各種手当充実◎賞与あり☆研修制度が充実している職場です!
資格をお持ちであれば経験の有無は問いません。毎月第2木曜日に施設内研修をおこなっていますので、働きながらスキルアップできる職場です。年2回の賞与であなたの頑張りをしっかりと評価します。また年末年手当や扶養手当など各種手当が充実しており、モチベーションを高く保ちながら働けます。
往還が求める人材は、
周りに感謝できる人、ご利用者に優しく、関わるのが好きな人、フットワークの軽い人、助けてほしいと言える人、分からないことを聞ける人、どうしたら良くなるかを考える人、良い面に目を向けられる人、自分の良さを出せる人、しっかり連携が取れる人、頼まれたことをさらっと出来る人、施設全体を見れる人、柔軟な人、安心を与えられる人、自分のことが好きな人、いい意味で巻き込める人、気持ちが安定している人。この中のどれかに当てはまる方、意識を向けて行ける方の応募をお待ちしております。
ご利用者を共に看るご家族様については、
施設を信頼して下さり、わからない事があれば聞いて下さる方、家で頑張って看てこられた方、介護をする大変さをわかってくださる方、ご利用者の思いに寄り添って下さる方、ご利用者のために一緒に考え協力して下さるご家族と共に、最期まで看ていきたいです。
人とコミュニケーションを取ることが好きな方大歓迎です。ご利用者、ご家族、職員すべての笑顔とありがとうであふれるホームを作っていきましょう◎
募集内容
募集職種
仕事内容
施設内利用者の健康管理(特別養護老人ホーム、ショートステイ) <看護師としての主な動き> 体調変化者の観察、経管栄養利用者対応、食事介助や食事動作 チェック、記録、申し送り、薬のセット、モニタリング 外部受診、入所前の準備、処置 など ☆「ドクターメイト」を導入しています。 ☆オンコール(呼出)体制として:月7~8回 従事すべき業務の変更:会社の定める業務 就業場所の変更なし
給与
給与の備考
<内訳> 基本給 210,050円~284,500円 看護師手当 35,000円~50,000円 業務手当 15,000円 衣服手当 1,000円 ベースアップ手当 3,000円 固定残業代なし オンコール手当 2,000円/回(14,000円~16,000円/月) 年末年始手当 3,000円~5,000円 扶養手当 4,200円~27,600円 役職手当 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 *1公共機関通勤は、実費を支給 *2自動車通勤は、通勤距離に応じて支給 昇給制度あり:月あたり2,000円~(実績) 賞与制度あり:年2回 計 3.60ヶ月分(実績) 試用期間3ヶ月 同条件
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済加入 退職金制度あり※勤続年数 3年以上 定年制あり 一律 60歳 再雇用制度あり 上限 65歳まで 勤務延長あり 上限 65歳まで 受動喫煙対策あり(屋内禁煙・喫煙は屋外の定められた場所のみ可) マイカー通勤可(駐車場あり) 月に1度、体を整える自立整体と理学療法士による個別施術を行っています。 年1回の定期検診、インフルエンザ接種を全額事業所負担にて受けられます。 職務給制度あり:職務に応じて賃金決定 復職制度あり:退社した後に復職 食事会、忘年会など(費用は施設負担) 永年勤続表彰
教育体制・研修
施設内研修は毎月第2木曜日に、急変時の対応、感染、入浴、排泄等テーマを決めて実施し、勤務扱いとし残業手当も出ます。 施設外研修として施設の認めた研修は研修後交通費共施設負担とし、勤務として受講可能。実務者研修・初任者研修は施設内にて受講。
長期休暇・特別休暇
夏期休暇 冬期休暇 有給休暇(6ヶ月経過後)10日 育児休業取得実績あり
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2006年6月16日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
応募に関するよくある質問
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