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同じ市区町村の求人をもっと見るK clinic【2026年06月オープン】の看護師/准看護師求人
未経験OK!年間休日120日&残業ほぼなし♪美容医療に携わりながら自分磨きもできる☆看護師/准看護師の正職員募集

- 給与
- 正職員 月給 280,000円
- 仕事内容
- 6月上旬から勤務開始です ・保険、自費診療の補助、処置、手術の準備、介助、患者説明 ・診療記録の記入などの事務業務 ・美容医療のカウンセリングの補助 ・医療機器を使用した簡単な施術 ・清掃、環境整備 従事すべき業務の変更範囲なし 就業場所の変更範囲なし
- 応募要件
- 看護師 必要なPCスキル 簡単な入力作業 年齢制限あり ~35歳※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者層を募集・採用 経験不問 学歴不問
- 住所
- 愛媛県松山市一番町4丁目1-11伊予鉄道環状線(1系統) 県庁前駅から徒歩で1分 伊予鉄道環状線(2系統) 県庁前駅から徒歩で1分 伊予鉄道市駅線(3系統) 県庁前駅から徒歩で1分
- 特徴
- 未経験可美容外科・美容皮膚科社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るHaru訪問看護ステーション松山【2026年05月01日オープン】の正看護師求人
NEW時給1,600円から◎ / 週2日から出勤可◎ / 育児中のスタッフ多数・家庭との両立がしやすい職場◎ / オンコール相談OK◎ / 時短勤務相談可◎ / 服装・髪型自由・ネイルOK◎ /

- 給与
- パート・バイト 時給 1,600円 〜 2,000円
- 仕事内容
- ◇正看護師としての業務全般◇ 【主な業務】 ・うつ病、統合失調症などの精神疾患を持つ患者の在宅看護 ・バイタル測定、服薬管理、対話メイン、その他の相談対応 ◆訪問について ・訪問件数 1日 4~7件 (1日平均6件の訪問を目標にしています。) ・移動手段 自動車、公共交通機関 ・訪問エリア:愛媛県松山市(島嶼部を除く) 東温市、伊予市、伊予郡松前町、伊予郡砥部町 ◆配属先:Haru訪問看護ステーション松山(転勤なし) ◆スタッフ:看護師3名、事務員2名
- 応募要件
- 看護師必須 経験不問 年齢制限あり ~64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 愛媛県松山市松末2−2−26伊予鉄道横河原線 福音寺駅から徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 1,500円
- 仕事内容
- ==================== まずは面接ではなく、カジュアル面談から始めさせていただきますので、お気軽にご応募ください! ==================== <仕事内容> 訪問看護師として、ご利用者様のご自宅へ訪問し、看護サービスを提供していただきます。 ご利用者様の生活に寄り添いながら、一人ひとりと継続的に関わっていける仕事です。 <主な業務内容> ・勤務時間に応じた訪問看護 ・報告書・計画書などの書類作成 ※オンコール対応なし ※土日勤務なし ※訪問の合間で地域医療関係者とのコミュニケーション機会はありますが、地域連携活動は正職員のフォロー程度を想定 <安心して働けるポイント> ✅ 訪問看護未経験でも安心 まずは同行訪問からスタート。病院などで培った看護経験を活かしながら、在宅看護を学べるようサポートします。 ✅ チームで支える訪問看護 訪問自体は一人でも、困ったときはすぐに相談できる体制を整えています。一人で抱え込むことはありません。 ✅ ICT活用で業務を効率化 電子カルテやICTツールを活用し、記録・情報共有を効率化。限られた勤務時間の中でも働きやすい環境づくりを進めています。 ✅ 地域とのつながりも大切にしています ケアマネジャーや医療機関との連携、担当者会議などを通じて、ご利用者様の在宅生活を地域全体で支えます。 <正社員登用あり> 「まずはパートから訪問看護を始めたい」 「家庭と両立しながら経験を積みたい」 そんな方も歓迎しています。 ライフスタイルの変化に合わせて、将来的に正社員を目指すことも可能です。 ※転勤なし ※業務内容の変更なし
- 応募要件
- 正看護師資格 59歳以下の方 ※定年60歳のため
- 住所
- 愛媛県松山市愛媛県松山市保免上1丁目12−5伊予鉄道郡中線 土居田駅から徒歩で19分 JR予讃・内子線 市坪駅から徒歩で21分 伊予鉄道郡中線 土橋駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
【松山市】2027年2月OPEN予定!ツクイ松山2号店訪看!週4日~OK/8:30~17:30|時給1,800円~|オープニング訪問看護師(正看護師)
松山市に訪問看護ステーションの2店舗目オープン予定!
オープニングメンバーとして、ステーションの立ち上げから関われる貴重な募集です。
人間関係もゼロからスタートだからこそ、風通しの良いチームづくりが可能。
「こんな看護がしたい」
「もっと利用者様に寄り添いたい」
そんな想いを、仲間と一緒に形にできる環境です。
大手ツクイの安定基盤がありながらも、新規事業所ならではの裁量とやりがいを感じられます。
【ツクイの想い会社紹介】
1969年始まった当社グループは、1983年に介護事業を開始。創業者の「介護が本当に大変だと知ったこと、だからこそ介護の仕事をして世の中の役に立ちたい」という想いを受け継ぎ、現在、介護事業を初めて35年以上、在宅介護はデイサービスを中心に47都道府県に展開、現在全国700か所を超え現在では子会社6社を有するグループ企業となりました。
【ツクイの訪問看護の思い】
“いのち”の尊厳を重んじ専門 職として自律 的な関わりと信 頼される質の高い看護を提供いたします。
○どんな時でもその人らしい生活を送ることができるようお客様とそのご家族に寄り添います。
○専門的な知識と技術に加えて目と手と耳、そして思いやりのある言葉を用いて、まごころのある手あてを行います。
○地域と連携してお客様とそのご家族が希望する場所で、最期まで穏やかに過ごせるようにお手伝いします。
【ツクイはこういう方にお勧めします】
○自分の看護感をしっかりお持ちで伝えれる方○柔軟性があり挑戦意欲、チャレンジ精神がある方
○明るく、前向きに行動できる方○ツクイに入社したい思いがある方○コミュニケーションが好きな方
【訪問看護先輩の声】
~Bさん(2022年6月入社)~
前職では堅苦しい組織の中で、なかなか自分の意見を言えず悔しい思いをしていました。
その経験から、次はスタッフ同士で意見を出し合いながら、より良い看護を創れる環境で働きたいと思うようになりました。
実際に訪問看護師として働いてみると、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせてケアを工夫できることにやりがいを感じています。
病棟勤務時代に「もっと時間をかけて話を聞きたかった」と思っていたことも、在宅ではしっかり実現でき、丁寧に向き合える看護ができます。
事業所内はアットホームで、パートスタッフでも意見を伝えやすく、チームで協力しながら働ける環境です。
有給休暇の取得もしやすく、育児やご家庭と両立しているスタッフも多数在籍しています。
また、勤務は基本的に定時で終わるため、仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく働けるのも魅力の一つです。
全国に事業所があるため、困った時には相談できる体制も整っており、安心して長く続けられる職場だと感じています。
ツクイ福岡西訪問看護ステーションでは看護師(パート)を募集しています。
私たちと一緒に働いてみませんか?ご応募お待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※給与は経験等を考慮し決定します ■各種手当 ・土日祝日手当 100円/時 ・育児手当 10,000円/月(母子父子家庭で月間50時間以上勤務する場合) ※社員登用応相談 通勤交通費 実費5万円まで ※試用期間3~4ヶ月(条件変更なし)
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(労働条件により異なる) ・正社員登用制度あり ・産前産後休業 ・育児・介護休業取得実績あり ・副業・Wワーク可 ※社内規定あり ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) ・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度) 結婚・出産・入学のお祝い金5,000~2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など <ステップアップへのサポート> ・資格取得奨励金1万円~3万円 ※社内規定あり ・受験対策支援制度 ・通信教育サポート ・キャリアアップ支援制度 ・キャリアパス制度 ◎初回契約後は1年以内毎の契約です。 初回契約後は、 ・昇給あり(年1回・昨年度実績0~30円) ・特別手当あり(年2回・6,000~16万円) ※業績による支給あり
教育体制・研修
ツクイでは様々なプログラムで社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップを目指すことができます。 <研修制度> ・初期研修(入社時) ・OJT研修 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。 ・オンライン講座 法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場で活かせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。 ・テーマ別法定研修 ・階層別研修 階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。 <自己啓発支援制度> ・資格取得支援制度 該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金10,000円~30,000円支給 ・研修受講支援制度 該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給 ・受験対策支援制度 ・通信教育サポート
勤務時間
シフト制 勤務時間例 8:30~17:30(休憩60分) 8:30~17:00や9:00~17:00等 ※勤務時間は応相談
休日
週4~5日で応相談
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇 ※午前・午後の半日有給取得可 産前産後休暇 育児休業 介護休業 子の看護休暇 生理休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 担当者よりお電話または、チャット形式の質問フォームを【携帯のショートメッセージ(SMS)】へご連絡します。担当者とのお電話でのやりとり、またはメッセージに従って質問の回答に進んでください ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募後の選考連絡については、応募を確認させて頂いてから、3営業日程度のお時間を頂戴しております。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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