在宅看取り・神経難病から暮らしの支援まで|多職種連携×AI・ITを生かす訪問看護【五反田】
その方らしい在宅生活を、医療と暮らしの両面から支える
コアエイドでは、在宅看取り、神経難病、退院直後の療養支援など、医療依存度の高い方にもチームで対応しています。症状や処置だけでなく、ご本人の価値観、ご家族の思い、生活背景まで捉え、住み慣れた場所での暮らしを支える訪問看護です。看護の専門性を、多職種でつなぐ
主治医・ケアマネジャー・リハビリ職と方針を共有し、日々の変化をケアにつなげます。意思決定支援や看取り後のグリーフケアも大切な役割です。対応に迷った際には管理者や他の看護師と検討し、一人の判断だけに頼らず支援を組み立てます。AI・ITを、ケアと対話の質を高めるために
iBow、Slack、Notion、生成AI等を活用し、記録・申し送り・報告書作成の負担軽減を進めています。その時間を利用者さま・ご家族との対話や多職種連携に生かします。個人情報・医療情報の取り扱いルールを守りながら活用し、操作方法は入職後にお伝えします。医療の外にある困りごとにも、支援をつなぐ
住まい・外出・家事・相続などの相談は、本社の専門スタッフや外部の専門家と連携して対応します。看護師に専門外の営業や手続きを求めるものではなく、日々の関わりから見えた課題を必要な支援につなぐ取り組みです。五反田を主な勤務拠点に、臨床経験を在宅での生活支援に生かしたい方を募集します。訪問未経験の方は同行訪問から学べます。見学やカジュアル面談では、具体的なケアやチームでの連携をお話しします。
募集内容
募集職種
仕事内容
主治医の指示に基づく訪問看護業務全般 ・健康状態の観察、バイタルチェック、服薬管理 ・点滴、カテーテル、胃ろう、褥瘡等の医療処置 ・在宅酸素、人工呼吸器等の医療機器管理 ・神経難病、終末期、退院直後等の療養支援 ・ご家族へのケア方法の説明、精神的支援 ・在宅看取り、意思決定支援、看取り後のグリーフケア ・訪問看護計画書・報告書・記録の作成 ・主治医、ケアマネジャー、リハビリ職等との連携 医療・介護の外にある住まいや生活上の相談は、本社の専門スタッフや外部の専門家へつなぎます。看護師に専門外の営業や手続きを求めるものではありません。 【1日の例】 9:00 出勤・申し送り・準備 9:30 午前の訪問2~3件 12:00 休憩 13:00 午後の訪問2~3件 16:30 記録・報告書・多職種連携 18:00 退勤 利用者さまの状態や訪問先により変動します。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【月給】420,000円~550,000円 ・基本給:373,500円~489,100円 ・固定残業代:46,500円~60,900円(16時間分) 時間外労働の有無にかかわらず支給し、16時間を超える時間外労働は別途全額支給します。休日・深夜労働の割増賃金は別途支給します。 経験・能力等を踏まえて決定します。 【手当】 交通費全額支給/住宅手当月20,000円(社内規定による) オンコール待機手当:日中2,100円/回、夜間3,500円/回 オンコール出動手当:7,000円/回(90分まで)、超過30分ごと1,800円 ウエルネスケア手当・スキルアップ支援:各月5,000円まで 昇給年1回/業績連動賞与年1回 試用期間3か月(条件変更なし)
想定年収
- 【正看護師/3年】
- ・入職1年目 504万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
【社会保険】 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) 【働く環境】 ・PC・スマホ等の業務用デバイス貸与 ・Classico製スクラブ貸与 ・電動アシスト自転車貸与(訪問先に応じて公共交通機関・レンタカーも利用可) ・交通費全額支給 ・住宅手当(月20,000円) ・健康診断(年1回) ・ファミリーケア休暇(年3日) ・有給休暇は2時間単位で取得可 【成長支援】 ・同行訪問、OJT、研修制度 ・資格取得補助制度 ・スキルアップ支援(月5,000円まで) ・ウエルネスケア手当(月5,000円まで) ・税制適格ストックオプション制度(付与条件あり)
教育体制・研修
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間、休憩60分) 働き方は個別事情に応じて相談可能です。 オンコールは看護師の当番制。回数・体制は面談時に説明し、待機・出動等の手当は社内規程に基づき別途支給します。
休日
完全週休2日制 年間休日120日以上(2026年は124日以上) 原則土日祝休み。業務都合で土日祝に勤務した場合は振替休日を付与します。
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇(12月30日~1月3日) ・有給休暇(入職6ヶ月後に10日付与、2時間単位で取得可) ・ファミリーケア休暇(年3日。家族やペットの介護・看護等に利用可) ・有給休暇を組み合わせた長期休暇も相談可
歓迎要件
在宅看取り、神経難病、急性期・集中治療、退院支援、後輩育成等の経験 利用者さまの意思決定やご家族への支援に関心があり、多職種と協働できる方を歓迎します。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]書類選考→ 面接実施(オンライン・対面2回) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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