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同じ市区町村の求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン熊谷【2026年06月オープン予定】の作業療法士求人
【熊谷市】2026年6月オープン！年間休日121日♪上場企業と同水準の福利厚生・研修あり◎新しい環境で、私たちと一緒に笑顔あふれる施設を作り上げていきましょう！作業療法士さん募集中！
- 給与
- 正職員 月給 276,000円 〜 291,300円
- 仕事内容
- 「住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン熊谷」での勤務となります。 ・老人ホーム内への訪問看護（リハビリ） ・訪問看護計画書・報告書の作成 ・CM・家族・訪問診療医への報告や連絡・相談 ・緊急コール対応 などの住宅業務をお願いします。 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 埼玉県熊谷市高柳98-1JR高崎線 籠原駅から徒歩で20分
- 特徴
- 車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり新規オープン
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老年期・維持期のリハに関心のある方 歓迎
- 給与
- 正職員 月給 228,500円 〜 324,000円
- 仕事内容
- 施術・歩行訓練やレクリエーションによる利用者様の心身機能の回復及び維持 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 埼玉県熊谷市江南中央2-7-8秩父鉄道秩父本線 大麻生駅から車で11分
- 特徴
- 未経験可車通勤可ボーナス・賞与あり年齢不問
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【経験不問】作業療法士（放課後等デイサービス・正社員）
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障がいのあるお子さんが、学校の後に通う放課後等デイサービスにて、自立支援を行ないます。 お子さんの年齢は約9割が小学生です。 子ども達の限りない可能性を信じ、一人一人にあった自立の道を歩めるようサポートしております。 作業療法士としての役割（アセスメント、メニュー立案と効果検証等）も徐々にお任せしていきたいと考えており、 お持ちの資格を十分に活かすことができる職場環境です。 【１日の流れ】 ・学校登校日 10:00～ ミーティング/事務/清掃/SNS投稿/備品・消耗品の買い物/その他準備作業 ＊休憩はスタッフ間で話し合って1時間ずつを自由なタイミングで取ります。 ＊事務所付近にはコンビニ、ほっともっと、定食屋、他スーパー数軒あり。 電子レンジ、冷蔵・冷凍庫もあるので持参した食事をストックしておくこともできます。 14:00頃～ お迎え～事務所での活動 ＊小学校低学年の児童は学校へのお迎えの後、一旦事務所に集合します。 公園への移動まで宿題を見てあげたり、一緒に遊んだりして過ごします。 15：45～ サッカー練習 ＊公園へ移動し、準備を行い、練習を行います。 学校から公園に直接移動となる小学校高学年以上の児童と合流し、16：00～17：15頃までサッカーを中心に運動を行います。 17：30 ご自宅へ送迎 ＊片付け作業の後、17：30～18：00を目安にご自宅への送迎を行います。 18：20～18：50 帰社・帳簿記入・清掃 ＊最後に簡単なミーティングを行い、18：50分には業務を終えるスケジュールです。 19：00までには全員退勤します。 ・学校休校日 9:00～ ミーティング 9：15～ ご自宅にお迎え 9：45～10：45 事務所内でレクリエーション等 10：45～11：45 公園に移動。遊具で外遊びなど。 12：00～13：00 児童の昼食。 ＊スタッフさんの休憩は交代で1時間ずつ取ります。 13：00～14：45 宿題・レクリエーション等 14：45～16：15 サッカー練習 ＊学校登校日よりも1時間早く始まり、1時間早く終わります。 16：30～ ご自宅へ送迎 ＊片付け作業の後、16：30～17：00を目安にご自宅への送迎を行います。 17：20～17：50 帰社・帳簿記入・清掃 ＊最後に簡単なミーティングを行い、17：50分には業務を終えるスケジュールです。 18：00までには全員退勤します。
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 ※実務経験やブランクは問いません。未経験でも就業可能な体制です。 ※条件等、柔軟に対応致します。
- 住所
- 埼玉県熊谷市上之1980-4-2階JR高崎線 熊谷駅から車で約9分 「あるぞうランドリー」の2階です。 外階段でお上がりください。
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
介護老人保健施設ぬくもりの作業療法士求人（正職員）
スライドギャラリー
年間休日125日◎2年以上の病院勤務経験者大歓迎♪在宅復帰強化に注力している介護老人保健施設で正職員の作業療法士として働いてくださる方募集中です！
介護老人保健施設ぬくもりについて
- 熊谷市にある一般棟定員60名、認知症ケア専門棟定員40名の施設です。
- 利用者様それぞれに合ったケアプランを作成し、自立支援や在宅復帰を目指しています。
- リハビリテーション、レクリエーション、季節の行事、外出などを積極的に行っています。
- 埼玉慈恵病院・西熊谷病院と連携しているため、安心して過ごしていただく事が可能です。
- 在宅復帰強化に注力している介護老人保健施設です。（平均在宅復帰率約40％）
作業療法士として働いてくださる正職員を募集中です
- 作業療法士の資格をお持ちの方で、実務経験が2年以上ある方にお願いしたいと思います。病院勤務経験が2年以上ある方でしたら大歓迎です。
- 30代の明るく気さくなスタッフばかりですので、働きやすい職場です。
チームとして力を最大限発揮しながら、一緒に利用者様をサポートしていきましょう。ご応募お待ちしています！
募集内容
募集職種
仕事内容
介護老人保健施設内におけるリハビリ提供
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 120,000円～135,000円 ・職能給 120,000円～135,000円 扶養手当 残業手当 交通費別途支給 昇給あり（年1回 2,000円～3,000円） 賞与あり（年2回 計4ヶ月分） ※試用期間なし
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:30～17:30 休憩 60分 時間外 月平均3～4時間
休日
日祝休み ※年1～2日出勤の可能性あり 年間休日125日
長期休暇・特別休暇
育児休暇 介護休暇 看護休暇（子に限る） 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク ※夏・冬休暇は特別設けておりませんがリフレッシュ休暇として年5日の休みを2回もしくは10日の休みを1回取得できる制度があります（有給休暇と公休併用）
応募要件
作業療法士 経験2年以上（病院勤務経験2年以上が望ましい） ※ブランク可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2003年10月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
介護老人保健施設ぬくもりの職員の声
理学療法士
経験年数：1年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
ぬくもりで働いている職員から「とても働きやすい職場」だと紹介して頂いた事が始まりです。実際に見学をさせて頂き、利用者様へのリハビリ・介護に積極的に取り組む姿を見て、こちらの施設に入職したいと考えるようになりました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
年間休日が125日である事、確定拠出年金制度や退職金制度など、福利厚生の多さが働きやすさに繋がっています。不安定な社会情勢の中で、現在・将来を含めて安心して働ける職場であるという事が大きなポイントだと思います。
職場の魅力について教えてください
職員のフットワークの軽さと、在宅復帰にか対する高い熱意だと思います。良いことをすぐに取り入れるスピード感と、一人一人の職員が、利用者様に必要な支援を「自分で考えてやる」事が定着している印象があります。
ケアマネジャー(相談課/課長)
経験年数：10年以上
更新日：
今の仕事のやりがいは何ですか？
介護老人保健施設として、利用者様がリハビリ生活を卒業し在宅復帰できた時はもちろんの事、日々の生活の中で利用者様やご家族様の笑顔や感謝の言葉を頂いた時に この仕事のやりがいを強く感じます。また、そのような際、更なるスキルアップを目指し、より良いサービスを提供して行きたいと自分自身への励みになっています。
どのようなスキルが身につく職場ですか？
介護老人保健施設は多職種で勤務しているため、医療やリハビリ、栄養などの知識が日々の業務を通じて自然と身について行きます。また、当法人では職員の人格形成にも力を入れており、施設内の研修を通じ、人間力の向上が期待できます。
職場の魅力について教えてください
働きやすい職場環境として、公休数125日や、福利厚生（会員制リゾートマンション、法人所有マンション、人間ドック、脳ドックの無料受診など）も整備されています。職員の満足度が高ければ利用者様にも良いサービスが提供できるという考えの下、職員一同が利用者様の為に良いサービスが提供できる様、努力しています。
医療事務/受付
経験年数：1年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
ちょうど転職を考えていた時期に求人を知りました。雰囲気が良さそうである事と通いやすい場所であることから面接をお願いしました。 また、友人がこちらの職場に勤めていた事もあり、入職前に職場の雰囲気を教えてもらい、興味を持ったことも一つの理由です。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
親切な職員が多く、声を掛けやすいです。分からない事が多くても頼りになる方がたくさんいるので安心して働けます。 また、公休が年間125日もあり、自分の趣味や友人との時間もきちんと確保できる所が働きやすさにつながっています。
職場の魅力について教えてください
施設の職員平均年齢が30代後半で比較的若い組織なので活気に満ち溢れており、また、職員同士の人間関係も良好な職場です。 法人の方針として、職員の人格形成にも力を入れており、仕事のスキルアップも然ることながら、自分自身の成長も感じられる職場である事が魅力です。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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