コペルプラス鳥栖教室児童指導員/指導員求人(正職員

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月給226,000273,100

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コペルプラス鳥栖教室(児童指導員/指導員の求人)の写真1枚目:

【コペルプラス鳥栖教室の児童指導員募集】 定員1日10名に対し職員4~5名体制! 持ち帰り仕事なし! 20~40代活躍中! 未経験でも大丈夫◎研修でスキルを学べます

「コペルプラス鳥栖教室」について

鳥栖市牛原町の「コペルプラス鳥栖教室」は、
小学校就業前までのお子様を対象とした
児童発達支援スクールです。

子どもたちの可能性を引き出す、やりがいのある仕事です!

私たちと一緒に、子どもたちの成長をサポートしませんか?
充実した研修で、より専門的な療育支援のスキルが身につきます。

仕事のやりがい

発達支援の専門家として、お子様の成長に寄り添い
保護者様と喜びを分かち合える素敵な仕事です。

確かな技術を身につける研修制度:

コペル認定指導員としてお子様の前に立っていただくため
まずはコペル全教室共通の認定試験に合格するための研修を受けていただきます

充実のビデオ研修と先輩スタッフとのロールプレイなどで
プロの指導員へと着実にステップアップ
認定資格取得後は、「コペル認定指導員」として自信を持って指導できます
年に一度、認定更新があるので、日頃から高い意識を持ってスキル向上を目指していただけます

心強いチームサポート:

20~40代の仲間が活躍中!経験豊富な先輩スタッフが、しっかりとサポートします

まずはお気軽にご応募ください。

募集内容

募集職種

児童指導員/指導員

仕事内容

児童指導員(コペルプラス認定指導員)業務 お子様一人ひとりに合わせた療育支援プログラムの実施(職員4~5名で定員10名をサポート) ・成長の記録と保護者様へのフィードバック ・地域の保育所、幼稚園へ資料配布 ・イベント(周知活動)の企画・運営 ・充実のサポート体制 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし

給与

【正職員】 月給226,000円273,100円

給与の備考

・基本給    220,000円 ・処遇改善手当   33,100円   ・入社から6ヶ月は6,000円 【その他手当】 ・資格手当     20,000円  ・児童福祉事業で実務経験5年以上の方  ・臨床心理士、公認心理師などの心理担当職員対象者) ・インセンティブ手当 5,000円~15,000円 ・家族手当(当社規定による) ・通勤手当(当社規定による) ・賞与あり ・昇給あり(年1回) ・固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(研修期間含む) ※研修期間:1~1.5ヶ月あり(時給1,000円) 手当は別途支給 入社後、コペルプラス指導員研修開始 指導員認定試験合格後の賃金は雇用条件どおり

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり(勤続2年以上) 定年制あり 一律60歳 研修制度あり 車通勤可(P無料)

教育体制・研修

職員は入社後、コペルプラス指導員研修を受け、 指導員認定試験合格後、療育開始となります。 先輩職員のサポートやコペル本部の手厚いサポートもあるので、 安心してお仕事が出来ます。

勤務時間

9:30~18:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし

休日

月曜日、火曜日、祝日  年間休日数 120日以上

長期休暇・特別休暇

夏季休暇 年末年始休暇 育児休暇 介護休暇 年次有給休暇(労働基準法に準ずる) ※時間単位での有給休暇取得可

応募要件

精神保健福祉士 社会福祉士 保育士 幼稚園教諭 小学校教諭 中学校教諭 高等学校教諭 学歴不問 40代活躍 社会福祉士 精神保健福祉士 児童指導員任用資格 教員免許(幼稚園・小・中・高) いずれかの資格をお持ちの方

歓迎要件

ブランクからの職場復帰歓迎 児童福祉事業での勤務経験者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

スポットワーク情報を読み込み中です

アクセス

佐賀県鳥栖市牛原町528-2 山水ビル9号室

福岡県道・佐賀県道17号久留米基山筑紫野線沿い

施設・サービス形態

営業時間

営業日       水曜日~日曜日 営業時間      9:30~18:30 サービス提供時間 10:00~18:00

休業日

月曜日・火曜日・祝日

利用者定員数

1日10人

スタッフ構成

児童発達支援管理責任者 1名 児童指導員 1名 保育士   3名

1日の流れ

出勤・準備

コペルプラスでの1日の流れの例を紹介します◎こちらは9:30〜18:30の勤務例です。 出勤したら、レッスンの準備を行います。本日の予定を確認し、スタッフ同士で連絡事項を共有します。

午前のレッスン

レッスンは1コマ60分です。おもちゃや教材を使ったやり取りが40分、運動課題が10分という構成です。お子様の「学びたい・成長したい」という意欲を引き出すことを目標に療育を行ないます。 療育後は、保護者様へのフィードバックの時間を10分ほど設けています。本日のお子様の様子をお伝えし、現在のお悩みやご家庭での状況を伺います。

休憩

午前の業務お疲れ様でした!ゆっくり休んでくださいね。

カンファレンス

スタッフ間でのカンファレンスを行います。前日の療育の振り返りや、保護者様から伺った相談事の共有を行います。お子様への対応方法についてスタッフ間でしっかりと話し合い、より良い指導を目指しています。

午後のレッスン

レッスンは午前中に2コマ、午後に3コマ行います。楽しい遊びからお子様の能力を引き出せるようサポートします* (1日のレッスン数は状況によって異なる場合があります。)

退社

レッスンが終わり、教室内の掃除を済ませ、翌日のお休みの確認をしたら退勤です♪残業はほぼありません。本日もお疲れ様でした! 気になる点や質問がある方は応募後のメッセージでお気軽に相談してくださいね。お待ちしています。

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