◎チームワーク抜群◎ブランク・心療内科未経験可◎研修制度あり◎
☆心療内科で看護師として活躍してみませんか?
当院での看護業務は、専門性を活かした患者様の採血・心電図や予診といった業務が主となっています。また、ケアコールで患者様へお伺いしたアンケートへのお返事も大切な業務の一つです。
特に診察時のカルテ入力代行や予診の仕事は直接現場に関われるため、精神科医療の奥深さに触れながら、やりがいを感じて仕事を行うことができます♪
その他、全職種共通の業務として電話対応・予約取り・カルテ入力代行・掃除等があります。
通常の看護業務に加えて、カルテ入力代行や予診といった業務もありますが、予診は資格職皆で行い、採血・心電図に関しても処置スタッフで手分けして進めますので『一人で大変・・・』なんてことはありません。
☆スタッフ全員、チームワークを持って業務を進めるところが当院の特徴です♪
当院は職種同士の壁が低く、スタッフ全員で協力して笑顔で働ける職場を作っています。お互いの職種に対して尊敬の心を持ちながら、お互いに助け合いそれぞれの仕事に取り組んでいます。
忙しいときでも声を掛け合いながらチームワーク良く働けますのでストレスを感じることなく就業して頂けます。
☆さまざまな研修に参加でき、人間としての幅を広げることができる!
当院では、職員のスキルアップのための研修に非常に力を入れています。研修費用はすべて当院負担、参加時間は勤務として扱わせていただきます。
マナー研修などのような院外研修や、スタッフとの関係の調整なども相談できる外部講師を招いた院内研修などへ参加することができます。
一番身近な研修としては、有資格者スタッフが開催する専門性のある研修や、外部研修後にその内容を発表する機会もあり、そういった研修への参加で各職種の理解も深められるので自身のスキルアップも望めます。
プロの看護師としても、一人の社会人としても、ステップアップできる環境が整っています。
☆厚生年金を含む社会保険完備ですので安心して働いていただけます。
お休みは完全週休2日制の曜日固定休みなのでしっかりと休息をとることができます。昇給制度も明確で、常勤職もパート職に対しても、個人の能力や取り組みをしっかりと評価するシステムが整っております。
定期的な面談がありますので、そこでスキルアップに関しての道しるべも教えていただけます♪
病院全体で、働きやすい環境づくりに力を入れています!
常に気持ちよく働けるように、環境整備に力を入れています。環境整備では、物の量と場所を決めることで整頓されている状態を維持します。
そのほか、毎日時間をとって環境整備に力を入れることで新たな発見や自分自身を磨くきっかけともなっています。
☆ノー残業DAYの推進や、有給休暇取得の推進も行っています♪
『残業なし』を目指して、スタッフ皆で協力して声を掛け合っています!また、有給休暇の取得も推進しておりますので、有給休暇を取りやすい職場です。
この日有給休暇で休みたいけど・・・という時は各職種の所属長に相談して確認出来ますのですぐに予定が立てられます♪
毎日笑顔が溢れる職場で、一緒に働き一緒に成長していきましょう!
募集内容
募集職種
仕事内容
【看護師】 ◎外来看護業務 採血や心電図などを行っていただきます。 ◎予診 患者様の来院理由(主訴)をお伺いし、医師に引継ぎを行っていただきます。 【全職種共通業務】 ◎診察補助 診察室内で電子カルテの入力等、医師のサポートをお願いします。 ◎電話応対 患者様からの問い合わせ対応をお任せします。 ◎予約操作 予約システムにて予約操作を行っていただきます。 ◎掃除 当院は5S(整理・整頓・清潔・清掃・躾)の時間を大切にしております。 ・雇入れ後の業務範囲の変更なし ・就業の場所の変更の範囲:あり (変更の範囲)あま市・名古屋市内のクリニックに異動の可能性あり
給与
給与の備考
■土日両方を含む週5日勤務の場合 月給31万円~37万円 【給与内訳】 基本給225,000円 固定残業代72,000円(30時間分・超過分別途支給) 勤務調整手当10,000円 サンクス手当1,000円 勉強手当2,000円 ☆モデル給与(土日両方を含む週5日勤務 月給31万円の場合の一例) 入職後・・・ホワイトランク 月給310,000円 入職1年目・・・シルバーランク 月給320,000円 入職2年目・・・ゴールドランク 月給340,000円 入職3年目・・・ブラックランク 月給350,000円 入職4年目・・・サブリーダー 月給360,000円 入職5年目・・・リーダー 月給370,000円 ※上記はモデル給与となります ※前職でのご経験や能力により入社時は310,000円~370,000円の間で給与を決定致します 【試用期間】 6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
◇入職後1週間 ┗オリエンテーション(座学/基礎知識/実地研修) ◇入職後3~6ヶ月 ┗あま院/サンシャインサカエ院に配属され、研修を実施 ◇入職後7ヶ月 ┗正式配属予定 【研修について】 *研修期間中は各院の就業形態での勤務となります。 あま院:週5日勤務(実働8時間) サンシャインサカエ院:隔週4日/5日勤務(実働8時間50分) *研修期間中は能力により、期間変動あり/条件変更なし
勤務時間
【平日、土、日】 9時00分~18時00分 (休憩60分) 【平日の祝日】9時00分~13時30分 (休憩なし) ◇平日の祝日(午前診療)に勤務をした場合、後日平日に1日振替休暇を取得できます♪(土日が祝日の場合を除く) ※土日が祝日の場合は1日診療(土日の勤務時間に準ずる)
休日
*完全週休2日制(固定曜日休み) *年間休日119日
長期休暇・特別休暇
*年末年始休暇 *有給休暇 法定通り *バースデー休暇付与
選考プロセス
[1] 書類選考 *ジョブメドレーから応募後、採用担当者より<書類選考のご案内>をお送りします。 [2]一次ZOOM面接 *書類選考通過後、採用担当者より日程調整のご連絡をいたします。 [3]二次面接 *一次面接通過後、クリニックにお越しいただき対面にて面接を実施します。 [4]内定 *上記選考を通過された方が内定となります。 [5]勤続支援金申請 *入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2018年7月
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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