポーツ施設・各スポーツ団体と連携し、スポーツを通じて子どもたちのコミュニケーションスキルや協調性などを育みます

②外出行事を積極的に行い「見る」「学ぶ」「体験する」を様々な場所で楽しんでくれています。保護者の方に大変好評です♪

③事業所内活動「学習支援」「クッキング」「創作活動」など事業所にいてホッとできる空間づくりを意識しています。

子どもたちひとり・ひとりの療育計画をしっかり立てながら、子どもたちが楽しくポジティブになってもらうよう工夫を行っています。
身体を動かすことが好きな方や活気あふれる施設で働きたい方にピッタリです。

新店舗でご不安もあるかもしれませんが、新事業所の管理者を責任者として配置する予定です。

そのため児童発達支援管理責任者として、利用者の皆様や利用者の保護者の方に寄り添い、本来の児童発達支援管理責任者の形として支援してもらうことを軸として活躍していただきたいと考えています。

不安な部分をできるだけ除き、寄り添いながら利用者の方のために一緒に働ければと思っております。

お仕事をする上で参考に職員のみなさんに掲げている「ここから9か条」を記載します。
是非、この内容を読んでいただき、当社が運営で大切にしている部分を理解いただければ幸いです。

１．『支援』をしよう。『支配』はしなくていい。
２．『得意』を見よう。『苦手』は責めなくていい。
３．選び、決めるのは子ども。スタッフの仕事はそのお手伝い。
４．子どもの理想の遊び相手は子ども。その事を忘れない。
５．子ども達の盛り上がり、ケンカ、仲直り…学びの機会は奪わない。
６．『あのスタッフさんでなければ 』 から『 ここから のスタッフさんなら』へ
７．スタッフは、先生ではない。子ども達と共に 学び、成長しよう。
８．受け止めよう。ただ、全てを受け入れる訳ではない。
９．障がいの前に１人の子ども。障がいの前に１人の人間。

この9か条はまず、私たちが入社した職員さんに対してお伝えする大切な想いです。

利用者のお子さまたちは我々にとっては指導の対象ではありません。
常に子どもたちを中心に、同じ目線で物事をとらえます。そのため子どもたちは職員の方を「先生」とは呼びません。
利用者さんは私たちを友達感覚で親しみを持って接してくれます。

職員の方１人が必要以上に頑張ることはかえって、その職員さん「しか」解決できない事柄につながってしまいます。
できるだけ、内容を共有し「ここから」の職員として全員が対応しなければいけないことを重要視しています。

仕事は優先してしほしいですが、その前に各自の家族を大切に思ってほしいと考えています。
そのため【残業】は行わない取り組みをしています。例えば急遽お休みをする場合はできるだけ職員同士それぞれがカバーしあう体制にしています。
また、カバーしてもらった職員は「申し訳ありません」ではなく『ありがとう』を使うようにしています。

勤務は完全週休2日制
季節の休暇だけでなくバースデー休暇もあります
仕事もプライベートも充実させられます。
楽しくのびのびと働ける職場です