摂津わかばケアプランセンターの主任ケアマネジャー求人（正職員）
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年間休日110日・残業ほぼなし！経験を活かして主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？
医療法人若葉会が運営する摂津わかばケアプランセンターについて
- 当事業所は指定居宅介護支援事業所として、要介護者の方が必要な保健医療サービスや福祉サービスを適切に利用できるよう支援しています。
- 介護保険に関する相談受付からケアプラン作成、申請手続きの代行まで幅広く対応し、地域の皆さまの生活をサポートしています。
主任ケアマネジャーとして働く魅力
- 残業はほぼありません。年間休日は110日でシフト制による休日設定なので、仕事とプライベートの両立が可能です。
- 育児休業や介護休業の取得実績もあり、ライフステージに合わせた働き方ができます。
- 退職金制度や各種社会保険完備など福利厚生も充実しており安心して長く勤められます。
募集内容
募集職種
仕事内容
居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：就業場所の変更なし
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 170,000円～210,000円 ・職務手当 20,000円 ・免許手当 20,000円 ・調整手当 40,000円 ・固定残業代 35,000円～37,815円（月15時間分。時間外労働の有無に関わらず支給し、15時間を超える分は法定通り追加で支給） 皆勤手当 5,000円 住宅手当 10,000円（世帯主に限る） 主任手当 30,000円 通勤手当 実費支給（上限50,000円/月） 昇給あり 1月あたり1,500円～（実績） 賞与あり 年2回・計3.5ヶ月分（実績） 試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし）
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済加入 退職金制度あり（勤続年数不問） 定年制あり（一律 60歳） 勤務延長あり（上限 65歳まで） 利用可能託児施設あり（小学3年生まで） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
休日
日曜日、その他 シフト制による 年間休日数 110日
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
応募要件
主任ケアマネジャー 実務経験2年以上 学歴不問 59歳以下（定年を上限とするため）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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