放課後等デイサービスミライスクール深町校の児童指導員/指導員求人（正職員）

放課後等デイサービスでの児童発達支援業務全般をご担当いただきます。 ※対象：発達障がい・知的障がいのある小学生・中学生 【個別プログラム作成・対応】 ・子どもたち一人ひとりの特性に応じたオーダーメイドの療育プログラムを作成し、1人45分の個別療育を提供していただきます。 【小集団療育】 ・2～4名程度の子どもたちを対象に、アナログゲーム（ボードゲーム）を通じた療育をおこないます。ゲームのルール理解や、子ども同士のやり取りの中に入り、サポート役を担っていただきます。 【保護者対応】 ・連絡帳アプリ「HUG」を使用し、担当する子どもの療育記録を記入していただきます。 ・保護者から相談があった際には、面談の場を設けて対応していただきます。 ・半年ごとにモニタリング面談を実施します。半年間の子どもの成長点や療育の様子をまとめ、保護者へ報告していただきます。 【イベント】 ・夏祭り、地域のフリーマーケットへの作品出店、クリスマスパーティーなど、年間13回のイベントを予定しています（令和8年度予定回数）。 ・イベントの準備は2名体制で担当します。担当者は、受け持つケース数やモニタリング時期などをふまえ、繁忙期・閑散期を考慮したうえで調整しています。 【送迎業務】 ・ご自宅・学童クラブ・学校への送迎をおこなっていただきます。当事業所では安全運転講習会を実施しており、運転業務に不安がある方へのサポート体制も整えています。 【その他】 ・個別療育終了後の子どもたちの見守りや、遊びを通じた関わりなど。 ・宿題のサポートをお願いすることもありますが、必須の業務ではありません。 【将来的にリーダー職もお任せしたい方へ】 入職してすぐにお任せするものではありませんが、経験を積んでいただいた後は、現場と管理者をつなぐ中間管理的な立場としてご活躍いただくことも可能です。 ・スタッフが担当するケースについて、療育的な視点からアドバイス ・ケースカンファレンスで専門的な見解を提供 ・ご自身でもケースを担当しながら現場の指揮をとる ・マネージャー（管理者）と連携し、事業所運営をサポート 当事業所のリーダーは、いわば「縁の下の力持ち」的な存在。前面に立つというより、現場とマネージャーの橋渡し役として、事業所を支える役割です。 【研修制度】 ・内部研修：児童虐待防止研修、災害時対応研修、シミュレーション型研修 ・外部研修：安全運転講習会、救命救急講習会、学会・協会主催の研修 ・新人研修：療育未経験の方には、当事業所独自の段階別研修をご用意。ご自身のペースに合わせてレベルアップを図っていただけます。 ※研修費用は基本的に全額会社負担です。条件の詳細は面接にてご説明いたします。 【勤務時間について】 ・1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています。詳細は面接の際にお問い合わせください。 ・下記の一日の業務例はあくまで目安であり、業務量によって多少前後します。 ◆常勤の一日の業務（平日）◆　一日2ケース（個別2ケース）の場合 10:00　出勤 10:00～10:30　モーニングミーティング 10:30～12:00　療育の準備・打ち合わせ 12:00～13:00　お昼休憩 13:00～14:00　療育の準備・打ち合わせ 14:00～　送迎 15:00～15:45　個別療育① 15:45～16:30　記録 16:30～17:15　個別療育② 17:30～　送迎 18:00～19:00　記録 19:00　退勤 ◆常勤の一日の業務（土・祝日・長期休暇）◆　一日2ケース（個別1・小集団1）の場合 8:30　出勤 8:30～9:00　モーニングミーティング 9:00～10:00　送迎 10:00～10:45　個別療育 10:45～12:00　記録 12:00～13:00　送迎　※送迎がない場合はお昼休憩 13:00～14:00　お昼休憩 14:30～15:15　小集団療育 15:15～16:30　記録 16:30～　送迎 17:00～17:30　記録 17:30　退勤 ・従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：現時点では変更なし（ミライスクール深町校での勤務となります）。ただし、将来的な事業所拡大（2店舗目の開設等）にともない、変更となる可能性があります。

【1】ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ 【2】事業所見学：採用担当より見学の日程調整の連絡をさせていただきます ↓ 【3】書類選考／SPI検査：①履歴書②職務経歴書③志望動機書(400字程度の原稿用紙に手書きで書いてください)④資格の証明書(コピー) ↓ 【4】一次面接：採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ 【5】最終面接：採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ 【6】採用決定のご連絡 ↓ 【7】入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

2022年8月1日