訪問看護ステーションふくろう正看護師(看護師/准看護師)求人(正職員

月給280,000320,000

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訪問看護ステーションふくろう(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【訪問未経験者歓迎◎残業ゼロ可能!】訪問看護で働きたい看護師を大募集!!

訪問看護ステーションふくろうは揖斐郡池田町にて2022年4月に新規開設しました。
まだまだ新しい事業所ということもあってか、風通しは良く人間関係はとても良好です!

ON,OFFがハッキリとしている職場でもあり、休日はしっかりとお休み頂けます。
週休2日制で休日は120日以上と多く、仕事だけでなくプライベートも大切にできます。


訪問は未経験という方もご安心ください。
自信が付くまで1人で訪問することはありませんので、安心して訪問に望めます。

私たちと一緒に地域に貢献しませんか?
まずは見学や話を聞いてみたいなども可能です。あなたからのご応募お待ちしています。

募集内容

募集職種

正看護師(看護師/准看護師)

仕事内容

訪問看護ステーションでの看護業務全般 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・療養上のお世話(各種介護、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、服薬管理、血糖値測定、吸引、ドレーン管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・終末期看護 ※訪問件数 4~5件程度/日 ※訪問方法 社用車(軽自動車/AT限定可) ※訪問エリア 西濃地区(主に池田町、揖斐川町、大野町、神戸町)

給与

【正職員】 月給280,000円320,000円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 230,000円~250,000円 ・資格手当 50,000円 ・訪問手当 1件/2,500円(訪問件数に一定件数以上にて) オンコール手当(1日当たり) 平日 1,000円、休日 1,500円 緊急の訪問看護があった際は、緊急時訪問手当を支給(出動時間により変動) 通勤手当 上限なし 実費支給 昇給あり 賞与あり(年2回を予定) 試用期間3ヶ月(同条件)

想定年収

看護師/5年
・入職1年目 450万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 賠償責任保険 退職金制度あり(勤続5年以上) 定年制あり(一律65歳) 再雇用制度あり 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 月に1度の出張整体師による整体 勉強会参加費用負担(年間規定金額あり) 1人1セット感染対策セット完備 入社の際に転居を伴う場合は、転居に係る費用を全額負担いたします。

教育体制・研修

3ヶ月間は研修制度がありますのでご安心ください。 資格取得・勉強会への参加・研修への参加は会社補助がありますので、自己研鑽の機会は多く御座います。

勤務時間

8:30~17:30 休憩時間60分 ※時間外 月平均5時間 訪問のスケジュールによっては直行直帰可能です。(営業車にて帰宅可能)

休日

完全週休2日制 土曜・日曜・その他休み ※会社カレンダーあり 年間休日数120日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後10日) ※有給休暇の計画休とは別に、年12日を本人の希望日に休日を設定していただけます(有給) 夏季休暇 年末年始休暇 ※有給休暇の消化率は95%以上です!

応募要件

【必須資格】 正看護師免許 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎資格】 未経験の方でも歓迎しますので是非お問合せ下さい。

歓迎要件

訪問看護ステーションでの経験あれば尚可 UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは1週間程度となります。(即日採用可能) ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

岐阜県揖斐郡池田町池野550-7

養老鉄道養老線 北池野駅から徒歩で5分 養老鉄道養老線 池野駅から徒歩で5分 JR東海 大垣駅から車で20分

設立年月日

2022年4月1日

施設・サービス形態

訪問看護、訪問リハビリ

営業時間

08:30~17:30 (月曜日~金曜日)

休業日

年間休日120日以上/土・日・夏季休暇・年末年始・祝日出勤の振替休日(有給休暇とは別)

スタッフ構成

看護師6名(常勤3名/非常勤3名) 作業療法士1名

訪問エリア・訪問先

西濃地区(主に池田町・揖斐川町・大野町・神戸町・垂井町・安八町) 在宅へ訪問に伺うことがメインとなります。

交通手段

マイカー通勤可能(無料駐車場あり) 営業車にて直行直帰可能

利用者の特徴

利用者数:約40名 男女比率:男性7割 女性3割 保険割合:介護保険7割 医療保険3割

対応疾患・サービス

・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・療養上のお世話(各種介護、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、服薬管理、血糖値測定、吸引、ドレーン管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・終末期看護

加算対応

24時間対応体制加算、特別管理加算、ターミナルケア加算

1日の流れ

出勤

前回の訪問の振り返りや記録を確認し、訪問の準備をします。 分からないことや不安な点は、管理者含むベテランスタッフに聞いて不安を解消します! 管理者や在籍スタッフは全員優しく教えてくれたり指導してくれるスタッフばかりです。 *訪問状況によっては直行して頂ける体制を取っています。

利用者様宅をご訪問(午前)

午前中の訪問を開始します。 午前中は平均して1~2件の訪問を行います。 *訪問は会社訪問車を使って訪問しますのでご安心ください!

昼休憩

12:00~13:00にお昼休憩をとって頂きます。 事務所に帰って昼休憩を取るスタッフや出先で取るスタッフもおり、 比較的自由に取って頂けます。

利用者様宅をご訪問(午後)

午後の訪問を開始します。 午後は平均して2~3件の訪問を行います。 *訪問は会社訪問車を使って訪問しますのでご安心ください!

帰社し内勤業務

訪問終了後、事務所に帰社し記録の打ち込みや訪問後の振り返りなどを行います。 1日の訪問での疑問や不安に感じたことをスタッフ間で共有し解決します! リハビリ職との連携も行います。 *訪問状況に応じて直帰可能な体制を取っています。

帰宅

業務終了次第帰宅します。 月末月初の繁忙期以外は基本的に残業はありません。 *月平均残業時間は5時間程度です。

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