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想いのある事業所と、 想いのある作業療法士の“未来”を創る仕事

- 給与
- 業務委託 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- ■ 仕事内容 ・採用ブランディング動画の編集 ・インタビュー動画制作 ・施設紹介・ストーリー動画編集 ・SNSショート動画制作(縦型) ・構成の現場目線チェック 主に医療・福祉系の採用ブランディングアカウントを担当いただきます。 実際の運用アカウントは面談時にご紹介いたします。 “治療技術”ではなく “人の想い”を伝える仕事です。 ■ なぜ作業療法士なのか? ✔ 現場の葛藤を知っている ✔ 理念と現実のズレを体験している ✔ 「良い職場」と「違和感のある職場」の違いを理解している その目線があるからこそ、 本当に伝えるべき言葉が分かる。 これは、編集スキルだけでは作れません。 ■ この仕事で得られるもの 副業としての収入だけではありません。 あなた自身の活動にも活かせます。 ─ マーケティング視点 「どうすれば選ばれるか?」を学べる ─ ブランディング力 想いを言語化し、価値として伝える力 ─ 動画編集ノウハウ ショート動画/ストーリー設計 ─ SNS活用法 発信の仕組みづくり 将来、 ✔ 独立したい ✔ 訪問リハを立ち上げたい ✔ 自分の活動を広げたい そんな方には、大きな武器になります。
- 応募要件
- ■ 必須条件 ・作業療法士資格保有 ・動画編集経験あり(実務半年以上目安)
- 住所
- 大阪府大阪市中央区谷町7丁目2−20大阪メトロ谷町線 谷町六丁目駅から徒歩で4分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅から徒歩で4分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 松屋町駅から徒歩で5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可年齢不問
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【時給3500円~/週1日、1日3時間~OK/残業ほぼなし/労働日数について相談可◎/ピアス、ネイルOK♪】 サポート体制あり!地域に寄り添う訪問看護ステーションで作業療法士を募集!

- 給与
- パート・バイト 時給 3,500円 〜 4,000円
- 仕事内容
- 訪問でのリハビリテーション業務をお任せいたします。 ・利用者様宅でのリハビリテーション ・在宅での日常生活動作訓練 ・介護者等への助言、指導 ・記録や計画書、報告書の作成、ケアマネージャーや医師との業務連絡など ■訪問について ・訪問件数:勤務時間による ・訪問手段:自転車 ・訪問エリア:自転車で30分以内の地域 業務の変更:なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし ■訪問リハビリ未経験の方へ 「訪問リハビリは初めてで不安…」という方もご安心ください。 ご入職から1ヶ月間は、経験豊富な先輩スタッフと一緒に同行訪問を行いながら、しっかりとサポートいたします。現場で実際のケアを学べるので、実践的なスキルを無理なく身につけることができます。 また、分からないことや不安なことがあれば、いつでも気軽に相談できる環境です。少しずつ自信をつけながら、一緒に成長していきましょう。
- 応募要件
- ・作業療法士 ・69歳以下の方(定年年齢を上限) ・経験、学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市西淀川区柏里3-12-29JR東海道本線 塚本駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可ボーナス・賞与あり
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AKIDS VISTAもりのみや【2026年04月オープン】の作業療法士求人(パート・バイト)
NEW【オープニングスタッフ募集★】脅威の6.5時間勤務!/平日11:30出勤!/残業ほぼなし!/送迎なし!/医療連携の根拠ある運動療育★作業療法士(パート・アルバイト)

- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜
- 仕事内容
- 【一人ひとりに向き合う「個別」療育】 軽度の発達障がいを持つ子どもに対して、体育をベースとした運動支援をチームで担当していただきます。子ども一人に対しての個別プログラムは45分間。1日に個別プログラム3~4回を担当して頂きます。業界が初めての方も多くおりますので、未経験の方でも安心!運動が得意でなくても大丈夫です! 【専門医監修・グループに研究機関あり!】 専門医が監修したプログラムで、子どもたちと一緒に楽しみながら、成長に必要な運動指導を行います。体育の成績が向上するだけではなく、子どもたちの集中力や粘り強さなどの心理的成長が育まれるプログラムを提供しています。「何となく効果がありそう」ではなく、医師監修で、グループ内に研究機関を持ち、常に効果検証を行い最新のデータを元に学会発表や学術研究を行っているからこその、『根拠ある運動療育』が、選ばれる理由です。 【仕事と生活と遊びのバランス重視】 ワークライフバランスを重要視しているため、ほぼ残業なく帰ることができます。自分の気持ちと暮らしに余裕を持たせつつ、子どもたちの笑顔を育てることができます。 【一緒に働くメンバー】 施設には、8名のスタッフが所属します。スタッフ平均年齢層は20代です。新卒の方や20代での転職者の方が多く、前職は保育士や理学療法士・学校の先生など様々。運動の仕事が初めてのスタッフも多く活躍しています。 【やりがい】 この仕事の大変さは、相手が障がいのある子ということです。ただ、支援はマンツーマン、1人のお子さまに対して1人の先生+周りの先生が対応しますので、目が行き届かないという事はありませんので、安心して働くことができます。 【入社当初のお仕事】 入社後は、まず、同時期入社の方と一緒に、新入社員研修を4日間受けて頂きます。その後も、毎月座学と実技研修、外部研修を適宜受けることができますので、未経験の方もご安心ください。 ・業務の変更範囲:あり(会社の定める業務) ・就業場所の変更:あり ※業務の状況により、同一法人内の他事業所へ応援勤務や配置転換をお願いする場合があります。 いずれの場合も、本人と相談のうえで決定します。
- 応募要件
- 作業療法士資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市中央区2丁目1番70号大阪メトロ中央線 森ノ宮駅から徒歩で5分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 森ノ宮駅から徒歩で6分 大阪環状線 森ノ宮駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可新卒可放課後等デイサービス新規オープン
【正社員登用あり】資格を活かせる◎就労継続支援A型事業所で作業療法士として働きませんか?
パートの作業療法士を募集しています!
- 作業療法士の資格や経験を活かせる職場です。資格を活かして就労支援事業に携わりたい方も大歓迎です。
- 土日休みの週5日勤務です。非常勤ながら収入をしっかりと確保できます。
- 正社員登用も行っています。将来的に常勤での勤務を希望される方も、ご相談ください。
当事業所では、代表をはじめ管理者にも作業療法士が在籍しています。スタッフや利用者とのやり取りには電話やチャットツールを活用し、スムーズなコミュニケーションを実現。人間関係のトラブルもなく、安心して働ける環境です。私たちと一緒に働きましょう!ご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
・在宅利用者向けに体調面や業務について電話でのサポート ・シフト作成等の書類管理業務 ・精神障がいをお持ちの利用者のサポート業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
能率給60,000円 通勤手当 実費支給 上限なし 昇給あり 試用期間6ヶ月(同条件)
勤務時間
交替制(シフト制) 週所定労働日数 週5日 【月~木】 9:00~15:00 休憩なし 【金】 9:00~18:00 休憩60分 週32時間勤務(月平均労働134時間) ※時間外ほぼなし ※一人ひとりに合わせた勤務時間を設定しております
長期休暇・特別休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
応募要件
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
就労継続支援A型リリーフの職員の声
生活支援員(一般職員)
経験年数:1年
更新日:
現在のお仕事の1日の流れや、働き方について教えてください
パートタイムで、9時から16時30分の勤務をしています。 休憩も60分あるため、メリハリをつけた働き方が可能です。 業務内容としては、軽度精神障害をお持ちの利用者に電話連絡(体調や業務確認等)、利用者との面談、PCでの入力作業です。 9時出社なので、8時の子どものお迎えも余裕を持って行けています。 今のライフスタイルを崩すことなく仕事ができ、対人関係へのストレスもほぼ感じません。 とても働きやすい環境です。
家事や子育てとの両立で不安だったことと、実際に働いてみて感じたことは?
仕事と育児を両立できるか不安で、特に時間のやりくりや子どもの急な体調不良などが心配でした。 しかし、実際に働き始めてみると、職場の理解やサポート体制が整っており、思っていた以上にスムーズに対応できています。 今では家庭と仕事のバランスも取れるようになり、安心して働けています。 育児と仕事をうまく両立できていると思います。 気持ちにも余裕があるのでモチベーションがあがります。
職場の理解やサポート体制(上司・同僚・制度など)について感じていることを教えてください。
上司に勤務時間の相談をした際、非常に柔軟に対応していただきました。 育児に対する理解も深く、子どもの急な体調不良などにも配慮してくださる点がとてもありがたいです。 相談ごとにも迅速に対応していただけるため、安心して働くことができ、職場のサポート体制には大変満足しています。
1日の流れ
出勤

9時前に出勤します。 職員がいる場合は挨拶を交わし、業務準備を開始します。 朝礼はありませんので、各自、勤務時間になれば業務を開始します。 飲み物や軽食、お菓子は自由に利用できるので、お好きなドリンクを飲みながらゆったり業務を進められます。
支援業務や事務作業

利用者支援は、主に電話での1日2回の体調確認や作業内容の指示など。 Excel・Wordやスプレッドシートを使用し、利用者の管理やシフト管理、事務作業を行います。 行政との連携や、受給者証の手続きなどもお願いする場合があります。
お昼ごはん

基本的に、お昼ごはんの時間は各自で取って頂いて構いません。 事務所内には軽食や冷凍弁当、簡易スープなどが完備されているので、コンビニで買ったりおうちでお弁当を作らなくてもいいので楽ちんです♪ お菓子やジュース、コーヒーメーカーなども完備しています。 福利厚生として利用できるので、お好きな時にどうぞ。
退勤

残業はありません。 むしろ上司から「そろそろ時間なので帰宅準備してくださいね」と言ってくださるので、退勤時間になればまわりに気を使わずに帰宅できます。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。










