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同じ市区町村の求人をもっと見る児童発達支援・放課後等デイサービス きらめき長柄店【2026年06月01日オープン予定】の作業療法士求人
“遊びと生活を通じた支援に関われる”作業療法士募集◎新規事業所（北区長柄東）
- 給与
- 正職員 月給 241,500円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） 専門的支援計画書作成 実施記録作成 保護者さまの相談対応 予約受付業務 療育支援のサポート など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市北区長柄東2-8-36大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で13分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で15分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可週休2日障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 作業療法士としての業務全般。 ・手指の操作訓練、日常生活動作の支援、感覚統合を取り入れた個別支援などの作業療法 ・送迎の添乗 ・活動スペースや教材の準備など安全面の配慮 ・製作活動、絵本の読み聞かせ、散歩など一人ひとりの発達に合わせた遊びや活動の提供 ・食事、入浴の介助 業務変更なし 転勤なし ・仕事内容の変更：なし ・転勤：系列の日本橋事業所や今後の展開による新店舗へ転勤の可能性あり。
- 応募要件
- ・作業療法士の資格をお持ちの方 ◎ブランクOK ◎経験不問 ◎年齢不問 ◎学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市旭区中宮４丁目１１大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で10分 おおさか東線 城北公園通駅から徒歩で15分 京阪本線 千林駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可車通勤可週休2日障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- 在宅利用がメインの就労継続支援Ｂ型事業所において作業療法士として下記業務に携わっていただきます。 ・訪問カウンセリング ・心理的ケア ・就労支援 ・各種評価 ・業務日報作成 ・電話対応 ・来客対応 ・新規顧客対応 ・その他雑務 など ※実務経験により管理職採用もあり 就業場所の変更：あり（同法人の別事業所に異動の可能性はありますが、ご相談可能です） 従事すべき業務の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 作業療法士 自動車運転免許
- 住所
- 大阪府大阪市中央区松屋町9-1大阪メトロ長堀鶴見緑地線 松屋町駅から徒歩で2分 大阪メトロ谷町線 谷町六丁目駅から徒歩で9分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
デイホームゆりの木梅田の作業療法士求人（正職員）
スライドギャラリー
【大阪市北区本庄西】全国展開する介護企業だからこその手厚い福利厚生が魅力的♪個々の目標に向け、生き生きと生活できるよう機能訓練をお願いします！正職員の作業療法士を募集中！
「日本エルダリーケアサービス」のデイサービスとは？
- 全国に120拠点以上を展開中！エリア別のブランドで地域に根差した介護事業を経営しています。
- 趣味活動やリハビリ、入浴等のサービスをご提供。生活援助と交流の場所として地域の皆様から親しまれています。
- 目指す施設の姿は、利用者様やご家族、そしてスタッフを含めた皆が笑顔になれる場所です。
未経験でも安心！
- 研修制度がしっかりしているので、順を追って仕事を覚えていけます！
- 「がんばった人が報われる」給与体系を導入。固定給与に加え、成果手当て等の各種手当を支給いたします。
- あなたのキャリア形成をバックアップ。もちろん、成長した分はしっかりと評価し、昇給に反映しています。
- 出産・育児・介護休暇なども充実。取得した後もスムーズに復帰できる環境です。
デイホームゆりの木梅田の作業療法士（常勤・正社員）を募集しています。
- 利用者様に敬意を払い、思いやりを持って接することができる方。
- コミュニケーション能力に自信があり、職員同士の密な連携を図ることができる方。幅広い年齢層とのコミュニケーションも可能◎
- 「知ろう・学ぼう」という姿勢でチャレンジすることができる方。
募集内容
募集職種
仕事内容
【通所介護】デイサービスでの機能訓練指導業務 個々の目標に向け、生き生きと生活できるよう機能訓練をお願いします★ ・個別機能訓練 ・集団体操指導 ・介護業務サポート ・機能訓練計画書、実施報告書作成 -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 試用期間：6ヶ月(同条件)
給与
給与の備考
＜別途支給＞ ◆成果手当 ◆送迎手当(ドライバー業務を行った場合):200円/日 ※固定残業代：なし
待遇
教育体制・研修
新入職したすべての正職員に新任研修プログラムを設けております。 専任の教育担当者含め、しっかりとバックアップさせていただきます。 ◆オリエンテーション ・会社概要 ・組織図 ・就業規則について ・フロー説明 ・経営方針説明 ◆自習学習 ・各職種ごとに分かれた資料を使用しての自己学習 ◆フォローアップ研修 ・自習学習回答説明(情報入手ソース・留意点の説明) ・書類整備 ・コンプライアンスマニュアル ・介護報酬算定について ・事故・苦情ヒヤリハット ◆新任研修記録提出 ・研修記録提出 ・フォローアップ研修後に回収 ・上記研修の他、月1回以上の事業所研修・会議で、身近な疑問や不安点を解決する場が設けられております。 ◆個別研修計画(1回以上/1年) ◆マナビタ研修(12回/1年) ・認知症予防、認知症について ・ヒアリハット ・感染病について など
勤務時間
8:00～17:00 9:00～18:00 ただし、シフトにより変動あり ※休憩:法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)
休日
週休制(シフト制) 年間休日113日 ※日曜定休日 ★休暇・休日はしっかり取得可能！
長期休暇・特別休暇
夏期休暇 年次有給休暇 ・勤続6か月以上で発生 慶弔休暇 ・結婚/出産/身内の不幸など 介護のための休暇 ・年次有給休暇とは別に5日間の有給 子どもの看護休暇(小学生未満の子どもの看護休暇) ・年次有給休暇とは別に5日間の有給 産休 ・産前6週間/産後8週間 育児休業 ・1歳に達するまで育児休業可能 介護休業 ・休業開始日より93日
歓迎要件
経験者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2010年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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