認可保育園併設型児童発達支援事業所です。昇給・賞与あり♪残業ほぼなし◎育児休業の取得実績あり☆働きやすい環境で新たな一歩を踏み出しませんか?
発達支援に携わる作業療法士としての新たな挑戦
- 発達支援計画の立案と実施で子どもたちをサポート
- 土日祝休みでプライベートも充実
- 賞与年2回、昇給ありで安定した収入を実現
発達に課題のある0~5歳の子どもたちを支援するお仕事です。支援計画の立案から実施までを担当し、子どもたちの成長をサポートします。他職種との連携もあり、チームで取り組む環境です。
これから移転、新規オープンとなる認可保育園併設での
児童発達支援事業所です。
オープンに向けて想いを重ねながら一緒に開所に向けて
一から作りましょう。
保育園併設型の児童発達支援では、子どもの成長に対する総合的なサポートが可能となるメリットがあります。集団生活で社会性を育む保育と、発達課題に合わせた専門的な療育を組み合わせながら一体的な支援を保育所利用のご家庭のみならず地域の子育てニーズに応える体制を
保育園職員と一緒に提供していきましょう。
土日祝休みで年間休日120日と、プライベートの時間も大切にできます。残業もほぼなく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。育児休業や介護休業など、ライフステージに合わせた休暇制度も充実しています。
賞与年2回、昇給ありで安定した収入を得られるのも魅力です。通勤費全額支給や車通勤可など、通勤面でのサポートも整っています。資格を活かして、子どもたちの未来を支えるお仕事に挑戦しませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
・発達に課題のある0~5歳の子どもの支援計画立案と実施 ・運営に関する全般業務 ・認可保育園併設型の為他職種との連携・情報共有 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし *ぷりえ柳瀬川園は令和8年6月に 志木市幸町3-9-52に移転予定です。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給 :230000円~ ・資格手当: 30000円 ・固定残業代なし ・給与の備考:通勤費全額支給 【試用期間】 ・試用期間:1ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 年1回 ・賞与:賞与あり 年2回(年田末精算のある場合は3回)
休日
曜日固定(土、日、祝日) ・年間休日数:120日間
長期休暇・特別休暇
・妊娠休暇・通院休暇:取得実績あり ・産前産後休業:取得実績あり ・介護休業:取得実績あり ・子の看護休暇:取得実績あり ・看護休暇:取得実績あり ・育児休業:取得実績あり ・特別休暇:慶弔休暇・夏季休暇
応募要件
下記の資格をお持ちの方 ・作業療法士
歓迎要件
・保育または発達支援経験が2年以上の実務経験をお持ちの方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2016年4月
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
対象年齢
定員
保育時間
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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