定期巡回・随時対応型訪問介護看護　住宅型有料老人ホーム　ヴェルズ高屋【2025年10月01日オープン】の看護師/准看護師求人（正職員）

「病院のような医療処置の連続」ではなく、利用者様の笑顔と「QOL」を引き出す看護へ。

ヴェルズ高屋が大切にしているのは、機械的な医療対応ではなく、利用者様の「生活の質（QOL）を高める取り組み」です。日々のレクリエーションやリハビリ、何気ない会話を通じて、心からの笑顔を引き出すホスピタリティを重視しています。「もっと一人ひとりの暮らしや日々の楽しみに寄り添ったケアがしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。

💡 ヴェルズ高屋が大切にする条件と環境

▶︎ 20代～30代の若手・ミドル層を中心に、次代のチームを募集中！

今後の体制強化と組織の若返りを図るため、フットワークが軽く、柔軟で素直に動ける20代～40代のメンバーを大募集！
年齢やキャリアに関係なく、アットホームでフラットに意見を言い合える、ストレスフリーな人間関係が自慢です。

▶︎ 夜勤対応＆フルシフトで貢献度をしっかり評価！

安心の24時間体制を維持するため、「週1回以上（月4回～）の夜勤」ができる方を求めています。
早番・遅番・土日祝勤務を含め、シフトの制限なく柔軟に対応いただける方は大歓迎！
あなたのフットワークの軽さと貢献度を、夜勤手当（1回3,000円）や各種手当でしっかり還元します。

▶︎ 子育て世代をバックアップする託児施設連携

グループ会社運営の託児施設（万倍・今）が利用でき、病児保育にも対応。ス
タッフ間で協力し合う風土があるため、お子様の急な発熱などによるお休みやシフト変更にも柔軟に対応可能です。
「夜勤もしっかりこなして稼ぎたいけれど、子育ても諦めたくない」という想いを応援します。

▶︎ 「残業ほぼなし」でオン・オフのメリハリ

給与には10時間分の固定残業代が含まれていますが、実際の残業はほぼありません。基本は定時退社となるため、仕事終わりの時間も充実。
年間休日も112日あり、リフレッシュしながら長く働き続けられる環境です。


「まずは実際の施設の雰囲気を見てみたい」「条件面について詳しく聞いてみたい」という方も大歓迎です
あなたからのご応募をお待ちしております。