訪問看護イデアの管理職（訪問看護）(看護師/准看護師)求人（正職員）
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°˖✧お坊さんが経営する訪問看護ステーション°˖✧管理職として当事業所を支えてくださる方を募集します
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【🌟事業所の魅力🌟】
✅ 月収万～！経済的にも安心！安定した高待遇
・月収40万円～45万円✨想定年収は万円・手厚い手当が充実：オンコール手当や出動手当、精勤手当、車両手当など各種手当をしっかり支給します。
✅ ナーシングホームも近隣で運営（2024年11月開設）
・在宅生活から施設入居となったご利用者様がいる場合には、施設の看護師との連携も可能です。✅ プライベートも大切に！ワークライフバランス重視
・残業月10時間未満を実現✨カイポケやLINEWORKSを活用した効率的な業務フローで、17時30分にはお仕事終了。プライベートの時間をしっかり確保できます！・直行直帰OK◎退職金制度、結婚・出産お祝い金制度も完備✨長く安心して働ける環境が整っています。
・スタッフ定着率96％
✅ 未経験でも安心！手厚いサポート体制
・訪問看護が初めてでも大丈夫！先輩との同行訪問や毎月の1on1面談で、しっかりサポートします✨・在宅認定看護師が常駐しているので、分からないことがあればいつでも相談でき、安心して業務に取り組めます。
【✨こんな方はぜひイデアへ！✨】
・訪問看護に興味がある方・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方
・長く安定して働ける職場を探している方
募集内容
募集職種
仕事内容
★管理責任者として事業所を運営していただきます★ ・看護管理者として看護師のマネジメント業務 ・算定、売上管理 ・地域連携、集客（ケアマネージャー、病院など） ・看護職員の入職後サポート ・看護記録 ・レセプト管理
診療科目・
給与
給与の備考
〈想定年収例〉 500万円～650万円（評価、業績により変動あり） ※経験による給与の相談可 【総支給 ： 425,000円～】 基本給：250,000円～ 役職手当：50,000円 資格手当：40,000円 調整手当：60,000円 精勤手当：5,000円 オンコール手当：2,000円／日（1ヶ月間で10回想定） ※その他、緊急訪問時の手当もあり。 給与日：毎月25日支払い 交通費：上限3万円 賞与：年2回（業績に応じて） ※試用期間3ヶ月（期間中は有期雇用契約）
待遇
昇給年1回 賞与年2回（7月・12月）※業績により 社会保険完備 社内資格制度 交通費支給（上限3万円） 車通勤可 日祝出勤手当（2千円/日） 年末年始手当（3千円/日） 慶弔見舞金支給（会社規定による） 紹介制度あり 制服貸与 ipad貸与
勤務時間
8:30～17:30（休憩60分） ※利用者の体調等により変更あり
休日
年間休日115日～125日 ・月9日休み（日曜日は交代で出勤,月1～2回程度） ・夏季休暇3日 ・冬季休暇3日 ・誕生日月休暇1日
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇 慶弔休暇 産休・育児休暇取得制度
歓迎要件
訪問看護管理者の経験 看護師長の経験 リーダーの経験 訪問看護師3年以上の経験 看護師としての観察力、洞察力があり、 事業所の運営、マネジメント業務への熱意がある人 誠実に職務をこなし、 各所との連携コミュニケーションを楽しめる人
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2022年11月1日
施設・サービス形態
営業時間
訪問エリア・訪問先
交通手段
訪問看護イデアの職員の声
看護師/准看護師(訪問看護師)
経験年数：8年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
｜子育てと仕事の両立を求めて 3人の子を持つ母として、子育てと両立できる働き方を求めて訪問看護を選びました。看護師は夜勤があるケースも多いですが、日勤のみを希望していたため、まさに理想の働き方でした。また、私と同じように子育て中の社員も多く、急な子供の発熱時などもシフト調整がしやすかったり、お互いに助け合いながら働ける環境が整っていることも、ideinを選んだ大きな理由です。
今の仕事のやりがいは何ですか？
｜看護師として一人一人に寄り添う 施設・在宅看護では、利用者さまの家に入らせていただき、その方主体の看護を提供することができるので、自分がどう関与していくかを考えるのが楽しいです。また、利用者さまやそのご家族と信頼関係を築き、ケアの効果を実感してもらえる瞬間や、「また来てね」という言葉に大きなやりがいを感じますね。
職場の魅力について教えてください
｜未経験でも安心して成長できる環境 私は元々精神科専門の訪問看護に従事していたため、点滴をいれたりといった業務はほぼしたことがありませんでしたが、先輩に同行してやり方を学び、今では自信を持って医療的業務にも臨めます。ideinには自分の強みを活かしながら成長できる環境があります。一緒に頑張りましょう！
看護師/准看護師(主任)
経験年数：10年以上
更新日：
入職したきっかけを教えてください
｜病院勤務から訪問看護へのキャリアチェンジ これまでは介護・医療事務の仕事をしてきました。40代で看護師資格を取得し、最初は病院に勤めておりましたが、系列に訪問看護があり、そちらに配属になったことがきっかけで訪問看護に携わるようになりました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
｜利用者さまとの距離の近さが魅力 訪問看護・施設看護においては、利用者さまやそのご家族と信頼関係を築くことが大切だと感じています。 また主治医やケアマネージャーなど、複数の関係者との連携も欠かせません。日々のコミュニケーションを経て、利用者さまが少しずつ心を開いてくれる実感を得られた瞬間や、ご家族から感謝の言葉をいただいた時に、大きなやりがいを感じています。
職場の魅力について教えてください
｜ideinでできる仕事の幅広さ ideinでは、看護師としてケアの仕事がメインではありながらも、理学療法士が担当する範囲をサポートしたり、幅広い業務に携われます。自身の仕事が評価されると、依頼の内容が増えたり、新しい利用者さまのご紹介に繋がることも多いため、いつも誰かが自分の仕事ぶりを見ていてくれていると意識していますね。
看護師/准看護師
経験年数：10年以上
更新日：
入職したきっかけを教えてください
｜多様な経験を持つ看護のプロフェッショナル 現在、ideinで訪問看護の管理者として働いています。国内大病院での緊急ケアや15カ国での国際看護師経験を経て、多様な文化や環境での看護の重要性を学びました。帰国後、大学病院で救急外来を担当し、施設・在宅看護の拡充の必要性を実感。祖父母の看取り経験もあり、訪問看護の道を究めていきたく、ideinに入社しました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
｜この仕事のやりがい 訪問看護では、利用者さまの自宅や居室に伺い、生活環境を理解しながら、利用者さまご自身やご家族、ドクターと対話を重ねてケアの方針を決めています。これにより、その方に最も適したケアを提供できるのがこの仕事の魅力です。また、現在は新規施設の立ち上げも担当しており、利用者さまの状態やニーズに寄り添ったケア提供体制を充実させていく取り組みに携われることもやりがいですね。
一緒に働きたい方を教えてください
｜この求人をご覧の方へメッセージ 病院勤務のみの経験の方、施設や在宅の経験がある方も大歓迎です。大切なのは、心に余裕を持ち、他のスタッフと協力できること。新しい環境で成長したいという方、緩和ケアに関心がある方はぜひ一緒に働いてみませんか？
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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