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- 正職員 月給 212,600円 〜 273,500円
- 仕事内容
- ◇訪問リハビリテーション業務全般 病院からの訪問リハビリテーション業務が主体となります。 訪問リハビリテーションとそれに付随する計画書や報告書作成などの書類業務が主な仕事です。 その他、当院入院患者へのリハビリテーションに関する支援業務もお願いする場合があります。 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~59歳(定年年齢60歳を上限とする為) 学歴不問
- 住所
- 岩手県一関市田村町6-3 JR各線「一ノ関」駅から徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 正職員 月給 225,500円 〜 277,100円
- 仕事内容
- デイサービスでの機能訓練指導員業務(作業療法士) <業務概要> お一人おひとりの状態に合わせたプログラムを作成しています。 住み慣れたご自宅でいつまでも元気に過ごせるよう、機能訓練を通してサポートします。 <お仕事詳細> ・個別機能訓練・集団機能訓練の計画作成・実施・評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明・指導 ・他職種連携や共有 ・各種記録業務など ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 作業療法士 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 岩手県一関市山目字才天136-1 ドラゴンレール大船渡線 一ノ関駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス車通勤可ボーナス・賞与あり
【新規オープン/作業療法士募集!】土日休み!リハビリ特化型デイサービスで働きやすい環境を提供します!!
2025年2月10日プレオープン決定!
3月3日、一関市に新規開設【リハニック一関】のオープニングスタッフを募集します!新しい環境でキャリアを築きたい方へ!
私たちは、ご利用者様の生活の質向上を目指したオーダーメイドのリハビリを提供しています。これまでの作業療法士としての技術や知識を活かしながら、充実したサポート体制のもとでスキルアップを目指しませんか?
★求人の魅力ポイント★
・土日固定の休み!プライベートも充実!
・「入浴・食事なし」でリハビリに集中できる環境!
・キャリアアップ支援制度充実!管理者候補も募集中!
短時間リハビリ特化型デイサービスの特徴を活かし、フィットネスクラブのような空間で、ご利用者様に合った効果的なリハビリを提供します。
募集職種
管理者候補/一般職員(作業療法士)・個別機能訓練の実施(メニュー作成を含む)
・リラクゼーション業務(技術や手法は自由!)
・レッドコードを活用したプログラム提供
・送迎業務(ワンボックス車などを使用)
・記録業務、個別評価
・管理者候補の場合:施設運営、管理業務
職場の特徴
・メインツール:レッドコードアスリートも使用する器具を活用し、短時間で効果的なリハビリを実現。体幹バランス、 姿勢改善、関節可動域改善をサポートします!
・オーダーメイドのリハビリ
ご利用者様一人ひとりのニーズに応じたプログラムを自由に設計。あなたの経験と発想が 直接活かせます!
求める人物像
・作業療法士の資格を活かし、地域の健康支援に貢献したい方
・リーダーシップを発揮し、管理業務に挑戦したい方(管理者候補)
・ご利用者様の笑顔を生み出すことにやりがいを感じる方
・新しいアイデアやリハビリ技術を実践したい方
私たちは、ただの「機能訓練」ではなく、『生活を支え、笑顔をつくる』仕事をしています。
あなたの経験やスキルを活かし、仲間とともに成長しながら地域の健康に貢献してみませんか?
少しでも興味を持った方や質問がある方、ぜひお気軽にご連絡ください!!
『お仕事説明会』へのご参加もお待ちしています!ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
お仕事説明会について
※応募画面に「お仕事説明会希望」と記入して送信してください。
こちらから当日の持ち物と場所、日程調整のご連絡をいたします。
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募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ◎管理者候補 月額220,000円~325,000円 ■基本給 155,000円~ ■手当 30,000円~105,000円 資格手当 10,000円 役職手当 10,000円~30,000円 業績手当 5,000円~50,000円 処遇改善加算手当 5,000円~25,000円 ■固定残業 35,000円~65,000円(23~34時間分、超過分は別途支給) ◎一般職 機能訓練指導員 月額180,000円~280,000円 【給与内訳】 ■基本給 150,000円 ■手当 20,000円~75,000円 資格手当 10,000円~10,000円 役職手当 0円~30,000円 業績手当 5,000円~20,000円 処遇改善加算手当 5,000円~15,000円 ■固定残業 10,000~55,000円(7~33時間分、超過分は別途支給) ・寒冷地(燃料)手当 ※年2回 ・昇給年1回 昇給率実績:1.05%~ ・賞与 年2回 賞与実績:2.7ヶ月 ※昇給・賞与は360度評価となります。 ・試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
◎自己啓発助成金制度あり ※資格取得の為の研修(セミナー)参加費等を会社が一部負担する制度です。(業務に関連あるものに限る) ◎リーダーシップ研修やマネジメントスキルを向上させる研修プログラムあり
勤務時間
8:00~17:00(休憩60分) 月平均時間外労働 20時間~
長期休暇・特別休暇
◎有給休暇(半日単位で所得可能) ◎年末年始休暇(1/1) ◎店舗休業日(12/31、1/2、1/3)は有給充当にてお休み ◎産前産後休暇・育児休業(取得実績あり) ◎介護休業・介護休暇 ◎特別休暇 など
歓迎要件
管理業務施設や運営の経験をお持ちの方 機能訓練経験者の方 病院でのリハビリ経験を活かしてくれる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考後、採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※ご希望の方は面接前の見学可能。ご応募時に見学希望の旨をお伝え下さい。持ち物等含めご連絡させていただきます。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2025年3月3日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
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