管理栄養士・歯科アシスタント / 結婚・出産・育児などライフステージが変わっても長く勤務できる職場です!【賞与年3回】【産休・育休取得実績あり】
管理栄養士の資格を活かして、患者さんの疾病予防・健康増進に貢献する仕事をしてみませんか?
むらい歯科の働きやすさ5つのポイント
1:とにかく丁寧なサポートがある!
幅広い知識が求められる職場なので覚えることはたくさんありますが、先輩たちもみんな最初から上手にできていたわけではありません。自分たちも苦労しながら身につけてきたスキルだからこそ、院長も先輩もあなたができるようになるまで丁寧に教えてくれます。
2:成長できる環境が与えられる!
むらい歯科は、常に成長し続けることを目指している歯科医院です。なので、新しい仕事にも積極的にチャレンジする人が評価されます。そして、自分にできることが増えていくことで自信が持てるようになりますし、仕事もどんどん楽しくなっていきますよ。
3:失敗を恐れずに仕事ができる!
初めから上手にできる人なんているはずがありません。だけど、何度も繰り返しチャレンジすれば必ず上手にできるようになります。言い換えると、実践しなければ絶対に上手にはなれないということ。大事なことは、できるようになるまであきらめずに取り組む姿勢です。
4:お互いを尊重できるメンバーがいる!
たくさんの人が集まる職場ですから、メンバーそれぞれの性格や考え方が少しずつ違っていて当然です。メンバーそれぞれに強みや良さもあれば、苦手なことや短所もありますが、お互いに自分の強みを活かして他のメンバーの苦手な部分をカバーし合える仲間たちです。
5:長く勤務しやすい環境がある!
産休・育休を取得して復職したスタッフ、育児時短勤務をしているスタッフが何人も在職しています。結婚・出産・育児などライフステージが変わっても仕事を続けていける制度はもちろん、その苦労を知っているメンバーもたくさんいるので、安心して勤務できます。
管理栄養士として、むらい歯科に勤務する3つのメリット
1:資格を活かした仕事ができる!
管理栄養士は、せっかく資格を持っているのにそれを活かせていない人が多い職種だと思います。歯科医院は食べることに直接関係する仕事ですし、これからの超高齢化社会での歯科治療では、食の専門家である管理栄養士が活躍できる要素はどんどん増えるはずです。
2:一次予防の仕事に携われる!
食と全身の病気には密接なかかわりがあることは、歯科医療従事者なら誰でも知っていることですが、その一方で「歯と口の健康」以外からアプローチすることはできていないのが現状です。糖尿病を中心とする生活習慣病の予防、オーラルフレイルの予防など、管理栄養士の資格を持つあなたの知識を大いに活かしてほしい分野がたくさんあります。
3:資格を活かす幅が無限に広がる!
管理栄養士が在籍している歯科医院は、まだまだ少ないのが現状です。それゆえに、管理栄養士が歯科医院でどんな業務に携わるのかは、まだまだこれから可能性を広げていく部分です。あなた次第で、資格を活かす仕事の幅はどんどん広げていくことができるはずです。
~院長からのメッセージ~
歯科医院の中で管理栄養士が活躍できる可能性を一緒に広げていきましょう!
はじめまして。
むらい歯科口腔外科クリニック 院長の村井睦彦(むらいむつひこ)です。
たくさんの求人情報の中から当院の案内をご覧いただき、ありがとうございます。
管理栄養士の資格を持つあなたは、その資格を活かした働き方のひとつとして「歯科医院に勤務する」という選択肢を検討しているからこそ、今こうして当院の求人情報をご覧になってくださっていると思います。
正直なところ、歯科医療の世界で活躍している管理栄養士はまだまだ少ないのが実情です。でも、歯と口の健康は「食べること」に直接つながるものですから、あなたが持つ管理栄養士としての専門的な知識を活かせる場面がたくさんある業界だと思います。
特に、健康維持や健康増進を図ることで病気の発生を防ぐ「一次予防」のための健康教育において、管理栄養士としての知識やスキルは大いに活かせると思います。
たとえば、糖尿病に関わる栄養指導です。歯周病と糖尿病はお互いに悪い影響を与え合う存在なので、糖尿病の方が歯周病治療にも来院しますし、歯科治糖を受ける方に糖尿病を未然に防ぐことを啓蒙することも必要です。
そのような患者さんのための栄養指導ができれば、歯科医院から発信できる「一次予防」の幅もどんどん広がると思います。
あるいは、オーラルフレイルの予防のための栄養指導も、これからの超高齢化社会において非常に意義のある仕事だと思います。
歯科医院は、食べることに直接つながる「歯と口の健康」に関わる場所だからこそ、食のスペシャリストである管理栄養士の資格を活かすことができる可能性が無限にある仕事だと私は感じていますし、どんどんその可能性を広げていきたいと思っています。
とはいえ、やはり歯科医院に勤務する以上、ベースは歯科治療の仕事にあります。それゆえに、あなたがもし当院に勤務することになった場合には、歯科アシスタントしての仕事も覚えていただくことになります。
ただし、それは歯科アシスタントとして診療補助業務や滅菌・洗い物などのバックヤード業務が中心という意味ではなく、まずは歯科アシスタントの仕事をマスターしてから日々の業務の中で「管理栄養士の資格が活かせる仕事」を見つけていってほしいのです。
なにせ、歯科医院で働く管理栄養士の数はまだまだ少ないのが実情です。それゆえに、管理栄養士の資格が活かせる業務がどのようなものなのかはまだまだ未知数ですし、当院でもこれから探っていくというのが正直なところです。
だからこそ、私と一緒に「管理栄養士の資格を活かせる可能性をどんどん広げていこう!」という前向きな気持ちのある方に、ぜひ当院のメンバーに加わってほしいと思っています。
もし私からのメッセージを読んで、あなたが当院の求人に興味を持ってくださったのであれば、あるいは私の考え方や歯科医院で働く管理栄養士の可能性に共感してくださったのであれば、ぜひ見学にお越しください。
あなたからのご連絡を楽しみにお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
◆管理栄養士業務 ・患者さんの栄養指導(糖尿病患者さんの一次予防を通じた歯周病の管理、オーラルフレイル予防の栄養アドバイスなど) ◆歯科アシスタント業務 ・カルテ整理 ・資料作成:患者さんデータ作成、経営管理データ作成、見積作成、レセプト等 ・電話応対:予約及び問い合わせ等への対応 ・患者さんのご案内 ・歯科診療補助、器具の滅菌 他 ※データや見積作成には計算力やPC入力スキルが必要です。
給与
給与の備考
※試用期間:3ヶ月(試用期間中の給与は、220,000円) ※試用期間終了後に、前職の経験・試用期間中の成果を考慮して給与を決定します。
待遇
教育体制・研修
段階を追いながらステップアップしていきますので、経験の浅い方でも安心して業務を覚えることができます。新卒・第二新卒で入社して活躍しているスタッフがたくさんいますので、スキルの不安がある方も心配せずにご応募ください。 ・1ヶ月目 まずは、むらい歯科の雰囲気に慣れるところからスタートです。歯科医院での勤務は初めての方はもちろん、過去にほかの歯科医院で勤務してきた方であってもむらい歯科では新人です。緊張もあると思いますので、初めは「慣れることが仕事」の感覚でOKです。 ・2~3ヶ月目 医院の雰囲気に慣れてきたら、基本的な業務のやり方から覚えていきましょう。先輩スタッフに付いて、具体的な業務のやり方を学んでいきます。先輩からもレクチャーしますが、分からないことなどがあれば積極的に質問してください。 ・3ヶ月目~12ヶ月目 基本的なやり方を覚えた業務から、実践での経験をどんどん積んでいきます。失敗は成功のもとですから、多少の失敗は気にしなくてOK。失敗をおそれず、積極的にチャレンジしていきましょう。だいたい12ヶ月ぐらいで基本業務の習得を目指していきますので、じっくり覚えていってもらえばOKです。ただし、実践をどんどんして自分でやりながら覚えていくのが基本ですから、自ら積極的に手を動かしていきましょう。 ・12ヶ月目~ 基本業務をひととおり覚えたら、身につけたスキルを活用して、患者さんに貢献していきましょう!意識の高い患者さんも多く、また長くメンテナンスに通ってくださっている方も多いので、患者さん1人1人とじっくり向い、寄り添ったケアができます。患者さんとのコミュニケーションも大事にしながら、あなたのファンを増やしていってください。 ・研修参加費サポート セミナーや研修会に参加する費用については、交通費も含めて100%補助します。スキルアップをしたい!という方を積極的にサポートしますので、興味があるセミナーや研修会があれば、この制度をどんどん活用してください。
勤務時間
月曜・火曜・木曜・金曜 8:30~18:00(休憩60分) 土曜 8:30~14:00(休憩なし) または 8:30~18:00(休憩60分) ※上記を基本とする院内カレンダーによるスケジュール(毎年4月~3月の年間スケジュールを事前に発表しています) ※週平均労働時間:38時間51分 ※残業あり(10時間程度/月)
休日
週休2日(水曜・日曜・祝日) ※祝日週は水曜日勤務 ※上記を基本とする1年単位の変形労働時間制のため、事前に発表する年間スケジュールに基づく勤務となります 年間休日117日(前年度実績)
長期休暇・特別休暇
年末年始(前年度実績:8日) 夏季休暇(前年度実績:6日)
歓迎要件
「自ら可能性を広げる積極性」がある方を求めています。 当院で管理栄養士の資格を活かすことができる業務は、まだまだこれから切り開いていく部分です。ただし、それは医院から与えられるということだけではありません。あなたからも積極的な提案をしてもらい、一緒に活躍の幅を広げていきたいと思っています。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2004年7月
施設・サービス形態
院長名
院長略歴
設備/機材
開院時間
休診日
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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