ヒューマンライフケアあべのの看護師/准看護師求人（正職員）

募集を休止中です

現在こちらの求人は募集を休止しております。会員登録していただくと、募集再開の通知をいちはやく受け取ることができます。

会員登録して募集再開通知を受け取る

募集中の似ている求人

同じ企業・法人の求人
ヒューマンライフケアひらお湯の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
【大阪市大正区平尾】日勤のみの看護師募集／夜勤がないのでプライベートとの両立可能／業界未経験の方、看護師としてブランクの長い方も多数活躍中！！
給与
正職員月給 242,000円〜 312,000円
仕事内容
デイサービスにおける看護業務全般をお任せします。・ご利用者の健康管理、服薬管理・傷や褥瘡(床ずれ)処置、浴後の軟膏塗布、爪切り・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング・口腔機能の計画策定・訓練実務、モニタリング・介護業務の補助・各種記録・ご利用者やご家族への相談援助・その他、上記に付帯する業務 ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています。 ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません。＼こんな方にピッタリ／ ★プライベートも充実させたい方　夜勤なし、残業少なめで、ワークライフバランスを大切にできます！ ★ご利用者様と深く向き合いたい方　一人ひとりのご利用者様とじっくり関わり、生活全般をサポートする看護にやりがいを感じられます！ ★地域医療に貢献したい方　住み慣れた地域で、ご利用者様の「自分らしい暮らし」を支える看護に魅力を感じる方！
応募要件
▼年齢・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか）・正看護師・准看護師 ▼必須経験・看護実務経験（年数不問）※介護施設での実務経験がなくてもOK
住所
大阪府大阪市大正区平尾3-10-11 大阪市営バス（大正駅経由・鶴町四丁目行き）「平尾」下車徒歩3分
特徴
スピード返信
1日の流れ
通所介護・デイサービス
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
スポットワーク情報を読み込み中です
場所が近い求人
リハステージトラストの看護師/准看護師求人
未経験265000円～【★看護師募集★】土日休みの完全週休2日制★残業ほぼなし♪ 充実した職場環境や研修制度・支援制度でキャリアアップと働き甲斐の両方を叶えられる職場です！
給与
正職員月給 265,000円〜 290,000円
仕事内容
バイタル測定、フロア業務、記録業務、処置転勤なし従事すべき業務の変更の範囲なし
応募要件
准看護師又は正看護師未経験可ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所
大阪府大阪市西成区岸里東1丁目2-9 ミリオンハウス1階阪堺電軌阪堺線聖天坂駅から徒歩で1分阪堺電軌阪堺線北天下茶屋駅から徒歩で7分南海本線天下茶屋駅から徒歩で7分
特徴
職場の環境
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
スポットワーク情報を読み込み中です
場所が近い求人をもっと見る
特徴が同じ求人
訪問看護看護の歩の看護師/准看護師求人（正職員）
【完全週休2日制/正看想定年収440万円～/残業ほぼなし/社食無料】事業所に来た方全員が気に入る訪問看護ステーションをまずは見に来ませんか？
給与
正職員月給 300,000円〜 360,000円
仕事内容
■業務内容訪問看護業務在宅療養中の利用者宅へ訪問しニーズに応じた医療処置や清潔ケア、療養上のサポートを行っていただきます。〈具体的な業務内容〉・健康状態の確認・日常生活の看護・療養相談・カテーテル類の管理・医療措置・生活環境の相談・終末期の看護・緊急対応　など・1日の訪問件数：6～7件・訪問エリア：事業所から5キロ圏内・訪問方法：電動自転車　※私用可能 ■オンコールについてオンコール担当回数：基本管理者がオンコールを持っているため、週1回程度出動回数：月1回（事業所全体） ※ターミナルの方がいる場合、増える可能性ありオンコール対応開始目安：1ヶ月（習熟度による） ※ご利用者様のご自宅等を覚えた後にお任せします！ ※持ちたくない方は持たなくてもOK！
応募要件
■必須要件・正看護師・臨床経験2年以上
住所
大阪府大阪市西成区岸里東2-15-13 南海本線岸里玉出駅から徒歩で4分南海高野線岸里玉出駅から徒歩で4分南海汐見橋線岸里玉出駅から徒歩で4分
特徴
職員の声
1日の流れ
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能
副業OK
求人を見る
スポットワーク情報を読み込み中です

ヒューマンライフケアあべのの看護師/准看護師求人（正職員）

会員登録して募集再開通知を受け取る

月給240,000円〜 249,000円

最終更新日: 2022/01/12

【大阪市阿倍野区相生通】看護師　デイサービス　＃笑顔とこころ、いつでも"人"が真ん中　＃そこから生まれる温かな時間

デイサービスは要介護認定を受けた方が、可能な限りご自宅で自立した生活を続けていけるように、身体機能の維持・向上を目指し、機能訓練や、他者との交流を通して孤独感の解消などを図る介護施設です。ご利用者には日中施設でお過ごしいただくことでご家族の介護負担も減り、ご家族の方の精神面、身体面を支える一面も兼ね備えています。
職員がいて。ご利用者がいて。その真ん中には「笑顔」があって。
ヒューマンライフケアは関わる全ての人が笑顔であることを理念に介護施設を運営しています。当社の理念に共感し、ご応募いただけたなら嬉しいです。

ヒューマンライフケアでは誰もが安心して活躍できるよう職員の教育に力を入れています。

▼採用時研修
会社の理念や介護をする上での適切なマナーをイチから学べる導入研修プログラムや、職員全員へ配られる独自のノウハウが記された教本「介護スタッフブック」から正しい介護の知識を習得します。

▼新規入職者ノート
職員の育成ツールとして開発したノート。職員それぞれの入社後に身につけたい知識・能力や理想の姿を綴り、記入内容をもとに上長がマネジメントします。

▼フォロー体制
入社後1、3、6ヶ月…と、上長との面談を定期的に開催。アナタの悩みや希望に真剣に向き合います。

▼資格取得支援制度
下記研修の受講が法人特別価格で受講可能です。
〇介護職員初任者研修
〇介護福祉士実務者研修
〇介護福祉士受験対策講座
※割引率20～50%
※他、公的制度を活用することで最大70%戻ってくる制度もあります（規定有）

▼充実した介護サービスマニュアル
当社が運営する全てのサービスごとにマニュアルが整備されています。介護保険制度はもちろん、身体介護や生活援助サービスといったご利用者への具体的な支援方法や、高齢者疾患、リスク発生時の対応方法、介護報酬請求についてなど、いつでも活用することができます。

▼ケアテクニカルマイスター制度
難易度別に4段階のグレードに分かれているヒューマンライフケアの認定資格です。入門者レベルから国家資格や認定資格に相当する技術レベルまで網羅しており、どんな方でも一定の技術と知識を身につけることができ、この資格を取得することで将来のキャリアアップを図ることができます。

▼認知症KAIGOマイスター制度
認知症について、正しい理解や対応技術を習得して全てのスタッフがより良いケアを提供できるよう当社が開発した認知症教育制度です。難易度別に3段階のグレードに分かれていて、テキストや動画の教材が豊富に揃っており、認知症について正しい知識や技術を養うことができます。

ヒューマンライフケアでは職位階層ごとの体系的な研修プログラムを用意。

将来のキャリア形成を目指した教育を推進しています。
▼階層別研修カリキュラム
〇一般職研修…介護職員カリキュラム
〇指導職研修…副施設長カリキュラム
〇管理職研修…施設長カリキュラム
〇経営職研修…マネジャー職カリキュラム

キャリアプラン

看護師として末永く活躍する道はもちろん、将来的には副施設長、施設長をはじめ、3～5拠点を管轄する「マネジャー職」やスタッフの教育・育成に携われる「スーパーバイザー」などキャリアは多彩。様々なポジションに挑戦できる環境が魅力です。

▼求める人物像

・当社の理念「笑顔とこころ、いつでも"人"が真ん中」に共感できる方
・謙虚さと誠実さをもって行動できる方
・思いやりと責任感をもって丁寧に向き合える方
・他者と協力して行動できる協調性のある方
・報告、連絡、相談がきちんとできる方
・自分も大事にできて、仲間も大事にできる方
・介護を学ぶことに関心のある方

協調性があり、他のスタッフとのチームワークを大切にしてくださる方は大歓迎です。ヒューマンライフケアの一員として、ひとりでも多くの「人」をサポートしませんか？たくさんのご応募お待ちしています。

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

〇ご利用者の日常的な健康管理〇昼食の準備や必要なご利用者への食事介助〇服薬や点滴、胃ろう、経管栄養などの管理〇傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置〇機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング等〇日常的な介護支援〇ご利用者やご家族への相談援助業務〇送迎車到着時の乗降介助（リフト対応あり）〇各種記録業務や翌日の準備（お迎え時間の連絡やフロア設営など）〇清掃や消毒などの衛生管理業務 ▼1日の流れ（一例）※施設によりスケジュールは異なります。 08:00~ ご利用者のお迎え 09:00~ 健康チェック 10:30~ 入浴介助（リフト浴や広いお風呂が魅力！） 12:00~ 昼食準備、配膳、食事介助 13:00~ 口腔ケア・お茶休憩 14:00~ レクリエーション・機能訓練 15:00~ フリータイム（おやつのご提供や会話を楽しみます） 16:00~ 記録・お見送り準備 16:30~ お見送り 17:00(18:00）~ 後片付けや清掃、翌日の準備をして退勤！

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【正職員】月給240,000円〜249,000円

給与の備考

▼月給／保有資格別 ①正看護師…245,000円～249,000円 ②准看護士…240,000円～244,000円 ▼想定年収／保有資格別（※月給＋賞与2回／年を含む） ①正看護師…342万円～347万円 ②准看護師…336万円～341万円 ▼月給／手当内訳・地域手当…25,000円・資格手当…20,000円~25,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月昇給年1回（4月）社会保険完備交通費規定内支給（上限50,000円/月）年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円）家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）時間外勤務手当（1分単位）制服貸与定期健康診断インフルエンザ予防接種費用補助制度慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など） JTBえらべる倶楽部会員制度（宿泊補助、テーマパーク映画など各種割引有）退職金制度（勤続3年以上） 65歳定年制（再雇用制度あり）資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）永年勤続表彰制度成功事例報奨金制度従業員持株会制度スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）メンタルヘルス相談窓口スタッフ相談室ヒューマンライフケア安心保障制度（病気・ケガなどによる入院で就労不能になった場合、最高30日間の所得を保障する制度）

教育体制・研修

研修制度あり資格取得支援

勤務時間

日勤のみ可

8:30～17:30（基本／休憩60分）

休日

・月8～10日休み※シフト制　※年間休日110日 └毎月20日位を目途に希望休を提出。相談しながら翌月のシフトを決めていきます。 └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。・年末年始（12/29～1/3）※期間は拠点による

長期休暇・特別休暇

・有給休暇（初年度10日） └「半日有給」から取得可能 └午前のみ・午後のみと、シフト調整に応じて申請可能です。・出産休暇・育児休暇 └産休・育休取得率100%（復帰率92%）・慶弔休暇・生理休暇・介護休暇・子の看護休暇

応募要件

未経験可ブランク可准看護師可学歴不問即日勤務OK 40代活躍

▼必須資格正看護師、准看護師のいずれかお持ちの方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。