PTとしての知識と判断を、ご利用者様の「生活の目標」に活かしたい方へ|土日休み・勝浦のスポーツジム風デイサービス
こんな理学療法士の方を募集しています!
◆ リハビリの内容を自分で考え、ご利用者様と一緒に作り上げていきたい
◆ 退院後の在宅生活を支える「つながり」のあるリハビリがしたい
◆ 土日休みで、プライベートも充実させたい
◆ 新卒・経験浅め・ブランクありでも、PTとして着実に成長したい
◆ スポーツジムのような明るい環境で、前向きなご利用者様と働きたい
→ 1つでも当てはまったら、ぜひ最後まで読んでみてください!
コンパスウォーク勝浦とは?
2024年6月にオープンした、スポーツジムのような内装とユニフォームが特徴の高齢者向け半日型デイサービス(定員30名)です。
私たちが目指しているのは「高齢者向けパーソナルトレーナー付きスポーツジム」。
◆ ご利用者様が自ら目標を掲げ、自主的にリハビリに取り組む元気な場所
◆ 「親・祖父母を通わせたい」と思えるサービス
◆ 「将来、自分が通いたい」と思える雰囲気
◆ スタッフもご利用者様も和気あいあい、明るい職場
病院や従来の介護施設とはひと味違う、明るくスポーティーな職場です。
PTとして期待するミッション
病院やデイケアでのリハビリは、医師の指示のもとで提供します。コンパスウォークでは、理学療法士自身がご利用者様の状態を評価し、リハビリの内容を考え、実践します。
「孫と一緒に歩きたい」「一人で買い物に行けるようになりたい」——ご利用者様一人ひとりの目標に向き合い、在宅生活の「できる」を増やすためのリハビリをあなた自身が組み立ててください。
PTとしての専門性を、より主体的に発揮できる環境です。経験・スキルに自信がない方も、コンパスのPTが丁寧にフォローします。素直な姿勢と笑顔があれば、ここで必ず成長できます。
働きやすさへのこだわり
【数字で見る働きやすさ】
◆ 休日:土曜・日曜・年末年始
◆ 有給:取得しやすい環境
◆ 家庭都合のお休み:対応しやすい雰囲気
◆ スタッフの年齢層:20代~50代
【業務効率化への取り組み】
◆ 不必要な事務作業を削減
◆ ICT活用で記録業務を効率化
◆ スタッフ全員で働きやすい環境づくりを意識
職場環境・福利厚生
\ 自分らしく働ける職場です /
◆ ネイルOK・ヘアカラーはルール内でOK! ユニフォームに合わせ、自分らしいスタイルで働けます
◆ ピアボーナス制度あり スタッフ同士でサンクスメッセージとポイントを贈り合える制度。日頃の「ありがとう」が小さなボーナスになります
◆ 健康促進サポートあり スタッフ自身の健康づくりを会社がサポート(対象者の条件あり)
◆ ベビーシッター割引券の付与 育児中のスタッフを応援します(対象者の条件あり)
◆ 車通勤OK・駐車場完備
◆ 副業・WワークOK
キャリア・成長支援
◆ 全国展開のコンパスグループ研修
◆ ジョブメドレーアカデミーのオンライン研修
◆ 業務・介護知識にとどまらず、キャリアアップや人生を豊かにするための研修も充実
せっかく1日の大半を過ごすなら、仕事を通じて仲間と共に成長を実感できる環境で働きませんか?
地域に根付く、成長中の施設です
◆ 開業半年で満員契約を達成
◆ 2店舗目(いすみ店)も毎週ご利用者様が増加中
◆ ご利用者様から「元気になった」と喜ばれる、やりがいのある職場です
募集内容
募集職種
仕事内容
ご利用者様の健康管理や施設運営にかかる業務 ・体調管理 ・マシン・運動指導 ・介護整体 ・個別リハビリ ・事務業務 ・送迎業務 ・施設管理(清掃含む) ・イベント企画運営 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:いすみ店にヘルプ勤務の可能性)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 基本給 219,132円~235,065円 固定残業代 57,007円~61,075円 ※35時間分、超過分別途支給 皆勤手当(4,000円) ■その他手当 住宅手当(賃貸物件の家賃もしくは居住住宅の住宅ローン元本支払い分の1%相当額・必要書類の提出が条件) 役職手当(管理職) 通勤手当 実費支給 上限月額30,000円 昇給あり(実績:月あたり3.00%~) 賞与制度あり 試用期間6か月(賞与・昇給なし)
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 駐車場あり 復職制度あり(育児・介護離職者復職支援制度) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 正社員登用あり 職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し、職務(役割)に応じて基本給を決定)
教育体制・研修
資料・実務・動画を利用した研修とOJT研修を提供しています。 経験が浅く不安な方でもコンパスのPTが教えます。 日本全国に展開するコンパスグループが提供する研修、ジョブメドレーアカデミーを利用しているので、介護知識の他にもキャリアップや哲学や金融知識など、人生を豊かにするための様々な知識を学ぶ機会を設けています。
休日
土曜日、日曜日、その他 年間休日108日
長期休暇・特別休暇
年末年始 有給休暇
歓迎要件
介護施設での勤務あれば尚可 UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2024年6月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
1日の流れ
送迎に出発
体調をチェックし、送迎者の車両管理表をチェックした後、ご利用者様の送迎に出発(会社の送迎車を利用)
午前のデイサービス開始
ご利用者様が到着したら、お荷物やコートを預かり、順番に体温や血圧などのバイタルチェック。ご利用者様の体調について質問をして、記録を残します。 ご利用者様に声をかけ、ご利用者様がそれぞれその日の行動を行います。スタッフはそれぞれの担当業務に合わせて、介護整体、リハビリ、事務業務、見学・体験・新規のご利用者様の対応、契約や担当者会議で外出、営業でケアマネージャーさんのオフィスにご挨拶回りなどを行います。
口腔リハビリの動画再生と休憩
口腔機能のリハビリを動画で流し、その間に担当者以外のスタッフは休憩時間をとります。
午前中のご利用者様の送迎
午前中のご利用者様の送迎を開始します。 そのまま、午後のご利用者様の送迎に向かいます。
午後のデイサービス開始
午前と同様の流れです。 ご利用者様が到着したら、お荷物やコートを預かり、順番に体温や血圧などのバイタルチェック。ご利用者様の体調について質問をして、記録を残します。 ご利用者様に声をかけ、ご利用者様がそれぞれその日の行動を行います。スタッフはそれぞれの担当業務に合わせて、介護整体、リハビリ、事務業務、見学・体験・新規のご利用者様の対応、契約や担当者会議で外出、営業でケアマネージャーさんのオフィスにご挨拶回りなどを行います。
口腔リハビリの動画再生と休憩
口腔機能のリハビリを動画で流し、その間に担当者以外のスタッフは休憩時間をとります。
午前中のご利用者様の送迎
午後のご利用者様の送迎を開始します。 送迎を行わない待機のスタッフは、施設の清掃業務を行います。
清掃と事務業務
送迎から戻ったら、施設の清掃、事務業務、ミーティングを行い、帰宅します。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する








