【放デイ経験者優遇|月給28万~34万】2026年9月開所の新教室で、立ち上げメンバーとして経験を活かしませんか?日曜固定休・有給100%消化推奨
経験者の力を求めています
ウィズ・ユー小金井公園は、2026年9月に東京都小金井市緑町に開所した放課後等デイサービスです。開所したばかりの今、療育の質を一緒に高めてくれる、障がい児支援の経験者を募集しています。
これまでの現場で培った支援の知識や工夫を、新しい教室で存分に活かしてください。
立ち上げメンバーだからこそできること
・支援プログラムや活動内容の企画に、最初から関われます・個別支援計画にもとづく支援を、児童一人ひとりとじっくり実践できます
・「こうしたらもっと良くなる」という意見を、教室づくりにそのまま反映できます
・将来的にはリーダーとして、教室の中心を担っていただくことも期待しています
グループの仕組みで、支援に集中できる
全国約400施設を展開するウィズ・ユーグループの一員として、愛着障がいにも配慮した支援マニュアルや、現場出身のスーパーバイザーによるサポート体制が整っています。立ち上げ期でも一人で抱え込むことなく、グループのノウハウを活かしながら支援に取り組めます。
経験をしっかり評価します
・月給28万~34万円(経験・資格に応じて決定)・東京都の児童指導員の相場を上回る水準です
・送迎手当6,000円、交通費(月2万円まで)別途支給
・昇給年1回、賞与あり
・日曜固定休+週1日のシフト休、希望休も相談可
・有給休暇は100%消化を推奨
・年末年始・GW休暇あり、車通勤OK
こんな方をお待ちしています
・放課後等デイサービスや児童発達支援での経験がある方・これまでの経験を活かして、もう一段上の支援に挑戦したい方
・新しい教室を一緒につくっていくことにやりがいを感じる方
・将来的にリーダーとして活躍したい方
まずは見学だけでも大歓迎です。教室の雰囲気や支援の方針について、気軽にお話ししましょう。
募集内容
募集職種
仕事内容
放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です。 立ち上げメンバーとして、支援の中心を担っていただきます。 【主な業務】 ・個別支援計画にもとづく療育・支援の実施 ・集団活動・レクリエーションの企画・実施 ・遊びや宿題、生活動作のサポート ・支援記録の作成、モニタリングへの協力 ・保護者対応(送迎時の様子の共有など) ・学校・ご自宅への送迎業務(運転または添乗) 【経験に応じてお任せしたいこと】 ・活動プログラムの企画・改善 ・新しく入ったスタッフへの助言・フォロー 【1日の流れ(例)】 10:00 出勤・ミーティング・活動準備 14:00 学校へお迎え(送迎) 15:00 おやつ・宿題サポート 16:00 集団活動・レクリエーション 17:30 ご自宅へ送迎 18:30 記録作成・片付け 19:00 退勤 ※定員:10名(重症心身障害児以外) ※雇用期間の定めなし 従事すべき業務の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
この求人は「東京都・児童指導員/指導員・正職員」の給与中央値より高い水準です
※下限額による比較
※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています
給与の備考
月給:280,000円~340,000円 ※入社時は全員月給280,000円からスタートし、6か月後の評価で最大340,000円まで昇給します 【内訳】 ・基本給:210,000円 ・居住支援特別手当:20,000円(一律) ・処遇改善加算手当:30,000円(一律) ・資格手当:20,000円 ・職能手当:0円~60,000円(スキル・役割に応じて決定、年1回見直し) ※固定残業代なし(残業した場合は別途全額支給) 【別途支給】 ・業務手当(送迎等):6,000円~ ・交通費:実費支給(月2万円まで) 【昇給・賞与】 ・昇給:年1回(評価に応じて) ・賞与:年1回(基本給の1か月分以上を予定/入社6か月経過後) ・処遇改善一時金あり(業績・評価による) 【年収例】 ・一人で支援を任せられる方(月給30万円):年収約388万円 ・リーダーとして教室運営を担う方(月給34万円):年収約436万円 ※送迎手当・賞与(基本給1か月分)を含みます 【試用期間】 6か月(入社時は職能手当0円。試用期間終了時の評価で、職能手当0円~60,000円を決定します)
想定年収
- 【児童指導員/1年】
- ・入職1年目 364万円
- ・入職2年目 388万円
- 【児童指導員/5年】
- ・入職1年目 388万円
- ・入職2年目 412万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
教育体制・研修
勤務時間
シフト制 ・9:30~18:30 休憩60分 ※1か月単位の変形労働時間制 ※残業はほとんどありません
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇(12/30~1/3) ・GW休暇(5/3~5/5) ・有給休暇(100%消化推奨)
応募要件
歓迎要件
・放課後等デイサービス・児童発達支援での実務経験3年以上 ・個別支援計画にもとづく支援や、支援プログラムの企画経験 ・リーダーや新人指導の経験 ・ABA(応用行動分析)やTEACCHなど、療育手法の知識・実践経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可)※送迎業務があるため
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※遠方の方は、初回はZOOM・Teams面接可能です。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です
※見学の実施方法や可否は事業所により異なります
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応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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