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同じ市区町村の求人をもっと見る伸栄学習会 東中山教室の子どもの支援スタッフ求人
賞与年3回／資格取得制度充実／残業ほぼなし／未経験OK
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・出席管理、丸付け、宿題のサポートなど ・子どもの話しやすい雰囲気つくり ・イベント企画 ・事務作業 ・運転業務（希望制） ・支援計画の考案 【詳細】 ・7名ほどの小中学生がそれぞれのテキストに取り組んでいるところをそばでサポートしていきます。 ※黒板を使った一般的な授業ではありません ・希望を考慮しながら保護者様と二人三脚で3ヶ月～半年かけて成長をサポートします。
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※経験・学歴・年齢不問
- 住所
- 千葉県船橋市東中山2-14-25京成本線 東中山駅から徒歩で6分 JR中央・総武線 下総中山駅から徒歩で10分 京成本線 京成西船駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
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- 正職員 月給 320,000円
- 仕事内容
- クリニックでの看護師業務！ ◇診療介助 ◇採血・注射・点滴 ◇内診介助等 業務の変更範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- ★看護師資格必須★ ※看護師経験者のみ ～64歳（定年制度のため）
- 住所
- 千葉県船橋市西船４丁目２３番５号JR武蔵野線 西船橋駅から徒歩で2分 JR中央・総武線 西船橋駅から徒歩で2分 JR京葉線 西船橋駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック新規オープン
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医療施設型ホスピス『医心館 北習志野』【2026年11月オープン予定】の地域連携看護師（正看護師）求人
NEW11月オープン！【地域連携看護師】日勤のみ｜年収600万～＋入社祝金30万円｜入居調整・医療連携を担うポジション｜医心館北習志野
- 給与
- 正職員 月給 437,600円 〜 520,600円
- 仕事内容
- 地域連携看護師として、 入居までの調整を一貫して担います。 ① 医療機関へのPR活動 退院調整室や医療ソーシャルワーカーを訪問し、 受け入れ可能な患者様像や体制を、 医療的観点で共有します。 ② 入居相談・見学対応 ご本人・ご家族・医療機関からの相談に対応し、 状況や意向を踏まえた 現実的な選択肢を提示します。 ③ 実地調査（アセスメント） 患者様のもとへ訪問し、 疾患状況や医療処置、ADL等を確認。 受け入れ可否や必要な体制を検討します。 ④ 入居日調整・引き継ぎ 医療機関・ご家族・施設と連携し、 入居日や受け入れ体制を調整。 必要な情報を整理し、現場へ引き継ぎます。
- 応募要件
- ＜必須＞ ・正看護師免許をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方で、普段から運転をされる方 ※ペーパードライバーの方はご遠慮くださいませ ・病院での急性期看護経験が5年以上ある方
- 住所
- 千葉県船橋市習志野台二丁目16-5京成松戸線「高根木戸駅」より徒歩8分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
【船橋市海神】日勤のみのデイサービス◎業界最大手だからこそ実現できる充実の福利厚生♪スタッフへのサポート体制が万全なツクイで資格を活かしませんか？
訪問入浴・訪問介護・通所介護といった様々な福祉サービスを展開する株式会社ツクイ。月間3.2万人を超えるお客様にご利用いただき、拠点数もお客様数も業界最大手です。顧客満足度も高く、外部業者による調査では、介護業界部門で2年連続1位の評価をいただきました。そんなツクイでは現在、更なるサービスの質向上に向けて新しい仲間を募集中！看護師として介護サービスに携わることに誇りを持ち、前向きに自分自身を高めていく意欲のある方を求めています。資格取得支援制度や研修受講支援制度など、成長したい方へのサポート体制は万全。また、心身共に健康で末永く働いていただけるよう、福利厚生も手厚くご用意しています。
充実した制度でスキルアップを応援
福祉の世界では、様々な資格が求められます。そこで、ツクイでは円滑なキャリアアップを応援するために、資格取得や研修受講の支援制度を設けています。出費の心配がないので、集中して資格取得に向けて取り組めますよ。また、成長意欲旺盛なスタッフが多いこともツクイの特徴のひとつ。お互いに良い刺激を与えあうことができるので、モチベーションを維持しやすい職場環境です。「女性活躍推進企業」に認定
せっかく縁があって入職してくれるのだから、長く働いてほしい。そんな思いがあるからこそ、ツクイではライフステージのあらゆる変化に柔軟に対応します。産休・育休・時短勤務制度は利用しやすく、2010年から2013年までの3年間で、約350人もの利用実績があります。また、2014年3月には、東証一部上場企業の約1,750社の中からサービス業で唯一、女性躍進企業「なでしこ銘柄」に選定されました。財務面も心身の健康も支える福利厚生制度
ツクイでは、スタッフとそのご家族が身体面も財務面も健全でいられるよう、独自の福利厚生制度「ツクイ倶楽部」を設けています。内容は、ホテル宿泊費の補助から予防接種の費用補助、慶弔金の支給など、多岐に渡ります。また、2007年には「スタッフなんでも相談窓口」も開設。これは、日頃抱える疑問や要望など、業務・職場環境に関わる様々なご相談を受けつける窓口です。その他にも、「心の健康」を維持していただくために、臨床心理士によるカウンセリングが受けられる窓口も設置しています。募集内容
募集職種
仕事内容
【仕事内容】 デイサービスにおける看護業務 ・健康状態の把握 ・健康面についてのアドバイス ・医師の指示のもと、簡単な処置 【1日の流れ】 8:30 出勤 お客様の水分摂取 バイタル測定、入浴判断 胃ろう処置、摘便 10:30 入浴後の処置 12:40 服薬管理、食事介助 13:00 お昼 14:00 口腔ケア 14:30 記録作成 15:00 胃ろうの処置、摘便 16:30 移乗 17:30 退勤
診療科目・
給与
給与の備考
【正職員】 昇給 年1回（評価による） 賞与 年2回（評価による） ※試用期間 3ヶ月（扶養手当なし） 【パート】 時給1,600円～ ★土日祝日1時間あたり100円アップ！ ※試用期間 2～3ヶ月（条件変更なし）
待遇
【正職員】のみ ・扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ・退職金（勤続年数3年以上） ・確定拠出年金 【パート】のみ ・母（父）子育児手当（満18歳未満の子…1万円） 【正職員】【パート】共通 ・ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度） ・通勤交通費 実費5万円まで ・年次有給休暇 ・従業員持株会 ※【パート】は加入条件あり ・産前産後休暇、介護休暇、育児・介護休業 ・キャリアアップ支援制度 ・慶弔金 ★ツクイ倶楽部の一例紹介★ ・ヘルスチェック補助金 10,000円 ・リフレッシュ補助金 勤続10年50,000円～100,000円 ・宿泊費補助 2泊まで1泊あたり5,000円 ・インフルエンザ予防接種補助 5,000円 ・暑気払い、忘・新年会補助 各5,000円 他にも・・・出産祝い金、入学祝い金、婚姻暦祝い金 など
勤務時間
シフト制 勤務時間例 8:30～17:30（休憩60分） ※勤務時間は勤務地による ※パートの勤務時間は応相談
休日
シフト制 月9日休、28日の月は8日休（正職員） ※パートの勤務日は応相談
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募後の選考連絡については、応募を確認させて頂いてから、3営業日程度のお時間を頂戴しております。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2005年2月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
ツクイ海神（デイサービス）の職員の声
介護職/ヘルパー(デイサービス)
経験年数：4年
更新日：
ツクイに入職した理由を教えてください。
他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。 応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。
ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。
事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。 仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。 急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。 私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。 職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。 ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。 そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。
仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。
やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。 そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。 当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。
1日の流れ
出勤・朝礼
始業時間に間に合うよう出社します。 前日からの引継ぎ事項や業務の進捗状況を確認、1日の業務を整理します。
お客様お迎え
靴の履き替え、上着や荷物を預かり、席へ誘導します。 お迎え時に、ご家族からお客様の体調や食事の様子・皮膚状態など、いろいろな連絡を受ける場合があります。 送迎から戻ったスタッフと連携し、お客様の情報を把握します。
バイタルチェック、入浴後の処置
来所してきたお客様の体温、血圧などの健康チェックを行います。 入浴可否を判断し、入浴後の体調変化を観察します。
食事介助・服薬管理
食札を確認し、間違えのないよう配膳し必要に応じて介助や見守りをします。 食前薬・食後薬を準備し、服薬介助を行います。
休憩
午後からの勤務に向け、しっかりリフレッシュ。 ※勤務時間により、休憩時間は異なります。
記録作成、機能訓練
お客様の体調や状態変化を確認し、お客様の1日の様子を記録します。 また、日によっては、機能訓練の補助やレクリエーションのサポートをします。
お客様送迎
事業所にてお客様の見守り、事業所の清掃、翌日の準備などを行います。
退勤
業務を申し送り、制服を着替えて退勤します。 ※上記の一日の流れは一例です。事業所により異なります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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