【八王子市大塚】週休2日制(土・日・祝日)で年間休日123日◎子どもたちが笑顔でのびのび過ごせる施設づくりにこだわっています!児童指導員の募集!
研修制度は、とても充実しています。
本部機能やデジタル化により煩雑な業務が激減
グループウエアにより職員のスケジュール管理や情報共有を行っています。
本部で、請求業務や行政への変更届などの申請業務などを実施しているので,それらの管理業務は、ありません。
業務システムHUGによる、サービス提供記録や活動記録をチーム内で作成します。
サービス提供記録の保護者確認は、電子認証により送迎時に行います。
活動記録をシステムにて作成しますので、連絡帳はありません。
<チャイルドライフの9つの魅力>
1.本部機能により管理部門が独立しているので、各園で以下の業務を行う事はありません。
・各園での請求業務や再請求などの煩雑な業務
・処遇改善加算の事務手続き業務
・行政への変更申請などの報告などもありませんし、アンケート調査なども本部が窓口対応します。
2.デジタル化
コンプライス運営やチームワークの向上の為に情報共有に力を入れています。
業務システムHUG /グループウエアー ガルーン・ラインワークス/キントーン/勤怠管理
クロノス導入して いますので、煩雑な業務や連絡帳がありません。
3.ICT療育
YouTube動画を配信して複数の園でのYouTube動画を見ながら療育を行うライブ療育や
ペアレントトレーニングを実施しています。
八王子地域では、「DIDIM」での非接触式AR療育の実施しています。
4.充実の教育制度
法人で、セミナーを20回/年開催しており、外部講師による専門的な教育を受講可能です。
その他外部セミナーも積極的に受講できます。
ADC協同組合に加盟しているので、ADC協同組合の保育士・児童指導員の公認指導員に登録できます。
5.評価制度によるキャリアアップ制度
システム化により、業務が遂行されるので、安心して療育に取り組めます。
業務が統一されることにより、事業所ごとの地域差をなくし、連携をスムーズにしています。
人事評価制度は、年2回実施して評価をフィードバックしています。評価により給与UP が可能です。
6.少年サッカーチーム(小学生・中学生・障害者)を八王子市で運営しているので、
八王子地域の放課後等デイサービスの余暇活動として、サッカー療育を行っています。
令和3年東京都障害者スポーツ大会にて、3部のカテゴリーで優勝をしました。
7.ワークライフバランス
・年間休日123日
・年末年始(12月29日~1月3日)
・残業月平均5時間程度
・持ち帰り業務なし
8.働き方改革
・有給取得率70%以上
・リフレッシュ休暇制度
・2時間単位から有給取得可能
9.メンタルヘルス
毎月、職場環境チェックを実施し、年に1回ストレスチェックを実施しています。
結果を集団分析し、職場環境の 改善に取り組んでいます。
私たちが大切にしていること
- 子どもたち一人ひとりの個性を尊重して、できることを伸ばす支援に取り組みます。
- のびのびと過ごせる地域社会を目指し、環境整備をおこないます。
- 社会がつくる「壁」をなくし、多様なかたちの幸せを実現できるよう力を尽くします。
児童指導員として力を発揮しませんか?
- こどもたちの生活空間づくりにこだわっており、支援しやすい環境が整っています。
- 土日休みの週休2日制で年間休日も120日以上と、自分の時間もしっかり確保できます!
- 障がい児支援に携わった経験のある方は優遇いたします。最善の支援を目指したい、
あなたの個性を活かし、人と人との繋がりのなかで成長できる職場です。
あなたからのご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
18歳以降の生活を想定し、社会に出ていく時少しでも困り感を減らしていける支援を心がけています。 ライフスキルトレーニング(日常生活や生きていくうえで必要な力)を小集団の中で積み上げていけるよう サポートしています。 放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんのサポート業務全般 ・児童の保育(勉強および活動の見守り) ・保護者対応 ・生活習慣の習得支援 ・季節行事の計画および実施、引率 ・おやつの提供 ・送迎、送迎補助 ・事務作業 など
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 180,000円~221,000円 ・固定残業代 34,720円~41,500円(20時間分) ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず 固定残業代として支給。 ※20時間を超える時間外労働分は追加支給。 特例手当 15,000円 住宅手当 20,000円 処遇改善手当 10,000円 その他手当 送迎手当 300円/日(実績に応じて支給) 通勤手当 上限月額15,000円 昇給実績あり 1月あたり 賞与実績あり 2022年度実績 一般職員 入社2年目 48万円(平均) 入社3年目 78万円(65万円~92万円) 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
新人研修カリキュラムを受講します。 メンター制度による入社3か月間は、毎月1回メンターとの面談があり、最長半年まで延長できます。 配属先のプリセプターが3か月間OJT を指導します。 外部講師によるベルテールセミナー(20回/年)を実施しているので、キャリアアップ研修として、 毎月1回以上受講できます。 ADC協同組合の教育研修を受講して、ADC協同組合の公認指導員とし登録可能です。
勤務時間
10:00~19:00 ※学校長期休暇時は8:30~17:30 休憩60分 時間外労働 月平均5時間
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 年間休日123日
長期休暇・特別休暇
年末年始休み(12月29日~1月3日) リフレッシュ休暇 勤続年数に応じて3年で2日、5年で3日、10年で5日支給 リカレント休暇 保育士等、法人が認めた資格を取得した場合2日支給 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 育児休業(取得実績あり)育児休業取得実績 あり
歓迎要件
普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 児童福祉施設(保育園・幼稚園・学童保育所等)や、障がい者福祉施設での経験のある方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2016年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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