2026年7月久留米オープンにつき、小郡も同時大募集!!
私たちの職場は、フレンドリーで協力的なチーム環境が特徴です。定期的な勉強会や研修を通じてスキルアップ支援し、各職種が専門性を高めることができる体制を整えています。
新たな仲間として、共に成長し、地域医療に貢献していくことに情熱をもっている方をお持ちしています !
募集内容
募集職種
仕事内容
バイタルチェック・服薬管理・医療処置等 計画書・報告書の作成 主治医の指示書のもと利用者様の自宅にて看護業務を行います ※訪問看護未経験の方も先輩社員が1~2ヶ月同行し研修を行います ※社用車あり(主な訪問エリアは小郡、筑紫野、鳥栖) 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
●給与内訳 【正看護師】 ・月給 306,500円~456,500円(下期手当含む) 基本給 210,000円~300,000円 物価高騰支援金 6,500円(社会情勢により変動あり) 資格手当 20,000円 固定残業代 70,000円(30時間分 ※残業月平均 5~8時間) ※職務手当は固定残業代として時間外の有無にかかわらず支給し30時間を超える分は別途支給(記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働時間数の見込や実績を示すものではない) ・オンコール待機手当 1日につき1,500円 出動時は別途支給(会社規定による) ・通勤手当 上限月10,000円(会社規定による) 昇給あり(実績 1月あたり2%~4%) 賞与あり(実績 年2回 平均計3.0ヶ月分) 〇試用期間(1~6ヶ月 /能力による) ※条件異なる(試用期間中は資格手当の支給なし) 月給286,500円~(下記手当含む) 基本給 210,000円~300,000円 物価高騰支援金 6,500円(社会情勢により変動あり) 職務手当(固定残業代) 70,000円(30時間分 ※残業月平均 5~8時間) ※職務手当は固定残業代として時間外の有無にかかわらず支給し30時間を超える分は別途支給(記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働時間数の見込や実績を示すものではない) ・通勤手当は会社規定による
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制あり(一律65歳) 再雇用制度あり 復職制度あり(出産、育児、介護等での退職後復職可能) マイカー通勤可(駐車場あり) 直帰可能 屋内禁煙
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)8:30~17:30 (2)9:30~18:30 ※(2)は月2~3回程度 休憩60分 オンコール当番 月5~10日程度 出動 月 0~4回程度
休日
日・他(シフト制) 月9日休み(希望休あり) 年間休日113日
長期休暇・特別休暇
年末年始 バースデー休暇1日 下期休暇2日(3月から8月) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 育児休業(取得実績あり)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2016年11月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する








