栗の木保育園の看護師/准看護師求人（正職員）

・社会保険完備 ・定年制あり　一律60歳 ・再雇用制度あり　上限75歳まで ・マイカー通勤可／無料駐車場あり ・通勤手当あり／月上限2万円 ・屋内の受動喫煙対策あり／禁煙 ・給食あり／希望する方は1食350円給与天引き ・副業可 ・ネイルOK／華美でない程度 ・人事評価制度あり ・毎月1on1面談を実施 　離職防止、組織力アップの対策に取り組んでいます。 ・育児休暇・産前産後休暇（実績あり）

1ヶ月単位の変形労働時間制（シフト制） 7:00～20:00の間で実働8時間を基本とするシフト勤務 ・休憩：60分 ・土曜日・日曜日・祝日を含むシフト制 ・年間休日：108日 【勤務条件について】 当園では、7:00～20:00の開園時間に合わせて、職員が協力しながらシフト勤務を行っています。 今回の募集では、早朝・夕方以降の勤務や、日曜日・祝日の勤務にも柔軟に対応できる方を求めています。 ※7:00～20:00の全時間帯に勤務可能であることが応募条件です。毎日7:00～20:00まで勤務するという意味ではありません。 ※勤務日・勤務時間は園のシフトにより決定します。

週休2日制（シフト制） ・年間休日108日 ・有給休暇

結婚休暇（2ヶ月以内に5日間） 慶弔休暇 生理休暇 介護休暇 お子さまの看護・介護休暇 裁判員制度休暇

学歴不問/未経験可※業界経験は不問です 【必須】 ・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・7:00～20:00の全時間帯に対応できる方 ・土曜日・日曜日・祝日を含むシフト勤務が可能な方 ・勤務時間や曜日を固定せず、園のシフト勤務に対応できる方 ※1日の実働時間は8時間を基本とし、勤務日・勤務時間は園のシフトにより決定します。 ※保育園での勤務経験は問いません。

子どもたちの小さな体調の変化に気づき、保育士や保護者と連携しながら、自分で考え行動できる方を歓迎します。また、相手の意見を尊重しながら、自分の考えも伝え、チームでより良い保育環境をつくっていける方を求めています。