【経験を活かして施設を作り上げられる!】年収450万円~/土日休み/日勤のみ/貴重なオープニングスタッフ求人!/利用者様の自立支援を本気で行うリハビリ特化型デイサービス◎
\✨2025年11月オープンのリハビリフィットネスのオープニングスタッフを募集✨/
この求人のポイント
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆✅オープン当初なのでイチから施設作りに関われる◎
✅自由度が高いため自分で考えたアプローチによる
作業療法が可能!
✅個別訓練ではなく利用者様全体と関わり
自立支援のサポートができる
✅年収450万円~のスタート!(賞与込み)
年功序列なし。頑張りに応じて年2回昇給あり
✅土日休みの完全週休2日制!年休110日以上!
スケジュールが立てやすい
✅残業月3時間以内!
お仕事は自分のペースで調整可◎
✅横須賀で成功実績のあるUMIグループの手厚い支援あり!
充実した研修、サポートで安心!
✅50事業所以上を展開する基盤ある会社が運営
保育、介護、障がい福祉など人生をトータルサポート◎
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆
◆Umi chefsとは
━━━━━━━━━━━━━━━━━━三島半島全域をカバーする
リハビリ型デイサービスを
展開する「海グループ」と
食材の仕込みから調理まで手作りする
「食」に特化した通所介護施設
「シェフズデイサービス」の
コラボで2025年11月に誕生した
神奈川最大級のリハビリ型デイサービス。
定員150名の受け入れが可能な
テニスコート2面分の広いフロアと
多種多様な専門機器を備えた環境で
幅広いトレーニングプログラムを提供。
機能訓練を通じた身体機能の維持や
向上を図るだけでなく
料理教室型のクッキングプログラムや
食事イベントを通じた
利用者同士の交流も大切にしています。
運動と食、交流が揃う
「介護 × フィットネス × グルメ」のような
新しいデイサービスです。
◆こんな方、ぜひお会いさせてください
━━━━━━━━━━━━━━━━━━✅利用者様の自立支援を本気で追求できる方
自分でできる可能性を最大限に伸ばすことに
やりがいを感じる方に最適です。
✅ 自分の経験に基づき自ら計画を立てて実践したい方
常勤医師がいないため、これまでの経験を活かし
自分なりに最適なアプローチを組み立てて
トライできる方を求めています。
✅多職種チームで柔軟に助け合える方
多職種連携のチームとして柔軟性を持ちながら
平等な立場で業務に取り組んでいただける方を
求めています。
◆勤務イメージ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━8:30. 出勤
出勤後当日の利用者様チェック
8:40 朝の申し送り
8:45 送迎車お出迎え
9:00. 新規利用者様の評価
9:15 個別機能訓練または計画書管理
12:00 送迎送り出し後片付けまたは実施記録・計画書管理
12:30 休憩(1時間)
13:30 昼の申し送り
送迎車お出迎え
13:45 新規利用者様の評価
14:00 個別機能訓練または計画書管理
16:45 送迎送り出し後片付けまたは実施記録・計画書管理
17:15 夕方の申し送りと翌日準備
17:30 退勤
*基本的に残業はほぼありません♪
募集内容
募集職種
仕事内容
(雇入れ直後) 【お仕事内容】 ・利用者さまの身体機能の評価 ・個別/小集団での機能訓練の実施 ・自宅や施設内でできるリハビリの指導 ・屋外での歩行練習など実践的な訓練 ・リハビリ助手へのサポート・指導 ・計画書(個別機能訓練)の作成・更新 ・委員会や研修への参加 【サービス提供時間】 ◆午前・午後の2ユニット制 午前の部 9:00~12:00 午後の部 13:45~16:45 (変更の範囲) 弊社が定める業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
◆入社直後 月給 347,683円 【給与内訳】 ・基本給 212,000円(処遇改善手当10,000円含む) ・固定残業代 85,683円(45時間分) ・資格手当 50,000円 ◆入社6ヶ月経過後 月給 359,626円 【給与内訳】 ・基本給 212,000円(処遇改善手当10,000円含む) ・固定残業代 88,626円(45時間分) ・資格手当 50,000円 ・処遇改善支援金 9,000円 *交通費支給(規定に準ずる)
想定年収
- 【作業療法士/3年】
- ・入職1年目 450万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・社会保険完備(加入条件を満たした場合) ・昇給あり(年2回) ・賞与あり(年2回) ・はぐくみ基金を活用し退職金積立制度 ・交通費支給(上限なし) ・資格取得支援制度 ・ユニフォーム貸与 ・車通勤可能 ・服装・髪型自由 ・定年制あり 一律60歳 ※再雇用制度により65歳まで勤務可
教育体制・研修
・社内研修制度 ・定期的な研修とキャリア面談あり ・社内イベント ・社内表彰制度 ・他事業交流会
勤務時間
・8-17(実働8時間、休憩1時間) ・9-18(実働8時間、休憩1時間)
休日
・完全週休2日制 ・年間110日以上
長期休暇・特別休暇
・有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季、冬季の季節休暇(交替) ・産前産後休業、育児休業(取得実績有)
選考プロセス
◆面接は1回を想定しています。 ◆書類選考通過後、面接となります。 ◆ご応募から内定までは1~2週間程度となります。 ◆在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ━━━━━ 【応募後の選考フロー】 1)ご応募 ↓ 2)面接日程調整と簡単なアンケートの SMS、メールを送付 ※有効期限は5日以内となります ↓ 3)アンケートの回答と書類の提出 *顔写真付きの履歴書、職務経歴書を ご提出ください。 ※データは画像でもOKです! ↓ 4)面接(1回) ↓ 5)内定 ↓ 6)入社 ━━━━━
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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