児童発達支援  ステップジュニア稲熊【2026年春オープン予定】児童指導員(児童指導員/指導員)求人(正職員

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月給240,000260,000

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児童発達支援  ステップジュニア稲熊【2026年春オープン予定】(児童指導員/指導員の求人)の写真1枚目:

未経験・ブランクOK◎残業ほぼなし!2026年春オープンの児童発達支援施設で正職員の児童指導員を募集中です

新しい施設でのスタートを一緒に

ステップジュニア稲熊は、2026年春に愛知県岡崎市稲熊町に開設の児童発達支援事業所です。
未就学児を対象として少人数支援を実施し、発達の土台を作るサポートをおこないます。例えば子どもの発達の基礎(前庭覚・固有覚・触覚)を整えるのに、ハンモックは必須のため、施設内に設置します。回る・包まれる・圧などの刺激が身体的アプローチにつながります。
新規オープンのため、一から施設づくりに携われるやりがいがあります。

働きやすさと成長環境が整っています

  • 勤務時間は9:30~18:30までで、残業はほぼなくメリハリをつけて働けます。
  • 週休2日制(日曜日固定+シフト1日)で年間休日115日。育児休暇や介護休暇など各種休暇制度も充実しています。
  • 専門講師による療育研修や法令研修を月3回程度実施し、知識と技術を学べます。
  • 未経験やブランクがある方もOKです。

新しく開設する施設で、一緒に子どもたちの成長を支えませんか?スタッフ一同、ご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

児童指導員(児童指導員/指導員)

仕事内容

児童発達支援のお仕事 未就学児を対象として少人数支援を実施。発達の土台を作る支援をしてもらいます 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし

給与

【正職員】 月給240,000円260,000円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 195,000円 ・職位手当 20,000円~40,000円 ・固定残業代 15,000円/8時間分(超過分は法定通り支給) ・送迎手当 10,000円 通勤手当あり上限25,000円 昇給年1回 業績連動 賞与年2回 業績連動 試用期間3ヶ月(条件変更なし)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 ネイルOK WEB面接可 定年後の再雇用制度 制服貸与(ポロシャツなど) 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 結婚・出生祝い金 マイカー、バイク、自転車通勤OK 敷地内禁煙

教育体制・研修

資格者の方にも月3回ほど専門の講師による療育研修や法令研修などを受けてもらい、新しい情報や知識を学んでもらいます。 療育の基本は子どもの発達の仕組みです。子どもと携わったことがある方なら知れば知るほど楽しく学べる環境です。

勤務時間

9:30~18:30 休憩60分 残業ほぼなし

休日

週休2日制(曜日:日曜日固定とシフトによる1日) 年間休日115日

長期休暇・特別休暇

育児休暇 介護休暇 看護休暇 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク

応募要件

児童指導員の要件を満たす方 普通自動車運転免許 ブランクOK 未経験可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

アクセス

愛知県岡崎市稲熊町字5丁目108

名鉄名古屋本線 東岡崎駅から徒歩で27分

施設・サービス形態

休業日

日曜日・12月29日~1月3日・事業所が定める日

利用者定員数

1日10名

スタッフ構成

児童発達支援管理責任者 保育士 児童指導員

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

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